Chi tiết tin - Văn phòng UBND tỉnh

Sáng 27/10, Quốc hội bắt đầu phiên đầu tiên của 2 ngày thảo luận về kết quả thực hiện kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2022, dự kiến kế hoạch 2023.

Cùng với các phiên chất vấn và trả lời chất vấn, thảo luận về kinh tế - xã hội luôn là những hoạt động đáng chú ý nhất trong mỗi kỳ họp Quốc hội, bởi nó cho thấy những gì đã đạt được, sẽ cần phải làm những gì để nền kinh tế vượt qua các thách thức và đạt được những mục tiêu đề ra.

Theo báo cáo của Chính phủ, tình hình kinh tế - xã hội trong 9 tháng đã đạt nhiều kết quả quan trọng, khá toàn diện trên nhiều lĩnh vực. 14/15 chỉ tiêu kinh tế - xã hội ước đạt và vượt so với kế hoạch. Tăng trưởng GDP 9 tháng đạt 8,83% và cả năm ước đạt khoảng 8%, vượt mục tiêu đề ra.

Trong 9 tháng, giải ngân các chính sách hỗ trợ thuộc Chương trình Phục hồi và Phát triển kinh tế - xã hội đạt hơn 60.000 tỷ đồng. Tuy nhiên, với các khó khăn khách quan đến từ những diễn biến khó lường của kinh tế thế giới, kinh tế Việt Nam với độ mở lớn sẽ khó tránh khỏi những tác động.

Chính vì vậy, các ý kiến các đại biểu Quốc hội sáng 27/10 sẽ không chỉ nêu lên bối cảnh tình hình mà đưa ra các giải pháp nhằm mang lại kết quả tích cực hơn nữa cho thời gian tới và cho cả năm 2023.

Các đại biểu Quốc hội cũng đã đưa ra những đề xuất nhằm thúc đẩy phát triển kinh tế xã hội thời gian tới.

Cùng với nêu đề xuất, kiến nghị các giải pháp cho phát triển kinh tế - xã hội, các đại biểu bày tỏ quan tâm về tình trạng gần 40.000 cán bộ, công chức, viên chức thôi việc trong 2,5 năm qua hay việc nhiều cán bộ sợ sai không dám đột phá, đồng thời cho rằng đây là cơ hội để Chính phủ đánh giá, hoàn thiện hoạt động quản trị, trong đó có việc tăng lương, đóng góp thêm động lực cho tăng trưởng. (VTV.vn 27/10)Về đầu trang

Đề nghị tăng lương sớm, kiểm soát chặt giá cả thị trường

Sáng 27/10, thảo luận về tình hình kinh tế xã hội, đại biểu Quốc hội đề nghị tăng lương cơ sở sớm hơn 6 tháng, áp dụng từ 1/1/2023 thay vì 1/7/2023, đồng thời có giải pháp kiểm soát giá cả các mặt hàng thiết yếu.

Phát biểu tại phiên họp, đại biểu Nguyễn Huy Thái (Bạc Liêu) cho biết, ngay sau khi Chính phủ trình Quốc hội phương án tăng lương cơ sở cho công chức, viên chức và người lao động đã nhanh chóng thu hút sự quan tâm của đông đảo cử tri và công luận. Theo ông Thái, lần tăng lương cơ sở này là nỗ lực lớn lao của Chính phủ. “Việc điều chỉnh tăng mức lên cơ sở là thấu tình, đạt lý trong sức chống chịu của nền kinh tế và sức chịu đựng của ngân sách và đây là điều rất đáng trân trọng”, đại biểu cho hay.

Tuy nhiên theo ông, để niềm vui của người làm công ăn lương trọn vẹn hơn và để nhanh chóng bù đắp những trượt giá trầm trọng của đồng lương eo hẹp bấy lâu nay; từ những kiến nghị của cử tri, đại biểu kiến nghị Quốc hội và Chính phủ thực hiện tăng lương cơ sở sớm hơn dự định sáu tháng, thay vì thực hiện từ 1/7/2023 thì thực hiện ngay từ đầu năm, tức là từ 1/1/2023.

Bên cạnh đó, đại biểu đoàn Bạc Liêu cũng cảnh báo tình trạng lương chưa tăng, giá cả các mặt hàng thiết yếu đã tăng trước, dẫn đến đời sống của người dân càng khó khăn hơn. Để việc tăng lương đạt hiệu quả, ông đề nghị phải đặc biệt quan tâm đến vấn đề kiểm soát giá cả thị trường, đặc biệt đối với các mặt hàng thiết yếu.

