Chi tiết tin - Văn phòng UBND tỉnh

Kỳ họp thứ 11, Quốc hội khóa XIV đã bầu ra các vị trí lãnh đạo chủ chốt của Việt Nam nhiệm kỳ 2021-2026. Đây được coi là giai đoạn phát triển quan trọng, đặt nền móng để Việt Nam trở thành một nước đang phát triển có nền công nghiệp hiện đại, thu nhập trung bình cao vào năm 2030 và nước phát triển thu nhập cao vào năm 2040.

Hãng thông tấn Kyodo của Nhật Bản và Yonhap của Hàn Quốc đánh giá tân Chủ tịch nước Nguyễn Xuân Phúc trước đó có nhiệm kỳ Thủ tướng rất thành công, khi duy trì nền kinh tế phát triển ổn định bất chấp đại dịch Covid-19. Trang Tin nhanh kinh tế Nhật Bản đăng bài viết của Phó giáo sư Kanwashima, nguyên giảng viên trường Đại học Tokyo kêu gọi Nhật Bản tăng cường quan hệ với chính phủ mới của Việt Nam.

Phó giáo sư Kanwashima cũng kêu gọi Nhật Bản củng cố, tăng cường quan hệ hơn nữa với Việt Nam để phát triển toàn diện quan hệ đối tác chiến lược giữa hai nước và đóng góp tích cực cho hòa bình, ổn định trong khu vực và trên thế giới.

Tờ báo uy tín hàng đầu The Hindu của Ấn Độ trong bài “Quốc hội Việt Nam bầu chọn Chủ tịch nước và Thủ tướng Chính phủ” điểm lại những thành tựu nổi bật của các nhà lãnh đạo mới được các đại biểu Quốc hội bầu chọn.

Bài báo nhấn mạnh Thủ tướng Phạm Minh Chính có nhiều kinh nghiệm và thành tựu trong các cơ quan của Đảng và lĩnh vực an ninh. Trong giai đoạn giữ cương vị Bí thư tỉnh ủy Quảng Ninh (2011-2015), với tầm nhìn, tư duy cải cách và hành động quyết liệt, ông Phạm Minh Chính đã đưa tỉnh Quảng Ninh phát triển nhanh, bền vững. Báo dẫn lời các chuyên gia nhận định, trên cơ sở kế thừa các di sản của người tiền nhiệm, Thủ tướng Phạm Minh Chính sẽ tiếp tục thúc đẩy phát triển kinh tế và đẩy mạnh đấu tranh chống tham nhũng.

Các báo lớn của Thái Lan (Bangkok Post, Nation, The 101) đưa nhiều tin, bài phản ánh kết quả bầu chọn lãnh đạo cấp cao của Quốc hội Việt Nam. Tờ The 101 đăng bài phân tích có nhan đề “Việt Nam thế hệ thứ 15: Vượt qua thách thức và giấc mơ hùng cường”. Tác giả cho rằng, các chức danh lãnh đạo mới được bầu hội tụ nhiều yếu tố thúc đẩy sự phát triển của Việt Nam giai đoạn tiếp theo, là cơ sở quan trọng giúp Việt Nam tiếp tục củng cố niềm tin đối với các nhà đầu tư nước ngoài về môi trường chính trị ổn định và chính sách thu hút đầu tư minh bạch, nhất quán.

Tác giả nhấn mạnh “với kinh nghiệm, thành tựu ở cả cấp độ địa phương và trung ương, Thủ tướng Phạm Minh Chính sẽ tiếp tục thúc đẩy, hiện thực hóa khát vọng đưa Việt Nam trở thành nước phát triển trong khu vực và trên thế giới”.

Trang báo ABS-CBN News của Philippines đưa tin đậm nét về lễ tuyên thệ nhậm chức của các nhà lãnh đạo mới của Việt Nam, nhấn mạnh vai trò và những thành tựu cải cách nổi bật trong giai đoạn lãnh đạo tỉnh Quảng Ninh của Bí thư Phạm Minh Chính. Bài báo trích đăng lại phát biểu của ông Phạm Minh Chính trong lễ nhậm chức: “Chính phủ sẽ tiếp tục kiên trì đấu tranh với tham nhũng, lãng phí và cương quyết bảo vệ chủ quyền lãnh thổ”.

Báo điện tử ASEAN Today của Singapore đăng bài “Quốc hội Việt Nam bầu lãnh đạo nhiệm kỳ 5 năm”, trong đó viết: “Việt Nam đã đạt được những thành tựu đáng kể trong phát triển kinh tế và ngày càng nâng cao vai trò trên trường quốc tế. Tuy nhiên, để duy trì đà tăng trưởng này và sự lãnh đạo của đất nước, ban lãnh đạo Việt Nam cần đưa ra các chính sách mới nhằm phát huy tối đa tiềm năng của đất nước, đặc biệt trong bối cảnh cạnh tranh địa chính trị ngày càng gay gắt và tác động sâu rộng của đại dịch Covid-19”. (Vietnamnet.vn 19/4, Đức Bảo)Về đầu trang

Có đại biểu Quốc hội “che dù, che lọng” khi về với dân

Sáng 19/4, phát biểu tại một hội thảo dành cho nữ ứng cử viên ĐBQH và HĐND, Phó Chủ tịch Thường trực Quốc hội Trần Thanh Mẫn đánh giá, qua các nhiệm kỳ, nữ đại biểu Quốc hội đã có nhiều đóng góp tích cực trong hoạt động Quốc hội, để lại nhiều dấu ấn tốt đẹp trong lòng cử tri và nhân dân cả nước.

Đặc biệt, nữ đại biểu Quốc hội giữ vai trò nòng cốt trong công tác thúc đẩy bình đẳng giới, lồng ghép vấn đề bình đẳng giới trong xây dựng pháp luật và ngày càng có nhiều đóng góp tích cực trong hoạt động ngoại giao, nghị viện. “Tôi khá ấn tượng với phát biểu của nhiều nữ đại biểu Quốc hội tại nghị trường Quốc hội cũng như chứng kiến bản lĩnh, năng lực trình độ của nhiều nữ đại biểu HĐND các cấp”, ông Mẫn bày tỏ.

Theo Phó Chủ tịch Quốc hội, trước khi hiệp thương lần 3, tổng hợp toàn quốc, với 888 người địa phương giới thiệu, tỷ lệ cơ cấu nữ ứng viên đại biểu Quốc hội đạt 48,65%; còn HĐND cấp tỉnh là 41,76%; cấp huyện là 42,36%; cấp xã là 39,05%. Ông Mẫn hy vọng tỷ lệ nữ trúng cử sẽ đạt yêu cầu Nghị quyết của Bộ Chính trị, với tỷ lệ nữ đạt từ 35- 40%.

Cũng theo ông Trần Thanh Mẫn, không khí dân chủ, dân trí của cử tri ngày càng mở rộng, những gửi gắm mong muốn của lãnh đạo địa phương, cử tri ngày càng cụ thể hơn, kỳ vọng cao hơn. Vì vậy, ông Mẫn mong các ứng viên không quá bị áp lực, phải biết thế mạnh của mình để phát huy chương trình hành động sao cho ngắn gọn, thuyết phục. Ứng cử viên phải trình bày tự tin, chân thành, hấp dẫn, thể hiện bản lĩnh, trí tuệ, vì lợi ích của nhân dân, để cử tri có nhiều thiện cảm, ấn tượng, tin tưởng bỏ phiếu cho mình.

Phó Chủ tịch Quốc hội chia sẻ, cá nhân ông cũng từng ứng cử đại biểu HĐND cấp huyện, cấp tỉnh, tham gia Quốc hội 2 khóa. “Có thể nói, tiếp xúc cử tri là việc hết sức quan trọng và cũng đầy áp lực. Ai ứng cử mà nói tiếp xúc cử tri không áp lực là người đó tự tin nhiều, bản lĩnh nhiều, nhưng ai lần đầu ứng cử đều áp lực hết”, ông Mẫn cho hay.

Vậy làm thế nào giải tỏa áp lực? Theo Phó Chủ tịch Thường trực Quốc hội, ứng viên phải tự tin, thuyết phục địa phương, người dân để họ thấy mình bình dị, hòa hợp, gần gũi, làm sao thu phục được mọi người.

“Ngày thường đi lễ, đi hội, đi siêu thị mặc đồ như thế nào tùy từng cá nhân, nhưng đi xuống dân thì mặc đồ như thế nào cho phù hợp với phong cảnh đồng quê, phong cảnh của người dân. Đây là điều hết sức quan trọng. Có đại biểu từng bị phản ánh là che dù, che lọng, về cách ăn mặc…phải hết sức chú ý”, ông Mẫn lưu ý.

Phó Chủ tịch Quốc hội cũng nhấn mạnh đến việc xây dựng chương trình hành động cần ngắn gọn, thuyết trình từ 5- 7 phút là tối đa. “Thời tiết nắng nóng mà mình trình bày chương trình 15 - 20 phút. Lên nói rất dài, nếu trúng cử đại biểu Quốc hội, tôi sẽ làm cái này, cái kia. Nhưng người ta lại hỏi, nếu không trúng cử thì làm gì?... Nhiều đồng chí còn hứa, nếu trúng cử sẽ làm một loạt vấn đề, như xây trường học, những việc ngoài tầm của mình. Cái gì thực tế, thiết thực thì mình hứa”, ông Mẫn cho hay.

