Theo đó, các nhiệm vụ trọng tâm cần thực hiện, đó là: Xây dựng và thực hiện Chương trình THTK, CLP năm 2018 góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị cơ quan, tạo cơ sở để hoàn thành các mục tiêu, chỉ tiêu của Chương trình THTK, CLP giai đoạn 2016 - 2020; tăng cường kỷ luật tài chính - ngân sách, xây dựng phương án tiết kiệm chi từ khâu lập, dự toán đến quá trình thực hiện; đẩy mạnh cải cách hành chính trong quản lý chi ngân sách Nhà nước; tiếp tục hoàn thiện, nâng cao hiệu quả thực thi pháp luật; đẩy mạnh cải cách hành chính, tăng cường kỷ luật, xiết chặt kỷ cương hành chính; chống lãng phí và kiểm soát chặt chẽ trong mua sắm tài sản Nhà nước; tiếp tục hoàn thiện định mức, tiêu chuẩn sử dụng xe ô tô. Ngoài ra đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến, quán triệt Luật THTK, CLP; Chương trình hành động THTK, CLP của UBND tỉnh còn nhằm nâng cao nhận thức, trách nhiệm, tạo sự chuyển biến thực sự trong công tác THTK, CLP; đồng thời tăng cường công tác theo dõi, đôn đốc và xử lý nghiêm vi phạm quy định về THTK, CLP.

Văn phòng UBND tỉnh xác định THTK, CLP là trách nhiệm của lãnh đạo Văn phòng, các phòng, ban, trung tâm, các tổ chức, đoàn thể và từng cá nhân trong cơ quan do đó cần phải được tiến hành thường xuyên, liên tục ở mọi lúc, mọi nơi; tổ chức học tập, quán triệt đầy đủ, kịp thời và thực hiện nghiêm LuậtTHTK, CLP. THTK, CLP phải bám sát chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước; gắn chặt với thực hiện nhiệm vụ chính trị được giao, với yêu cầu cải cách hành chính mạnh mẽ, bảo đảm hoàn thành nhiệm vụ được giao, không để ảnh hưởng đến hoạt động bình thường của cơ quan; gắn THTK, CLP với cuộc vận động “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; đồng thời tiến hành thường xuyên, liên tục ở mọi lúc, mọi nơi; tổ chức quán triệt đầy đủ, kịp thời, thực hiện nghiêm Luật THTK, CLP và các văn bản có liên quan.

Chương trình nhằm ngăn chặn và giảm thiểu tối đa lãng phí trong việc quản lý, sử dụng ngân sách Nhà nước, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý và sử dụng ngân sách Nhà nước, tăng thu nhập đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cơ quan; nâng cao ý thức, trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong công tác THTK, CLP, sử dụng tài sản công, thời gian làm việc; qua đó xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong sạch, vững mạnh; đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ chính trị được giao.

Hồng Mến