Cùng mối quan tâm, đại biểu Thái Thu Xương (Hậu Giang) quan tâm đến tình hình nhiều cán bộ, công chức, viên chức bỏ việc trong thời gian gần đây, nguyên nhân chủ yếu do ảnh hưởng của dịch COVID- 19, áp lực công việc quá cao, cường độ làm việc quá lớn, nhiều cán bộ phải làm việc hơn 10 tiếng ngày trong môi trường làm việc nguy hiểm, nguy cơ mắc bệnh cao, có thể nguy hiểm đến tính mạng.

Đại biểu nêu rõ, áp lực công việc quá lớn nhưng sự quan tâm đối với lực lượng lao động này chưa nhiều, chưa có chính sách đãi ngộ, hỗ trợ tương xứng đối với công sức của họ bỏ ra.

Cùng với đó, đối với lực lượng công nhân lao động nhập cư làm việc trong các khu, cụm công nghiệp còn nhiều khó khăn trong việc tìm chỗ học cho con do nhà ở xã hội chưa nhiều, chưa đáp ứng đủ nhu cầu của công nhân lao động.

Từ nguyện vọng cử tri và cán bộ, công chức, viên chức, đại biểu đề nghị phải nhanh chóng có giải pháp căn cơ trong việc giải bài toán thiếu hụt nhân lực trong lĩnh vực y tế và giáo dục để đủ sức phục vụ cho nhân dân; nghiên cứu về thời gian tăng lương cơ sở càng sớm càng tốt; kiềm chế lạm phát, kiềm giá, tránh tình trạng lương chưa tăng thì giá đã tăng, lương tăng một đồng, giá tăng hai đồng. (Tienphong.vn 27/10, Luân Dũng)Về đầu trang

Phó Chủ nhiệm Ủy ban Tài chính – Ngân sách: Rất đau lòng trước lãng phí đất đai

Sáng 27/10, thảo luận về tình hình kinh tế, xã hội, bà Vũ Thị Lưu Mai, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Tài chính – Ngân sách của Quốc hội cho rằng, lãng phí đất đai đang là một trong những thực trạng “nhức nhối”.

Dẫn báo cáo của Bộ Tài chính, bà Mai cho biết, hiện nay trên phạm vi toàn quốc có 743 triệu m2 đất hoang hóa, sử dụng sai mục đích. Tuy nhiên, số tiền thu được rất thấp, chỉ có 286 tỷ đồng. Trong khi đó, qua giám sát tại 7 địa phương thì đã có đến 1.739 dự án được coi là dự án treo, tương ứng với hơn 12.000 hecta đất. “Đây là một sự thật rất đau lòng và gây bức xúc đối với người dân”, bà Mai phản ánh.

Theo bà Mai, có rất nhiều nguyên nhân dẫn đến tình trạng trên, trong đó có lối “tư duy nhiệm kỳ”. Qua giám sát cho thấy, bên cạnh rất nhiều địa phương đang tích cực thu hồi những diện tích đất hoang hóa thì vẫn còn những địa phương cứ sau mỗi một nhiệm kỳ thì số lượng các dự án treo lại tăng thêm.

Phó Chủ nhiệm Ủy ban Tài chính – Ngân sách cũng chỉ ra tình trạng lạm dụng quyền lực để trục lợi cá nhân từ đất đai. Cụ thể, theo Báo cáo số 599 của Kiểm toán Nhà nước thì có biểu hiện “lợi ích nhóm” ở một số địa phương, vi phạm pháp luật về đấu thầu giao đất không qua đấu giá.

Theo bà Mai, việc giải quyết những vướng mắc về đất đai không chỉ là trách nhiệm của địa phương mà có trách nhiệm của rất nhiều bộ, ngành liên quan. Tuy nhiên, khi có vướng mắc, các địa phương gửi văn bản đề nghị làm rõ ý kiến đối với các bộ, ngành thì câu trả lời từ phía các bộ, ngành đó là “cứ thực hiện theo quy định của pháp luật”, trong khi pháp luật không có quy định hoặc có quy định nhưng lại gây nhiều cách hiểu khác nhau.

Bên cạnh đó, là tâm lý e dè, lo lắng, sợ trách nhiệm trong một bộ phận cán bộ, công chức, tạo sức ỳ rất lớn, một sự trì trệ trong cơ quan công quyền. “Cũng rất dễ hiểu rằng tại sao đến thời điểm hiện nay có những dự án trải qua hàng chục năm vẫn không tháo gỡ được vướng mắc”, bà Mai nói.

Để giải quyết thực trạng này, bà Mai đề nghị cần quyết liệt hơn nữa trong xử lý các vướng mắc về đất đai. Theo đó cần đưa ra một lộ trình cụ thể, một thời hạn cụ thể và điều này thì cần được nghị quyết hóa, bởi vì đó là thước đo mức độ hoàn thành nhiệm vụ của cơ quan công quyền.