Khi xuống địa phương, Phó Chủ tịch Quốc hội cũng lưu ý, nhiều khi cũng phải ăn cơm dưới địa phương, có cái gì ăn cái nấy. “Lên tiếp xúc cử tri, mới cách đây mấy ngày thôi, người ta để nước ở ly, mình không dám uống vì dân ngồi ở dưới nóng nực, không có nước uống, mình trên này rót nước trà, nước suối uống thấy cũng hơi khó. Nhiều việc tế nhị nhưng cũng phải rút kinh nghiệm để làm sao trong quá trình tiếp xúc cử tri ra ứng cử, dù trúng cử hay không, mình cũng làm tốt nhiệm vụ, chức trách của mình với Đảng với nhân dân”, ông Mẫn nhấn mạnh. (Tienphong.vn 19/4, Luân Dũng)Về đầu trang

Hứa xây trường, làm đường là vận động không trong sáng

“Khi vận động bầu cử, có hiện tượng phát tiền cho cử tri, hoặc hứa xây nhà, xây trường, xây trạm y tế... Cách làm đó chính là hình thức mua phiếu, vận động bầu cử không trong sáng, không công bằng giữa các ứng cử viên”, ông Lê Như Tiến, nguyên Phó Chủ nhiệm Ủy ban Văn hóa, Giáo dục, Thanh niên, Thiếu niên và Nhi đồng của Quốc hội đề nghị cơ quan chức năng có giải pháp ngăn chặn tình trạng này.

Đề cập tới một số điểm mới đáng chú ý trong quy định, như nâng tỷ lệ đại biểu chuyên trách và mở rộng hơn đối với thành phần đại biểu ngoài Đảng tự ứng cử, ông Tiến nói: Tôi hoàn toàn ủng hộ chủ trương đưa tỷ lệ 5 - 10% người ngoài Đảng tự ứng cử, tương đương với 25 - 50 đại biểu trong khoá tới. Bởi đây chính là chế định thể hiện quyền dân chủ trong bầu cử. Đồng thời, tôi cũng ủng hộ chủ trương tăng tỷ lệ đại biểu chuyên trách lên 40%. Mục đích nhằm để những người đại biểu chuyên trách ấy làm việc liên tục, thường xuyên, gần như chuyên nghiệp đối với hoạt động của Quốc hội”.

Nhiều năm theo dõi và gắn bó với cơ quan dân cử, ông Tiến cho rằng: Bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XV và HĐND các cấp vào ngày 23/5 tới đây là một ngày hội của toàn dân. Bên cạnh đó, bầu cử vừa là trách nhiệm, nghĩa vụ, nhưng đồng thời cũng là quyền lợi của cử tri trong việc lựa chọn người đại diện, tham gia vào xây dựng chính quyền từ Trung ương đến địa phương. Vì Quốc hội là cơ quan quyền lực cao nhất của Nhà nước, còn HĐND các cấp là cơ quan quyền lực Nhà nước tại địa phương.

Người được lựa chọn bầu vào Quốc hội và HĐND chính là những người thay mặt mình để xây dựng chính quyền nhân dân. Nếu bầu hình thức, cảm tính, những người không đủ đức, đủ tài, đủ tâm và đủ tầm sẽ lọt vào cơ quan quyền lực Nhà nước cao nhất. Nếu lựa chọn người không đúng, Nhà nước, chính quyền và bản thân chúng ta cũng lãnh đủ hậu quả.

Chính vì vậy, cử tri không nên coi đây là chuyện hình thức, mà phải tự mình nghiên cứu kỹ hồ sơ và nhân thân của mỗi ứng viên. Không nên gửi gắm phiếu bầu hình thức, chẳng hạn cả nhà có 10 người, nhưng chỉ 1 người đại diện đi bỏ phiếu thay. Nên nhớ, người mình bầu ra chính là người thay mặt mình, đại diện cho mình gánh vác trọng trách, công việc của Nhà nước. Vì thế, chúng ta mới có khẩu hiệu sáng suốt lựa chọn những người đủ đức, đủ tài vào Quốc hội và HĐND.

Ông Tiến nói: Đại biểu dân cử là người phải thực sự xứng đáng. Về tiêu chuẩn cụ thể đã được quy định từ Nghị quyết của Bộ Chính trị, Ban Chấp hành Trung ương Đảng, rồi Ủy ban Thường vụ Quốc hội và Hội đồng bầu cử quốc gia. Trước tiên, ứng cử viên phải trung thành với Tổ quốc, với nhân dân, với Hiến pháp và phải là người gắn bó mật thiết với nhân dân, chịu trách nhiệm trước cử tri, nói lên tiếng nói của cử tri với Quốc hội và HĐND.

Trong đó, yêu cầu gắn bó mật thiết với nhân dân là điều quan trọng nhất. Bởi lâu nay có những đại biểu không làm được điều này. Họ chỉ vì quyền lợi của cá nhân họ, muốn đánh bóng tên tuổi, tranh thủ cơ hội để “giao tiếp” được với lãnh đạo các cấp. Vì quyền lợi cá nhân và lợi ích nhóm, liên tiếp trong 3 nhiệm kỳ qua, chúng ta rất đau xót khi có những người vừa trúng cử đã bị bãi nhiệm.

Tại khóa XII, một doanh nhân phía Nam, bà Đặng Thị Hoàng Yến đã bị bãi nhiệm. Sang khóa XIII lại tiếp tục bãi nhiệm bà Châu Thị Thu Nga, sau đó bà Nga đã bị xét xử trước pháp luật. Rồi sang khóa XIV, ngay đầu nhiệm kỳ, một doanh nhân khác, bà Nguyễn Thị Nguyệt Hường bị bác tư cách đại biểu, vì có hai quốc tịch. Vì sao vậy? Vì họ không đại diện cho quyền lợi của nhân dân. Họ chỉ muốn đại diện cho quyền lợi của chính mình. Như vậy thì không thể ở trong Quốc hội - cơ quan dân cử được.

Để cử tri có thông tin đầy đủ, lựa chọn được người xứng đáng nhất, và không để lọt những người không đủ tiêu chuẩn, theo ông Tiến, điều này rất quan trọng. Hồ sơ của ứng cử viên phải được thông báo cho cử tri từ rất sớm. Không chỉ niêm yết ở những trụ sở phường, quận, mà còn phải gửi hồ sơ, tiểu sử của từng người đến từng gia đình. Qua đó, cử tri mới có điều kiện xem xét, nghiên cứu nhân thân từng người để lựa chọn bầu được người xứng đáng nhất.

Mặt khác, sau hiệp thương vòng 3, phải kiên quyết loại bỏ những người không đủ phẩm chất, năng lực ra khỏi danh sách ứng viên. Việc này thuộc về Hội đồng bầu cử quốc gia, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam. Điểm đáng lưu ý khác, Quốc hội bao giờ cũng có cơ cấu, nhưng đừng coi cơ cấu là quan trọng nhất, mà phải coi tiêu chuẩn là quan trọng nhất. Nếu như cơ cấu thì những người đó cũng phải là những đại biểu ưu tú nhất, tiêu biểu nhất đại diện cho các thành phần cơ cấu.

Trong quá trình vận động bầu cử, không ít ý kiến còn lo ngại tình trạng tranh thủ phiếu bầu không trong sáng. Về vấn đề này, ông Tiến nói: Rút kinh nghiệm từ nhiệm kỳ làm đại biểu Quốc hội khoá XII và XIII, tôi thấy rõ ràng có tình trạng lợi dụng để rồi sau đó bị bãi nhiệm. Khi vận động bầu cử, có hiện tượng vận động bầu cử “không trong sáng”. Họ phát tiền cho mỗi cử tri 500 nghìn đồng để ủng hộ mình, hoặc có những người hứa theo kiểu “tôi sẽ xây nhà, xây trường, xây trạm y tế”. Cũng có một số lãnh đạo quản lý hứa làm cầu, làm đường…

Những việc làm đó là tốt nếu như họ giữ lời và thực hiện vào dịp khác, chứ không phải vào dịp ứng cử. Bởi như thế coi như anh đã đưa quyền lợi vật chất ra để mua phiếu cử tri. Như thế, những ứng viên là cán bộ, công chức đơn thuần sẽ chịu thiệt thòi. Một ứng cử viên là giáo viên, làm gì có tiền để xây nhà, xây cầu, làm đường, phát tiền cho cử tri đi dự? Số tiền đó, cách làm đó chính là hình thức mua phiếu. Đây là cách ứng xử không trong sáng, không công bằng giữa các ứng cử viên.

Vận động “không trong sáng”, như thế là không nên. Thậm chí còn có tình trạng hứa hão, hứa suông. Sau khi trúng cử rồi, đường chẳng thấy đâu, trường cũng chẳng có. Hội đồng bầu cử quốc gia, Ủy ban bầu cử các tỉnh phải ngăn chặn ngay tình trạng này, không để tái diễn, ảnh hưởng đến kết quả bầu cử chung. (Tienphong.vn 19/4, Thành Nam)Về đầu trang

THÔNG TIN LIÊN QUAN ĐẾN PAPI, CPI

Địa phương đồng loạt “cất cánh”

Nếu như 10 năm trước đây, các địa phương lao vào cuộc chạy đua, mà như mô tả của TS. Nguyễn Đình Cung nguyên Viện trưởng Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế trung ương, là “cùng xuống đáy” thì giờ đây, vẫn là chạy đua, nhưng là cùng nhau đồng loạt “cất cánh”. Nhìn từ Báo cáo thường niên Chỉ số Năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) 2020 vừa được công bố có thể thấy rõ chuyển động vui này.

Điểm số giữa các địa phương và giữa các nhóm dẫn đầu, trung bình và thấp ngày càng thu hẹp dần, thể hiện quyết tâm tập trung cải cách, cải thiện chất lượng môi trường kinh doanh ngày càng như ngọn lửa lan tỏa đồng đều tới tất cả các địa phương. Hiện tượng nơi này nóng, nơi kia lạnh, đã giảm đáng kể, hầu như không còn địa phương nào muốn giậm chân trong cuộc đua cải cách. Điểm số của các địa phương ở vị trí trung bình tiếp tục gia tăng ở mức cao (từ mức 55 điểm lên 60 điểm). Ở top đầu, các địa phương vẫn tiếp tục tăng điểm.

Những chuyển động tích cực được ghi nhận gồm chi phí không chính thức vẫn duy trì đà giảm, an ninh trật tự được giữ vững, chính quyền cấp tỉnh năng động, tiên phong hơn, cải cách hành chính có cải thiện đáng kể. Quan hệ “chính quyền đồng hành cùng doanh nghiệp” được khởi động. Khẩu hiệu “Doanh nghiệp phát tài - địa phương phát triển” được đề ra. Phương châm hành động: “Trong thành công của doanh nghiệp có nghĩa vụ của chính quyền, trong thất bại của doanh nghiệp có trách nhiệm của chính quyền” trở thành kim chỉ nam trong điều hành ở nhiều địa phương.

Sự đồng loạt “cất cánh” của các địa phương, giống như một sự đền đáp cho những nỗ lực không mỏi mệt của Chính phủ. Chính phép cộng trung ương, địa phương đã tạo một bức tranh rực rỡ khi vào năm 2019, Chỉ số Năng lực cạnh tranh toàn cầu (GCI) của Việt Nam lần đầu tiên vươn lên trong nửa trên của bảng xếp hạng thế giới, giữ vị trí 67 trên 141 nền kinh tế được xếp hạng, tăng 10 bậc và 3,5 điểm so với năm 2018. Báo cáo GCI đánh giá Việt Nam là quốc gia có điểm số tăng mạnh nhất toàn cầu và có năng lực cạnh tranh cao nhất thế giới. Kể từ đó đến nay, Việt Nam ngày càng tiến bước nhanh hơn.

Thủ tướng Phạm Minh Chính trong phiên họp đầu tiên của Chính phủ sau khi được kiện toàn, đã nêu rõ: “Tôi muốn nhấn mạnh với các đồng chí về hai từ “tiếp tục”. Theo đó, Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ yêu cầu các bộ, ngành, địa phương tiếp tục phát huy những kết quả công tác, khí thế thời gian qua, không thỏa mãn, chủ quan, tự mãn với thành tích đạt được; với tinh thần có kế thừa và đổi mới, ổn định, phát triển. Các bộ, ngành địa phương tiếp tục tăng cường cải cách hành chính, phòng chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực một cách thực chất và hiệu quả, trước hết là trong hệ thống hành chính nhà nước; kiên quyết ngăn chặn và đẩy lùi tình trạng nhũng nhiễu, gây phiền hà cho người dân và doanh nghiệp; kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc cho sản xuất, kinh doanh; tiếp tục cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh…

Một trong những động lực cực kỳ quan trọng giúp địa phương thời gian qua đồng loạt cất cánh, đó là được phân cấp mạnh mẽ. “Phân cấp” đã trở thành từ khóa hiệu triệu sức mạnh nội lực của địa phương. Đại biểu Phan Thị Mỹ Dung (Long An) phát biểu tại Kỳ họp 11: “5 năm qua, Chính phủ đã đẩy mạnh phân cấp, phân quyền cho địa phương thông qua cải cách hành chính, sửa đổi, bổ sung một số quy định pháp luật liên quan đến thẩm quyền của cá nhân, cơ quan, đơn vị trên một số lĩnh vực. Nhưng công việc này cần được tăng cường hơn nữa”. Thủ tướng Phạm Minh Chính cam kết: “Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ chỉ giải quyết những việc thuộc thẩm quyền; đẩy mạnh phân cấp, phân quyền”.

Trung ương phân cấp mạnh mẽ cho địa phương thì ngay tại địa phương, điều này cũng cần được triển khai mạnh mẽ. Như tại Hà Nội, ngay khi được Bộ Chính trị phân công là người đứng đầu Thành ủy Hà Nội, chủ trì của họp của Thường trực Thành ủy Hà Nội, Bí thư Thành ủy Đinh Tiến Dũng cũng ra thông điệp rõ ràng: “tăng cường kỷ luật, kỷ cương, hiện đại hóa, đổi mới phương thức quản lý hành chính; phân cấp, ủy quyền mạnh mẽ và phù hợp, đúng quy định trên tất cả các lĩnh vực, nhất là lĩnh vực kinh tế - xã hội, gắn với nêu cao trách nhiệm của người đứng đầu”. (Thoibaotaichinhvietnam.vn 18/4, Nguyên Mẫn)Về đầu trang

Phải biết rõ hai mặt của PCI

Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam và Cơ quan Phát triển Quốc tế Mỹ (USAID) tại Việt Nam vừa công bố Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh năm 2020 (PCI 2020).

ĐBSCL tiếp tục nổi lên với những gam màu sáng đáng ghi nhận trong bản đồ PCI cả nước. Đồng Tháp và Long An nằm trong tốp 3 tỉnh, thành đứng đầu cả nước. Nhìn rộng ra thì vùng này có đến 3 tỉnh trong tốp 6 và 4 tỉnh trong tốp 8.

Tuy nhiên, PCI năm nay cũng ghi nhận một gam màu tối của vùng ĐBSCL khi lần đầu tiên trong bảng xếp hạng, có 2 tỉnh là Bạc Liêu và Kiên Giang đã "đội sổ", kém hơn các tỉnh miền núi Tây Bắc và Tây Nguyên (!).

PCI tuy chỉ là cảm nhận của doanh nghiệp, có giá trị tham khảo nhưng các tỉnh, thành đều rất quan tâm kết quả xếp hạng này. Nhiều lãnh đạo địa phương trong vùng ĐBSCL đã tổ chức họp đánh giá, phân tích nghiêm túc kết quả PCI, mổ xẻ mặt mạnh, điểm yếu của mình, "đặt hàng" bộ máy tham mưu phải có giải pháp, quyết tâm cải thiện thứ hạng, môi trường đầu tư, nâng cao năng lực cạnh tranh.

Với nhiều tỉnh như Đồng Tháp, Long An, Vĩnh Long, Bến Tre đạt thứ hạng PCI khá cao trong năm nay không phải là "cú ăn may" mà chính là quá trình phấn đấu nhiều năm, nỗ lực cải thiện môi trường đầu tư và năng lực cạnh tranh cấp tỉnh liên tục, nhất là đối với các địa phương nằm trong "miền khuất nẻo" với xuất phát điểm thấp kém về cơ sở hạ tầng, nguồn nhân lực.

Nỗ lực vượt lên của các địa phương này đã tô thêm những mảng màu sáng cho bức tranh PCI đồng bằng. ĐBSCL được đánh giá là khu vực năng động, có môi trường đầu tư thông thoáng với các chỉ số thành phần: thiết chế pháp lý tốt, chính quyền cởi mở, thân thiện với nhà đầu tư và doanh nghiệp, các chi phí gia nhập thị trường, thời gian, không chính thức thấp. Đó chính là "phần mềm bù lỗ" cho những hạn chế về cơ sở hạ tầng, chất lượng nguồn nhân lực của vùng.

PCI 2020 tiếp tục ghi nhận 3 tỉnh Đồng Tháp, Long An nằm trong nhóm rất tốt (nhóm thứ hạng cao nhất); Vĩnh Long và Bến Tre nằm trong nhóm tốt; Cần Thơ và An Giang trong nhóm khá; các tỉnh Hậu Giang, Cà Mau, Tiền Giang, Trà Vinh, Sóc Trăng trong nhóm trung bình. Tuy vẫn còn 5/13 tỉnh nằm trong nhóm trung bình nhưng nhìn chung, các chỉ số thành phần cũng đã thể hiện nhiều cố gắng trong điều kiện khó khăn chung. Dù vậy, chỉ cần địa phương nào lơ là, tự hài lòng là tự rơi vào cái bẫy do mình giăng ra. Kết quả tốt một tỉnh làm được thì tỉnh khác cũng làm được và có thể làm tốt hơn. Cuộc cạnh tranh giữa các địa phương là một cuộc đua không cùng, không có nhiều không gian, thời gian để dừng lại nghỉ ngơi.

"Điểm đen" của ĐBSCL được ghi nhận là trường hợp của Kiên Giang và Bạc Liêu đã rơi xuống cuối bảng xếp hạng (62 và 63/63 tỉnh, thành). Kiên Giang là tỉnh có nhiều tiềm năng phát triển, đã từng vươn lên thứ hạng cao nhất là thứ 3/63 tỉnh, thành vào năm 2012, nay sụt 27 bật so năm trước. Trong đó, nhiều chỉ số thành phần thuộc "phần mềm" đạt thấp như: tính minh bạch, năng động, đào tạo lao động, thiết chế pháp lý. Tương tự là trường hợp của Bạc Liêu, tỉnh đã từng xếp thứ hạng cao là 7/63 vào năm 2012, năm nay sụt 12 bậc, xuống vị trí "đội sổ" 63/63 tỉnh, thành.