Đặc biệt, bà Mai đề nghị xử lý nghiêm đối với lối “tư duy nhiệm kỳ”. “Chúng ta đề cao trách nhiệm nhưng cũng rất cần một cơ chế minh bạch, ranh giới giữa đúng - sai phải rõ ràng, để tạo công cụ bảo vệ những người trong bộ máy công quyền, để không tạo một tâm lý e dè, lo lắng, khơi thông tư tưởng”, bà Mai nêu ý kiến.

Cuối cùng, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Tài chính – Ngân sách kiến nghị tăng cường hơn nữa trách nhiệm giám sát, đảm bảo không lạm dụng quyền lực để trục lợi cá nhân. (Tienphong.vn 27/10, Văn Kiên)Về đầu trang

Cán bộ, công chức đùn đẩy, né tránh trách nhiệm ảnh hưởng đến chất lượng phục vụ Nhân dân

Tiếp tục chương trình nghị sự Kỳ họp 4, sáng 27/10, Quốc hội thảo luận ở hội trường về kết quả thực hiện kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội (KTXH) năm 2022; dự kiến kế hoạch phát triển KTXH năm 2023.

Phát biểu thảo luận, đại biểu Quốc hội Nguyễn Hữu Thông (đoàn Bình Thuận) cho rằng, nhờ sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị nên kết quả thực hiện tình hình KTXH 9 tháng đầu năm 2022 đạt nhiều kết quả, hoàn thành nhiều mục tiêu đề ra. Việt Nam là một trong số ít các nước trên thế giới được các tổ chức quốc tế đánh giá cao trong việc phục hồi kinh tế.

Tuy nhiên, đại biểu cho rằng, đánh giá thật đầy đủ về tình hình phát triển kinh tế - xã hội, các vấn đề xã hội, văn hóa, dân sinh là chưa tương xứng.

Trong đó, tiền lương, thu nhập của cán bộ công chức, viên chức, người lao động còn thấp. Xuất hiện tình trạng một bộ phận cán bộ, công chức, viên chức nghỉ việc, nhất là trong lĩnh vực y tế và giáo dục. Theo thống kê có hơn 39.000 công chức, viên chức xin nghỉ việc trong hơn 2 năm.

Bên cạnh đó, kỷ luật, kỷ cương hành chính có lúc, có nơi còn chưa nghiêm; còn một số cán bộ, công chức vi phạm bị xử lý kỷ luật, thậm chí bị xử lý hình sự… cùng với những tồn tại, hạn chế khác mà Chính phủ nêu trong báo cáo.

Theo đại biểu, đây là những thách thức hết sức lớn trong mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội nước ta trong năm 2023.

Để tiếp tục thực hiện mục tiêu phát triển KTXH năm 2023 như đã đề ra, đại biểu đề nghị Quốc hội, Chính phủ quan tâm giải quyết có hiệu quả thực trạng bất an, sợ sai, sợ trách nhiệm của một bộ phận cán bộ, công chức, viên chức kể cả cán bộ lãnh đạo, quản lý và có những giải pháp quyết liệt để thực hiện mục tiêu tăng trưởng năm 2023.

"Có cán bộ tâm sự rằng, thà đứng trước hội đồng kỷ luật còn hơn đứng trước hội đồng xét xử" - ông Thông nói.

Đại biểu phân tích có 2 nguyên nhân chính dẫn tới tình trạng này đó là: Chưa có sự đồng bộ của hệ thống pháp luật. Bởi "đối với vấn đề này thì áp dụng luật này thì đúng nhưng khi thanh tra, kiểm tra, kiểm toán, điều tra thì lại sai".

Hay như áp dụng vào thời điểm này thì đúng nhưng đến thời điểm sau kiểm tra thì lại sai. Một trong những vấn đề dễ sai nhất là đó là xác định giá đất. Có nhiều dự án lớn, rất lớn chưa xác định được giá đất để triển khai đầu tư.

Tiếp đó, đại biểu cho rằng, cơ chế bảo vệ cán bộ dám nghĩ dám làm đã có chủ trương nhưng chưa được cụ thể bằng các văn bản quy phạm pháp luật. Điều này khiến cán bộ ngại trong quá trình công tác, họ làm cầm chừng, không dám đột phá… (VTV.vn 27/10, Thùy An)Về đầu trang

Đâu là nguyên nhân y bác sĩ, giáo viên nghỉ việc, chuyển việc?