Bức tranh PCI được công bố hằng năm nhưng đó lại là hành trình nỗ lực liên tục nhiều năm, đòi hỏi phải tiếp tục và liên tục thay đổi tư duy - hành động, đồng hành cùng doanh nghiệp. Chính quyền phải chuyển cho được từ suy nghĩ "cho doanh nghiệp" đến suy nghĩ "như doanh nghiệp", từ "quản lý, điều hành" thành "kiến tạo môi trường tốt nhất cho hoạt động của doanh nghiệp".

Thứ hạng PCI thường được người ta nhìn ngắm để ngẫm ra chất lượng năng lực cạnh tranh của chính quyền địa phương. Nhưng việc các chính quyền "vượt lên chính mình" còn quan trọng hơn "vượt qua tỉnh bạn". Thứ hạng cao hơn so với năm trước là cần nhưng quan trọng là môi trường đầu tư của địa phương thật sự tốt hơn, hấp dẫn hơn, năng lực cạnh tranh cấp tỉnh được nâng cao hơn. Đó là một chuỗi những nỗ lực không ngừng. Nó chính là động lực có ý nghĩa để tăng cường "năng lực cạnh tranh chính quyền cấp tỉnh". (Người lao động 19/4, TS Trần Hữu Hiệp)Về đầu trang

KINH TẾ - ĐẦU TƯ - HỘI NHẬP

Kiểm soát dòng tiền vào bất động sản, tránh đầu cơ

Ngày 17/4/2021 tại trụ sở Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính đã có buổi làm việc với Ngân hàng Nhà nước Việt Nam.

Nhấn mạnh sự việc ngày 16/4 vừa qua, Bộ Tài chính Hoa Kỳ đã ban hành Báo cáo về “Chính sách kinh tế vĩ mô và ngoại hối của các đối tác thương mại lớn của Hoa Kỳ” trong đó xác định, giai đoạn năm 2020 không có đủ bằng chứng, dấu hiệu cho rằng Việt Nam thao túng tiền tệ, Thủ tướng yêu cầu Ngân hàng Nhà nước cần rà soát công việc, xác định những việc trọng tâm, trọng điểm, cấp bách để xử lý, đảm bảo phải có sản phẩm trong vòng 3-6 tháng tới.

Trong đó, lựa chọn một số việc ưu tiên làm trước, việc khó phức tạp cân nhắc kỹ lưỡng tìm giải pháp phù hợp, xử lý có hiệu quả, những việc chưa có quy định hoặc đã có quy định vượt quá thực tiễn thì mạnh dạn đề xuất làm thí điểm vừa làm vừa rút kinh nghiệm mở rộng dần thực hiện từng bước chắc chắn, không cầu toàn, không nóng vội, tinh thần có hiệu quả, có sản phẩm cụ thể, có trọng tâm, trọng điểm.

Ngân hàng Nhà nước cần sử dụng các công cụ điều hành chính sách tiền tệ để thực hiện mục tiêu kiềm chế lạm phát, ổn định kinh tế vĩ mô, hỗ trợ tăng trưởng, tạo lập niềm tin nhân dân, niềm tin với nhà đầu tư trong nước và niềm tin quốc tế.

Xây dựng kịch bản ứng phó dịch COVID-19 của ngành ngân hàng, cắt giảm chi phí, chia sẻ lợi nhuận tạo điều kiện thuận lợi cho người dân, doanh nghiệp tiếp cận vốn phục hồi sản xuất nhưng không được hạ chuẩn cho vay tránh gây rủi ro đối với hệ thống ngân hàng.

Về điều hành tín dụng, Thủ tướng cho rằng, tổng hợp, phân tích dữ liệu để có đánh giá nhằm kiểm soát tín dụng vào lĩnh vực rủi ro như tín dụng bất động sản và chứng khoán. Đối với tín dụng vào bất động sản cần quản lý đảm bảo dòng vốn vào tín dụng phục vụ nhu cầu tiêu dùng bất động sản thực sự của người dân, tránh đầu cơ. Về lâu dài cần có giải pháp căn cơ, phát triển thị trường tài chính đảm bảo ổn định, lành mạnh và cân bằng giữa thị trường tiền tệ và thị trường vốn để giảm sức ép cung ứng vốn từ hệ thống tổ chức tín dụng, đáp ứng nhu cầu huy động vốn trung và dài hạn của nền kinh tế.

Còn đối với lĩnh vực tái cơ cấu và xử lý nợ xấu, Thủ tướng lưu ý làm quyết liệt nhưng chắc chắn trên nguyên tắc đảm bảo an toàn hệ thống, an toàn tiền gửi của người dân, phối hợp các bộ ngành tạo cơ chế phù hợp thu hút nhà đầu tư trong nước và nước ngoài tham gia tái cơ cấu đảm bảo hiệu quả. Có giải pháp trước mắt và lâu dài trong việc xử lý nợ xấu đảm bảo tỷ lệ nợ xấu được kiểm soát chặt chẽ. (Tienphong.vn 19/4, Khánh Huyền)Về đầu trang

Áp lực tăng trưởng từ quý II

Tăng trưởng kinh tế quý I/2021 đạt 4,48% dù ngay từ những ngày đầu tháng 1, dịch Covid-19 đã bùng phát trở lại khiến Hải Dương, Quảng Ninh và hàng loạt địa phương khác phải gồng mình chống dịch xuyên Tết.

Tác động xấu từ dịch tiếp tục dai dẳng đến nay khiến tăng trưởng thấp hơn kịch bản điều hành, song nếu so sánh với quý cùng kỳ năm ngoái - thời điểm dịch bệnh bắt đầu xuất hiện ở Việt Nam, thành quả này vẫn đáng lạc quan.

Để có được bức tranh kinh tế khá sáng sủa trong bối cảnh mọi hoạt động chưa thể trở lại hoàn toàn bình thường, Chính phủ đã khá mềm dẻo, linh hoạt khi khoanh từng vùng có dịch, không co cụm ngăn sông cấm chợ nên hàng hóa ở trong và ngoài vùng dịch đều dồi dào, không xảy ra hiện tượng găm hàng, sốt giá. Đặc biệt, ngay ở trong vùng dịch, hoạt động sản xuất tại các khu công nghiệp vẫn được duy trì, đóng góp phần nào vào mức tăng trưởng ngành công nghiệp toàn quý tăng 6,5% so với cùng kỳ, đóng góp 2,2 điểm phần trăm vào tốc độ tăng tổng giá trị tăng thêm toàn nền kinh tế. Những kinh nghiệm đáng giá trong điều hành kinh tế - xã hội từ các đợt dịch trong năm trước đã giúp quý đầu năm nay đạt hiệu quả tốt cả về phát triển kinh tế lẫn khống chế dịch.

Tuy nhiên, theo kịch bản điều hành tại Nghị quyết 01/NQ-CP của Chính phủ về nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu thực hiện kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội và dự toán ngân sách năm 2021, để đạt mức tăng trưởng cả năm 6,5%, các quý trong năm phải lần lượt đạt mức tăng trưởng 5,12%; 7,1%; 6,71% và 6,67%.

Theo tính toán từ cơ quan thống kê, với mức tăng trưởng quý I chỉ đạt 4,48%, phải có ít nhất 2 quý còn lại tăng trưởng trên 7% để hoàn thành nhiệm vụ. Trong đó, ngay từ quý II, yêu cầu tăng trưởng phải đạt 7,19%, cao hơn 0,08% so với kịch bản điều hành. Đây là thách thức không nhỏ vì các động lực tăng trưởng cho nhiệm kỳ mới vẫn cần thời gian để định hình rõ nét, trong khi tiêu dùng dân cư chưa hồi phục mạnh mẽ với tổng mức bán lẻ hàng hóa và doanh thu dịch vụ tiêu dùng chỉ tăng 4,42% (sau khi loại trừ yếu tố giá) so với mức cực kỳ thấp của cùng kỳ năm ngoái. Bên cạnh đó, chi tiêu Chính phủ cũng không thực sự nhiều do vắng bóng các công trình, dự án lớn.

TS Nguyễn Đức Độ, Viện Kinh tế - Tài chính (Học viện Tài chính), cho rằng tuy khó khăn nhưng mục tiêu tăng trưởng 6,5% cả năm có thể đạt được. Bởi lẽ, nền kinh tế có thể trông chờ vào 2 động lực tăng trưởng quan trọng là xuất khẩu và đầu tư. Nhiều quốc gia trên thế giới dần kiểm soát và sẵn sàng sống chung với dịch bệnh nên nhu cầu mua hàng sẽ được duy trì, không còn bị trì hoãn như năm ngoái.

Cùng đó, các hiệp định thương mại tự do với những thị trường lớn được ký kết trong thời gian qua cũng đem lại cơ hội lớn cho xuất khẩu. Về đầu tư, tổng mức đầu tư toàn xã hội tăng 6,3% so với cùng kỳ năm ngoái là con số khá tích cực tuy không thật sự xuất sắc. Một khi dịch bệnh bớt căng thẳng, đầu tư trong và ngoài nước tất yếu sẽ tăng lên. "Mức tăng trưởng quý I đạt 4,48% tuy không cao nhưng cũng không phải quá thấp. Con số này cho thấy nền kinh tế đã phục hồi nhưng chưa đạt hết công suất. Cần thêm một chút thời gian để người kinh doanh, nhà đầu tư đủ tin tưởng chi tiền vào các hoạt động đầu tư, kinh doanh" - ông Độ nhận định. (Cafef.vn 19/4)Về đầu trang

PHÂN TÍCH -BÌNH LUẬN

Cán bộ “dám nghĩ dám làm” và những động lực cho phát triển

Tại phiên họp Chính phủ đầu tiên sau khi được kiện toàn nhân sự, Thủ tướng Phạm Minh Chính đã nêu rõ yêu cầu “bắt tay ngay vào công việc, làm việc nào dứt việc đó” với tinh thần “dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm” và chỉ một ngày sau, Nghị quyết phiên họp đã được Thủ tướng ký ban hành.

Cùng với bài phát biểu sau khi tuyên thệ nhậm chức tại Quốc hội của Thủ tướng Phạm Minh Chính, Nghị quyết phiên họp đã nêu những quan điểm, định hướng lớn, rõ ràng trong chỉ đạo, điều hành của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, cũng như một số nội dung trọng tâm cần tập trung chỉ đạo thực hiện ngay trong thời gian tới. Công việc trước mắt rất nhiều và nặng nề, đòi hỏi cả bộ máy hành chính từ trên xuống dưới, phải xắn tay ngay vào công việc, làm việc với tinh thần cao nhất, trách nhiệm nhất…

Trên cơ sở quán triệt, thực hiện nghiêm các nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Đảng, pháp luật của Nhà nước, theo tinh thần “tất cả vì lợi ích của quốc gia, dân tộc, hết lòng, hết sức phụng sự Tổ quốc, phục vụ Nhân dân”, “lấy người dân và doanh nghiệp làm trung tâm phục vụ, Nghị quyết nêu rõ các quan điểm trong hoạt động chỉ đạo, điều hành của Chính phủ, cũng như yêu cầu của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ với các cơ quan trong hệ thống hành chính và từng cán bộ, công chức trong xử lý công việc, trong mối quan hệ giữa cấp trên và cấp dưới, giữa cán bộ với nhân dân và doanh nghiệp. Người dân mong với tinh thần này, với việc tăng cường kỷ cương, kỷ luật hành chính, sẽ loại dần được thói vô cảm của một số cán bộ khi xử lý công việc.

Một trong những thông điệp quan trọng của Nghị quyết là sẽ phân cấp, phân quyền thật rõ ràng, cụ thể, cá thể hóa trách nhiệm đến từng cá nhân gắn với kiểm tra, giám sát và kiểm soát quyền lực; chủ động xử lý công việc theo thẩm quyền, tăng cường phối hợp, không đùn đẩy trách nhiệm.

“Chính phủ, Thường trực Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ chỉ giải quyết những việc thuộc thẩm quyền; không quyết định thay những việc đã phân cấp, ủy quyền hoặc thuộc thẩm quyền của bộ, cơ quan, địa phương”, Nghị quyết nêu rõ hơn về mối quan hệ công tác giữa Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ với các bộ, cơ quan, địa phương.

Cùng với đó, phải tạo môi trường đổi mới, sáng tạo và khuyến khích, bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung. Cụm từ “dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm” được nhắc tới 3 lần trong Nghị quyết này. Trước đó, trong phát biểu nhậm chức trước Quốc hội, Thủ tướng cũng nhấn mạnh yêu cầu cải cách mạnh mẽ nền hành chính quốc gia, có cơ chế khuyến khích và bảo vệ các cán bộ như vậy. Lâu nay, cụm từ “bảo vệ người dám nghĩ dám làm” được nhắc đến đâu đó nhưng lần này đã được đưa vào Nghị quyết đầu tiên của Chính phủ sau kiện toàn, điều đó có ý nghĩa vô cùng lớn đối với những cán bộ chủ động, sáng tạo trong công việc, mạnh dạn đổi mới vì sẽ có cơ chế để bảo vệ họ…

Điều này có ý nghĩa hệ trọng, trong bối cảnh Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng đã xác định 6 nhiệm vụ trọng tâm và 3 khâu đột phá chiến lược, nhưng cũng đồng thời đánh giá thời gian qua, “tổ chức thực hiện vẫn là khâu yếu”. Một trong những nguyên nhân dẫn tới điều này và những hạn chế, yếu kém khác, là do một bộ phận cán bộ chưa dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung, còn tình trạng né tránh trách nhiệm, thậm chí đùn đẩy trách nhiệm, công việc của mình lên cấp trên hoặc trả lời vòng vo, làm tốn thời gian, công sức, đôi khi mất đi cơ hội của người dân, doanh nghiệp.

Cách làm việc đó khiến dẫn tới nhiều tồn đọng kéo dài, nhiều vướng mắc về cơ chế, thể chế, chính sách không được tháo gỡ kịp thời, hậu quả cuối cùng là không huy động, giải phóng được hết, không sử dụng được hiệu quả nhất mọi nguồn lực cho phát triển kinh tế - xã hội.

Trước những yêu cầu, đòi hỏi ngày càng cao từ thực tiễn của đất nước trong giai đoạn phát triển mới, muốn phát huy được vai trò của đội ngũ cán bộ - cái gốc của mọi công việc, thì một mặt, vừa phải phân rõ trách nhiệm, tăng cường kỷ luật, kỷ cương; mặt khác, vừa phải tạo môi trường, khuyến khích, bảo vệ những yếu tố, nhân tố đổi mới, sáng tạo như Nghị quyết đã chỉ ra.

Một điểm quan trọng khác trong Nghị quyết là các yêu cầu đặt ra trong xử lý công việc của các cơ quan hành chính và đội ngũ cán bộ.

Theo Thủ tướng, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội rất nặng nề và điều này đòi hỏi đội ngũ cán bộ trong xử lý công việc “suy nghĩ phải kỹ lưỡng, tư tưởng phải thông, quyết tâm phải cao, nỗ lực phải lớn, hành động quyết liệt, hiệu quả, thực hiện có trọng tâm, trọng điểm, làm việc nào dứt việc đó”. Chống phô trương, hình thức.

Đối với những vấn đề đột xuất, bất ngờ phải nắm chắc tình hình, bám sát thực tiễn và căn cứ chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước để có giải pháp phù hợp và xử lý công việc đạt hiệu quả cao nhất. Những vấn đề đã “chín”, đã rõ, được thực tiễn chứng minh là đúng, thực hiện có hiệu quả, được đa số đồng tình thì tiếp tục thực hiện; những vấn đề chưa có quy định hoặc vượt quy định thì mạnh dạn thí điểm, vừa làm vừa rút kinh nghiệm, mở rộng dần, không cầu toàn, không nóng vội.

Từ thực tiễn cuộc sống và trước cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư, nhiều mô hình kinh doanh dịch vụ, nhất là kinh tế số, phát triển quá nhanh, mà các cơ quan quản lý không theo kịp để đưa ra biện pháp phù hợp.

Bài học từ Quảng Ninh – địa phương được nhắc tới nhiều trong những ngày qua với vị trí dẫn đầu cả nước trên cả hai bảng xếp hạng về Chỉ số hiệu quả quản trị và hành chính công cấp tỉnh và Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh – có thể là một ví dụ điển hình nhất cho thấy vai trò của một đội ngũ cán bộ dám nghĩ, dám làm cùng các thử nghiệm mạnh dạn bắt nguồn từ những đòi hỏi thực tiễn của cuộc sống, của tư duy đổi mới và có trách nhiệm. Khảo sát về năng lực cạnh tranh cấp tỉnh cho thấy, cộng đồng doanh nghiệp đánh giá, nếu chính sách, pháp luật có điểm chưa rõ thì chính quyền Quảng Ninh rất ít khi lúng túng, không làm gì cả hay đợi xin được ý kiến chỉ đạo - tỷ lệ này của Quảng Ninh thấp nhất cả nước. Điều này chỉ có thể làm được khi nội bộ thật sự đoàn kết, có người chịu trách nhiệm cao nhất, truyền cảm hứng cho cấp dưới. (Baochinhphu.vn 18/4, Hà Chính)Về đầu trang

Chuyển đổi vị trí

Trên thực tế, nhiều vấn đề không đơn giản. Để lên “chức vụ cao hơn” rất ít người dám quyết đoán, thường giữ cho được “tròn trĩnh”.

Thanh tra Chính phủ (TTCP) vừa phát đi thông cáo báo chí kết quả công tác thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo (KNTC) và phòng, chống tham nhũng (PCTN) quý I và kế hoạch công tác quý II năm 2021. Theo đó, đối với công tác PCTN, TTCP cho biết đã tập trung kiểm tra hơn ngàn cơ quan, tổ chức, đơn vị về thực hiện công khai, minh bạch trong tổ chức và hoạt động. Công bố, công khai theo quy định của pháp luật kết quả kiểm tra, thanh tra, giải quyết khiếu nại, xử lý tố cáo và PCTN.

Theo thông cáo báo chí này, TTCP sau khi kiểm tra hơn ngàn cơ quan, tổ chức, đơn vị đã kiến nghị chuyển đổi vị trí công tác hơn ngàn cán bộ, công chức, viên chức để PCTN.

Đúng là tham nhũng là “giặc nội xâm” thực sự. PCTN đã và đang được Đảng, Chính phủ quan tâm đặc biệt. Nhiệm kỳ 12 của Đảng, công tác này thu được nhiều kết quả dấu ấn, được cử tri cả nước ghi nhận. Điều quan trọng là củng cố thêm lòng tin của nhân dân vào cuộc đấu tranh “cam go” PCTN.

Câu chuyện TTCP kiến nghị chuyển đổi vị trí công tác để PCTN làm nhiều người nhớ đến một trong những công tác cán bộ được thực hiện lâu nay là bố trí người đứng đầu không phải là người địa phương. Thực ra đây là giải pháp “kế thừa”. Từ trong lịch sử, các triều đình phong kiến Việt Nam đã thực hiện hoàn hảo việc này.

Gần như các Thành ủy, Tỉnh ủy nào cũng có báo cáo “hoành tráng” về kết quả của việc bố trí lãnh đạo không phải người địa phương. Theo dõi các bản “thành tích” thấy có những cái “được” rất quan trọng. Đó là, cán bộ lãnh đạo thực hiện chức trách nhiệm vụ được giao không bị ràng buộc, không bị chi phối, không bị áp lực bởi các mối quan hệ thân tộc, bằng hữu; giải quyết công việc bảo đảm tính dân chủ, khách quan và công bằng. Trong quá trình điều hành, xử lý công việc tránh được tình trạng cục bộ khép kín, bè phái, quan liêu, trì trệ, bảo thủ, cảm tình, nể nang, né tránh; giải quyết công việc nhanh hơn, đặc biệt là giải quyết các vụ, việc tồn đọng, kéo dài.

Đồng thời, giúp cho cán bộ phát huy được năng lực và sở trường công tác, đóng góp nhiều hơn vào kết quả thực hiện nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị; lựa chọn được cán bộ có trình độ, năng lực, có kinh nghiệm thực tiễn đã qua rèn luyện, thử thách để bổ nhiệm vào chức vụ cao hơn.

Trên thực tế, nhiều vấn đề không đơn giản. Để lên “chức vụ cao hơn” rất ít người dám quyết đoán, thường giữ cho được “tròn trĩnh”. Riêng về ý nghĩa PCTN lại càng “chưa chắc”. Bởi việc hình thành “nhóm lợi ích”, việc tổ chức “sân sau”, hoán đổi “thị phần” dự án cho nhau tinh vi và phức tạp. Hình thức “chuyển vị trí công tác”, “bố trí lãnh đạo không phải người địa phương”, trong nhiều trường hợp chỉ có ý nghĩa hình thức.

Cuộc đấu tranh PCTN “còn lâu dài, gian khổ, quyết liệt và gian nan. Vừa qua mới là hạn chế, ngăn ngừa được một bước. Còn quyền, còn chức, còn tiền, nếu con người ta không tu dưỡng rèn luyện sẽ còn xảy ra”, như đánh giá của Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng. PCTN phải coi trọng giải pháp “phòng”. Muốn phòng phải công khai, minh bạch triệt để. (PhapluatPlus.vn 19/4, Ngô Đức Hành)Về đầu trang

QUẢN LÝ

Đề xuất rút ngắn thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn 10 năm để hưởng lương hưu

Trong dự thảo tờ trình gửi Chính phủ về đề nghị xây dựng Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi), Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất giảm dần số năm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) tối thiểu để được hưởng chế độ hưu trí từ 20 năm xuống 15 năm, hướng tới còn 10 năm với mức hưởng được tính toán phù hợp.

Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định người lao động đủ tuổi nghỉ hưu trong điều kiện làm việc bình thường, đóng đủ 20 năm BHXH trở lên được hưởng lương hưu. Mức hưởng hàng tháng bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH và tương ứng với số năm đóng theo quy định.

Theo lãnh đạo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, quy định này "quá chặt chẽ", 20 năm quá dài khiến nhiều lao động không thể tích lũy số năm đóng BHXH để được hưởng lương hưu. Cùng với tác động kinh tế, nhiều người nản lòng đã rời bỏ hệ thống BHXH.

Về lâu dài, người già không có lương hưu sẽ tạo áp lực lớn cho xã hội khi phải bố trí nguồn lực đơn lẻ để bảo đảm an sinh, chăm sóc y tế. Nếu vẫn giữ quy định trên, diện bao phủ bảo hiểm xã hội sẽ không được thay đổi đáng kể.

Do vậy, cơ quan soạn thảo đề xuất quy định công thức tính lương hưu phù hợp hơn với sửa đổi quy định về điều kiện thời gian tham gia bảo hiểm xã hội tối thiểu để hưởng chế độ hưu trí. Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cho biết, 10 năm đóng bảo hiểm xã hội là khoảng thời gian rất cần được quan tâm ở Việt Nam. Mục tiêu đến năm 2030, cả nước có khoảng 60% người trong độ tuổi lao động tham gia BHXH.

Theo tính toán của Bộ Lao động Thương binh và xã hội, nếu thay đổi theo phương án này sẽ khuyến khích người dân tham gia vào hệ thống, làm tăng nguồn thu vào Quỹ BHXH ngắn hạn và trung hạn; nguồn chi ngắn hạn, trung hạn và dài hạn cũng sẽ tăng. Người lao động sẽ được bảo vệ tốt hơn trước những rủi ro trong quá trình làm việc, hướng tới tuổi già có lương hưu.

Theo tờ trình, dự thảo sửa đổi Luật sẽ được trình Quốc hội xem xét, cho ý kiến và thông qua trong các kỳ họp năm 2022 và 2023. Thời gian Luật có hiệu lực dự kiến từ ngày 1/1/2024.

Đánh giá về quy mô tham gia bảo hiểm xã hội, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cho biết, tính đến năm 2020, mới chỉ có gần 33,5% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm xã hội, vẫn còn gần 32 triệu người trong lực lượng lao động trong độ tuổi lao động (khoảng 66,5%) chưa tham gia bảo hiểm xã hội.

Tính đến cuối năm 2020, Việt Nam có khoảng 14,1 triệu người sau độ tuổi nghỉ hưu (từ 55 tuổi trở lên đối với nữ; từ 60 tuổi trở lên đối với nam). Trong số đó, chỉ có khoảng trên 3,1 triệu người đang được hưởng lương hưu, bảo hiểm xã hội hằng tháng (chiếm 22,1%) tổng số người sau độ tuổi nghỉ hưu.

Nếu tính cả những người đang hưởng trợ cấp hưu trí xã hội (1,8 triệu người) thì tổng cộng có khoảng gần 5 triệu người (chiếm 35%) được hưởng các khoản trợ cấp hàng tháng. (Vtv.vn 19/04) Về đầu trang

Vì COVID-19, 220.000 lao động rời khỏi hệ thống bảo hiểm xã hội trong quý I/2021

Bảo hiểm xã hội Việt Nam khuyến nghị người lao động cần cân nhắc kỹ, không nên quyết định hưởng bảo hiểm xã hội một lần để có thu nhập từ lương hưu và BHYT khi về già.

Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho biết, tính đến hết tháng 3/2021, số người hưởng bảo hiểm xã hội một lần tăng hơn 20,5% so với cùng kỳ năm 2020. Đây là thực trạng đáng lo ngại, không chỉ ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của người lao động, mà còn làm ảnh hưởng đến việc đảm bảo an sinh xã hội. Một trong những nguyên nhân được xác định là do ảnh hưởng của dịch COVID-19 nên số người hưởng bảo hiểm xã hội một lần nhiều hơn số người mới tham gia

Cũng theo Bảo hiểm xã hội Việt Nam, từ năm 2016 đến 2020, lao động nghỉ việc chọn hưởng bảo hiểm xã hội một lần tăng trung bình 9% mỗi năm. 97% trong số này là lao động sau một năm nghỉ việc không đóng bảo hiểm xã hội. Tình trạng xảy ra chủ yếu thuộc nhóm lao động trẻ, từ 26 đến 29 tuổi, ngoài khu vực nhà nước.

Theo thống kê của Bảo hiểm xã hội Việt Nam, số người lao động nghỉ hưởng bảo hiểm xã hội một lần đang có xu hướng gia tăng qua các năm. Trung bình mỗi năm có khoảng 600.000 - 700.000 lao động đăng ký hưởng chế độ bảo hiểm xã hội một lần.

Để tối ưu hóa quyền lợi của người tham gia, Bảo hiểm xã hội Việt Nam khuyến nghị người lao động cần cân nhắc kỹ, không nên quyết định hưởng bảo hiểm xã hội một lần mà nên bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội để khi có điều kiện thì tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc hoặc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện.

Việc người lao động nhận do lĩnh bảo hiểm xã hội một lần đồng nghĩa với việc khi đến tuổi nghỉ hưu sẽ không có thu nhập hằng tháng từ lương hưu và không được cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn phí để chăm sóc sức khỏe khi về già. (VTV.vn 19/4)Về đầu trang

Không xử phạt việc chậm khai báo với thuế khi đổi căn cước công dân mới

Hiện hàng chục triệu người đã và đang đổi chứng minh thư và căn cước cũ sang căn cước công dân mới có gắn chíp, sau khi đổi thành công người dân phải khai báo với cơ quan thuế.

Như Tiền Phong đã phản ánh trong bài: Sử dụng căn cước công dân gắn chíp: Gặp khó khi khai báo thuế (ra ngày 14/4), hàng chục triệu người dân đang đổi căn cước công dân mới có gắn chíp, nhưng việc thông báo thay đổi này trên dữ liệu thiếu gặp nhiều khó khăn, phiền hà do ngành thuế vẫn thực hiện thủ công.

Trong khi, theo Luật Quản lý thuế năm 2019, người dân phải thông báo với cơ quan thuế khi thay đổi thông tin cá nhân đăng ký thuế (với người đã được cấp mã số thuế cá nhân), trong đó có căn cước công dân, thời hạn thông báo là 10 ngày kể từ ngày thay đổi giấy tờ cá nhân.

Nếu chậm thông báo thay đổi với cơ quan thuế cá nhân có thể bị phạt hành chính từ 500 nghìn đồng tới 7 triệu đồng.

Trả lời về vấn đề này, Tổng cục Thuế cho biết, riêng với người dân đã được cấp mã số thuế cá nhân và không kinh doanh, khi thay đổi căn cước công dân mới chậm thông báo với cơ quan thuế sẽ không bị xử phạt hành chính theo quy định trên.

Để thay đổi thông tin cá nhân đăng ký với cơ quan thuế, cá nhân có thể thực hiện theo 2 cách. Cá nhân trực tiếp tới cơ quan thuế nơi cấp mã số thuế cá nhân để khai báo thay đổi.

Trường hợp cá nhân và cơ quan chi trả thu nhập có cùng cơ quan quản lý thuế, cá nhân thực hiện thông báo thông tin thay đổi tới cơ quan chi trả thu nhập để cơ quan này có trách nhiệm kê khai với cơ quan thuế. (Tienphong.vn 19/4, Lê Hữu Việt)Về đầu trang

Công an Hà Nội: Không có chuyện can thiệp làm căn cước công dân gắn chíp "số đẹp"

Trước việc rao bán làm căn cước công dân gắn chip theo số "đẹp" trên mạng xã hội, lãnh đạo Công an Hà Nội cảnh báo, thông tin này không chính xác.

Đại tá Nguyễn Hồng Ky, Phó Giám đốc Công an TP Hà Nội cho hay, phần mềm làm căn cước công dân do Bộ Công an triển khai có tính bảo mật cao; số thứ tự căn cước công dân theo trình tự nên không có chuyện can thiệp, hay tác động làm thay đổi.

Cụ thể, số thứ tự trên căn cước công dân đã được định dạng sẵn trong phần mềm, theo thứ tự, hoàn toàn không mang giá trị “đẹp, xấu” như một số đối tượng tuyên truyền sai sự thật trên mạng xã hội.

Cũng theo đại tá Ky, trong suốt quá trình triển khai thực hiện chiến dịch cấp căn cước công dân (từ 1.1.2021 đến nay), kết thúc mỗi ngày làm việc, các đơn vị đều khẩn trương gửi dữ liệu cấp căn cước công dân thu được về Bộ Công an (qua Cục Cảnh sát Quản lý hành chính về trật tự xã hội) để tập hợp thông tin làm thẻ căn cước công dân gắn chip kịp thời cho công dân.

Bên cạnh đó, ngay khi nhận được thông tin phản ánh về tình trạng thu phí, lệ phí sai quy định và một số biểu hiện tiêu cực trong công tác cấp căn cước công dân ở một số địa phương, Lãnh đạo Công an Hà Nội đã có văn bản gửi tới tất cả các đơn vị đang làm nhiệm vụ cấp căn cước công dân trên toàn thành phố, yêu cầu Thủ trưởng mỗi đơn vị phải sát sao hơn nữa trong việc kiểm tra đôn đốc công việc và chấn chỉnh kịp thời các biểu hiện tiêu cực.

Để kịp thời khích lệ tinh thần làm việc của cán bộ chiến sĩ, công an thành phố đã lập các tổ kiểm tra độc lập vừa công khai, vừa bí mật.

Hà Nội là đơn vị trong thời gian tới (trước ngày 5.6.2021) phải hoàn thành cấp khoảng 6,5 triệu thẻ căn cước công dân. Lãnh đạo Công an TP Hà Nội cho rằng, để hoàn thành chiến dịch đòi hỏi quyết tâm cao của toàn lực lượng và sự đồng tình, ủng hộ hết lòng của nhân dân.

Hỗ trợ cho cuộc “tăng tốc” để về đích này, bên cạnh việc khắc phục những khó khăn do điều kiện, hoàn cảnh khách quan mang lại (tình trạng thu nhận vân tay chậm do lỗi phần mềm, lỗi mạng; máy móc trục trặc, sự cố mất điện…), mỗi cán bộ chiến sĩ cần giữ vững tinh thần, bền bỉ, kiên định hướng tới mục tiêu nhiệm vụ được giao. (Laodong.vn 19/4, Việt Dũng)Về đầu trang

Có tình trạng lợi dụng ý kiến quan chức để “thổi” giá đất

Theo Hội Môi giới bất động sản Việt Nam, trong quý đầu năm nay, nhiều địa phương có hiện tượng tung tin không đúng sự thật về quy hoạch và phát triển dự án. Thậm chí lợi dụng những ý kiến chỉ đạo của quan chức nhà nước để thổi giá đất.

Trong báo cáo tình hình thị trường bất động sản trên cả nước quý đầu năm, Hội Môi giới bất động sản Việt Nam cho biết đất đai sôi sục khắp nơi, giá tăng chóng mặt, trung bình tăng 10% sau 1 tháng, một số nơi sốt cục bộ tăng 2-3 lần chỉ trong 1-2 tháng.

Từ đó, nhiều nơi, người dân bỏ kinh doanh, bỏ sản xuất để lao vào đầu tư đất, thậm chí tiền gửi ngân hàng cũng được rút ra để đi đầu tư. Nhiều địa phương, xuất hiện hiện tượng tung tin không đúng sự thật về quy hoạch và phát triển dự án.

“Thậm chí lợi dụng những ý kiến chỉ đạo của lãnh đạo nhà nước, tạo dựng tài liệu giả để tung tin, tạo sóng. Điều này tác động rất xấu đến lợi ích của các nhà đầu tư thiếu kiến thức, kinh nghiệm”, Hội Môi giới bất động sản Việt Nam cho biết.

Ngoài ra, hiện tượng rao bán đất không phù hợp với quy định pháp luật như: đất rừng, đất ruộng, vườn… xuất hiện thường xuyên trên thị trường.

Nhiều "cò" đất thường xuyên quy tụ, tập hợp ở những khu vực này, tạo ra sự sôi động, tung nhiều thông tin không có cơ sở, đẩy giá lên từng giờ, từng ngày để lôi kéo các nhà đầu tư vào cuộc. Qua đó cho thấy, đây không phải lực lượng môi giới bất động sản chuyên nghiệp đang hoạt động tại các sàn giao dịch bất động sản chuyên nghiệp, uy tín.

Theo Hội Môi giới bất động sản Việt Nam, nguyên nhân chính của tình trạng sốt đất khắp nơi là khung giá đất được chính quyền các địa phương đồng loạt điều chỉnh tăng tăng 15-20%.

Nhu cầu ở vẫn rất mạnh trên toàn thị trường nhưng việc phê duyệt đầu tư các dự án bất động sản, tạo nguồn cung vẫn chưa có tín hiệu khả quan. Vì vậy, nguồn cung trên thị trường không được cải thiện, vẫn thiếu. Đặc biệt là các dự án nhà ở phân khúc bình dân, nhà ở xã hội và dự án đất nền.

Bên cạnh đó, nhu cầu đầu tư, gửi tiền vào bất động sản tăng mạnh, đột biến do đầu tư các ngành kinh tế khác không hiệu quả bởi dịch bệnh.

Đồng thời, lãi suất ngân hàng giảm sâu cộng với việc đầu tư ngắn hạn thời gian vừa qua vào chứng khoán và vàng có lãi lớn nên nhiều nhà đầu tư nhanh chóng chốt lãi và găm giữ bằng đất.

Nhiều loại tài nguyên trên đất đai bị xâm phạm, chuyển đổi chức năng không phù hợp quy định pháp luật. Gây lãng phí tài nguyên, ảnh hưởng phát triển kinh tế, thậm chí gây bất ổn cho địa phương tại những khu vực đó; cản trở việc kêu gọi, thu hút đầu tư chính thống vào các địa phương bởi tăng giá đất kéo theo hàng loạt các chi phí khác tăng theo. Đặc biệt là chi phí đền bù giải phóng mặt bằng. (Vietnamdaily.trithuccuocsong.vn 19/4, Viết Dũng)Về đầu trang

CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH

Bớt thủ tục, tạo thuận lợi trong quản lý

Bộ Công an vừa có văn bản giới thiệu một số nội dung cơ bản và điểm mới của Luật Cư trú năm 2020, có hiệu lực thi hành kể từ ngày 1-7-2021. Theo đó, hệ thống cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư được xây dựng, hoàn thiện vào tháng 7 tới đây sẽ bớt thủ tục rườm rà cho người dân, tạo thuận lợi trong công tác quản lý.

Bộ Công an cho hay, dự án cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư đã cơ bản hoàn thiện giai đoạn đầu với việc đầu tư hạ tầng, lắp đặt hệ thống trang thiết bị, phương tiện nghiệp vụ từ trung ương tới địa phương. Đồng thời, lực lượng công an nhiều tỉnh, thành phố đang làm việc 3 ca, xuyên đêm để cập nhật dữ liệu trong sổ hộ khẩu, thu thập thêm thông tin mới và cấp căn cước công dân gắn chip điện tử cho người dân trên địa bàn… Dự án bước đầu thí điểm chia sẻ, kết nối từ trung tâm của Bộ Công an với các địa phương: Hà Nội, thành phố Hồ Chí Minh, Hòa Bình, Đà Nẵng, Cần Thơ, Hưng Yên, Thừa Thiên - Huế, Quảng Ninh, Đà Nẵng và một số bộ, ngành để phục vụ làm thủ tục hành chính…

Với tiến độ hiện nay, dự kiến đến ngày 1-7 tới có thể hoàn thiện hệ thống cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư giai đoạn 2 và vận hành một cách đồng bộ. Hệ thống này sẽ tập hợp thông tin cơ bản như họ tên, giới tính, quê quán, dân tộc, tôn giáo, tình trạng hôn nhân, nơi ở hiện tại, nhóm máu, số định danh cá nhân của tất cả công dân Việt Nam, chia sẻ các dữ liệu với các bộ, ngành, địa phương nhưng vẫn bảo đảm yêu cầu về bí mật đời tư và phải luôn đáp ứng tiêu chí "đúng, đủ, sạch và sống". Nghĩa là, hôm nay công dân ở tỉnh Thanh Hóa, ngày mai chuyển đến thường trú tại thành phố Hà Nội, thì thông tin về "nơi ở hiện tại" phải được cập nhật. Theo đó, từ ngày 1-7, người dân có thể không cần cầm sổ hộ khẩu giấy đi giao dịch. Thậm chí người dân có thể ngồi tại nhà khai báo thủ tục cư trú trực tuyến.

Đón nhận thông tin trên, bà Nguyễn Thị Vân, ở xã Quảng Bị, huyện Chương Mỹ (Hà Nội) cho rằng, việc quản lý cư trú theo phương thức mới có những cái lợi rất rõ là giúp công dân không cần mang theo sổ hộ khẩu giấy, cũng như không phải sao y chứng thực loại giấy tờ này khi thực hiện thủ tục hành chính hoặc tham gia giao dịch dân sự mà chỉ cần mang theo căn cước công dân hoặc cung cấp mã số định danh cá nhân cho cơ quan chức năng để xem xét, hoàn thiện hồ sơ. Còn cơ quan nhà nước sẽ nâng cao hiệu quả quản lý về dân cư và giảm thiểu chi phí để lưu trữ khối lượng hồ sơ, tăng cường công khai các thủ tục hành chính, ngăn chặn tham nhũng vặt. (Hà Nội mới 19/4, Lý Mai – Hà Phong)Về đầu trang

Quảng Ninh: Tiếp tục cải cách hành chính, cải thiện đầu tư kinh doanh

Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ninh Nguyễn Xuân Ký vừa có thư khen gửi Bí thư cấp ủy, Chủ tịch Hội đồng Nhân dân, Ủy ban Nhân dân các địa phương và thủ trưởng các sở, ban, ngành, đoàn thể, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động tỉnh Quảng Ninh về thành tích 4 năm liên tục giữ vị trí dẫn đầu toàn quốc về Chỉ số Năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) kể từ năm 2010 đến nay.

Trước đó, ngày 15/4 vừa qua, theo thông tin tại lễ công bố kết quả xếp hạng PCI toàn quốc do Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) và Cơ quan Phát triển Quốc tế của Hoa Kỳ (USAID) tổ chức, Quảng Ninh 4 năm liên tiếp (từ năm 2017 đến năm 2020) đoạt vị trí quán quân trên bảng xếp hạng về Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) và 8 năm liên tiếp nằm trong nhóm 5 tỉnh, thành phố có chất lượng điều hành kinh tế xuất sắc nhất cả nước.

Báo cáo PCI 2020 được xây dựng dựa trên thông tin phản hồi từ gần 12.300 doanh nghiệp; trong đó có trên 10.700 doanh nghiệp tư nhân đang hoạt động tại 63 tỉnh, thành phố và gần 1.600 doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài đang hoạt động tại 22 địa phương tại Việt Nam.

Như vậy, ngay trong năm đầu tiên của nhiệm kỳ, Quảng Ninh đã thực hiện tốt mục tiêu của Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XV, nhiệm kỳ 2020-2025 là khẳng định mục tiêu hàng năm, giữ vững vị trí nhóm đầu cả nước về Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh, Chỉ số cải cách hành chính (PAR Index), Chỉ số hài lòng của người dân, tổ chức đối với sự phục vụ của cơ quan hành chính Nhà nước (SIPAS) và Chỉ số hiệu quả quản trị và hành chính công (PAPI).

Năm 2020, điểm tổng hợp chỉ số PCI của Quảng Ninh là 75,09 điểm, tăng 1,69 điểm so với năm 2019, là địa phương duy nhất đạt thang điểm trên 75 trong bảng xếp hạng năm nay. Đây cũng là điểm số cao nhất từ trước tới nay của Quảng Ninh.

Kết quả xếp hạng Chỉ số PCI năm 2020 của Quảng Ninh tiếp tục khẳng định niềm tin của nhân dân với chính quyền và đặc biệt là sự đánh giá hài lòng ngày càng cao của cộng đồng doanh nghiệp, nhà đầu tư; phản ánh chính xác, khách quan hiệu quả điều hành, quản lý Nhà nước của Quảng Ninh, nhất là trong bối cảnh năm 2020-năm đặc biệt khó khăn với cộng đồng doanh nghiệp do những tác động tiêu cực của đại dịch COVID-19.

Theo Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ninh, kết quả này không chỉ khẳng định sự ghi nhận, niềm tin của người dân cộng đồng doanh nghiệp mà còn là động lực to lớn, khích lệ chính quyền và cả hệ thống chính trị của tỉnh Quảng Ninh tiếp tục nỗ lực đổi mới, sáng tạo cải cách hành chính, cải thiện đầu tư kinh doanh và là sự cộng hưởng giá trị quan trọng trong bối cảnh năm 2020 gặp nhiều khó khăn, thách thức chưa từng có do ảnh hưởng của đại dịch COVID-19. (TTXVN/VietnamPlus.vn 19/4)Về đầu trang

QUẢN LÝ NGÂN SÁCH

Quý 1/2021: Giải ngân đầu tư công thấp, vốn ODA chưa đụng tới

Hết quý 1/2021, ước giải ngân vốn đầu tư công chỉ đạt chưa tới 12% kế hoạch cả năm, đặc biệt hầu như vốn ODA chưa giải ngân được. Có tới 31 bộ ngành trung ương chưa gảii ngân kế hoạch vốn năm nay.

Bộ Tài chính vừa có báo cáo Chính phủ về tình hình thanh toán vốn đầu tư nguồn ngân sách nhà nước quý 1/2021. Theo đó, ước 3 tháng vừa qua chỉ giải ngân được hơn 60.700 tỷ đồng vốn đầu tư công, chỉ đạt gần 12% kế hoạch cả năm (hơn 508.258 tỷ đồng đầu tư công cho năm nay).

Đặc biệt, vốn nước ngoài gần như chưa giải ngân được, khi tỷ lệ giải ngân 3 tháng qua chỉ đạt 0,66%. Một số bộ ngành, địa phương có tỷ lệ giải ngân cao như: Thái Bình (43,2%), Bộ Công an (31,6%), Bắc Ninh (30,2%), Hưng Yên (28,6%), Thanh Hóa (27,7%), Hà Nam (27,6%)…

Tuy nhiên, có tới 31 bộ, cơ quan trung ương chưa giải ngân kế hoạch vốn. Bộ Tài chính lý giải, có tình trạng trên là do 3 tháng đầu năm các bộ ngành, địa phương vẫn chủ yếu tập trung giải ngân nốt phần vốn năm 2020 kéo dài sang năm 2021; một số dự án lớn đang điều chỉnh các thủ tục đầu tư, đang triển khai đấu thầu; vướng giải phóng mặt bằng...

Đối với dự án sử dụng vốn vay ODA, vốn vay ưu đãi của các nhà tài trợ nước ngoài, Bộ Tài chính cho tằng, vốn giải ngân thấp chủ yếu do ảnh hưởng của dịch COVID-19, dẫn tới ngưng trệ giải ngân do không có khối lượng, hoặc có khối lượng cũng chậm được xác nhận (do nhân sự quản lý chưa thể sang Việt Nam).

Do đó, Bộ Tài chính tiếp tục đề nghị Bộ KH&ĐT rà soát số vốn kế hoạch năm 2021 còn lại đến nay chưa phân bổ chi tiết của các bộ ngành, địa phương báo cáo Thủ tướng xem xét, quyết định đối với các đối tượng thuộc thẩm quyền.

Bộ Tài chính cũng yêu cầu các bộ ngành, địa phương chỉ đạo các chủ đầu tư, ban quản lý dự án đẩy nhanh tiến độ thi công công trình, dự án; tổng hợp danh mục dự án và số vốn năm 2020 kéo dài sang năm 2021 gửi Bộ Tài chính và Bộ KH&ĐT. (Cafe.vn 18/04) Về đầu trang./.