Tại phiên thảo luận của Quốc hội sáng 27/10, nhiều đại biểu đã tham gia tranh luận về nguyên nhân và giải pháp tình trạng nhân viên y tế, giáo viên nghỉ việc, chuyển việc.

Đại biểu Tô Văn Tám (tỉnh Kon Tum) nêu ra con số từ năm 2020 đến tháng 6/2022 đã có gần 40.000 cán bộ, công chức, viên chức nghỉ việc, chuyển việc, nhất là trong lĩnh vực y tế, giáo dục. Đại biểu đề nghị cần quan tâm đúng mức đến thu nhập của cán bộ, công chức, viên chức, trong đó có lĩnh vực y tế, giáo dục bằng một cơ chế lương thích hợp và linh hoạt trên cơ sở giá trị lao động, giá trị tri thức, trách nhiệm và hiệu quả công việc.

Đại biểu Nguyễn Huy Thái (tỉnh Bạc Liêu) cũng cho rằng, việc điều chỉnh tăng mức lương cơ sở và thực hiện cải cách tiền lương là một trong những giải pháp cơ bản cùng với những giải pháp căn cơ khác nữa để khắc phục tình trạng cán bộ công chức viên chức và người lao động từ khu vực công nghỉ việc và từ khu vực công chuyển sang khu vực tư.

Tranh luận về vấn đề này, đại biểu Nguyễn Thị Thủy (tỉnh Bắc Kạn) cho rằng, bên cạnh lý do thu nhập thấp, còn nhiều nhóm nguyên nhân rất quan trọng khiến một số nhân viên y tế xin nghỉ việc như áp lực công việc và môi trường công tác.

Theo Phó Chủ nhiệm Ủy ban Tư pháp của Quốc hội, hiện nay hầu hết các bệnh viện công đều trong tình trạng quá tải. Lấy ví dụ ở bệnh viện Bạch Mai, mỗi ngày có khoảng 9.000 bệnh nhân tới khám, 4.000 bệnh nhân điều trị nội trú. Các y bác sĩ phải khám vài chục đến cả trăm bệnh nhân mỗi ngày, áp lực rất lớn, thậm chí chỉ đủ sức để quan tâm đến căn bệnh chứ không phải người bệnh trong khi lẽ ra cần phải có thời gian để lắng nghe tìm hiểu kĩ hơn về tình trạng của từng bệnh nhân.

Khi dịch bệnh ập tới thì vất vả nhất là các trạm y tế xã phường, vốn đã ít nhân lực, nhưng phải đảm trách nhiệm vụ các Chương trình mục tiêu quốc gia, vừa phải đi khắp nơi để lấy mẫu xét nghiệm, điều tra dịch tễ, quản lý F0 và tiêm chủng. Trong khi đó lương tháng của họ chỉ khoảng 5 triệu đồng.

Bên cạnh đó còn là những nguyên nhân từ tình trạng thiếu thuốc men, trang thiết bị y tế, thiếu thốn những điều kiện cần thiết để bảo đảm cho công tác khám chữa bệnh.

Môi trường làm việc cũng chưa thực sự tạo cơ hội để cho nhân viên y tế, cống hiến hết mình, ảnh hưởng không đến tâm tư của y bác sĩ.

"Vẫn biết rằng việc dịch chuyển nhân lực là điều bình thường đối với bất cứ ngành nghề nào. Tuy nhiên việc dịch chuyển nhân lực với một số lượng lớn và chưa có dấu hiệu dừng lại trong ngành y tế như thời gian vừa qua rất cần phải đánh giá đúng, đủ nguyên nhân và có những giải pháp căn cơ chiến lược" – bà Thủy nhấn mạnh.

Tán thành với kiến nghị của nhiều đại biểu về cải thiện chế độ chính sách đối với nhân viên ngành y phù hợp với đặc thù công việc, ĐBQH tỉnh Bắc Kạn cũng kiến nghị về giải pháp cải thiện môi trường làm việc của ngành y.

Bên cạnh đó cần có những giải pháp cụ thể để đẩy mạnh nền công nghiệp dược và sản xuất vaccine để chúng ta chủ động nguồn lực ngay từ trong nước mà không phải lệ thuộc vào xuất khẩu nhập khẩu như hiện nay.

"Đây cần phải coi là giải pháp căn cơ chiến lược. Nếu như chúng ta chậm trễ, khi sự cố dịch bệnh xảy ra sẽ tổn thất về người, tốn kém tiền của cho nhập khẩu. Và cuối cùng là có thể sẽ lại xuất hiện thêm một vụ Việt Á mới" - đại biểu Nguyễn Thị Thủy nêu ý kiến.

Đại biểu Nguyễn Trường Giang (Phó Tổng thư ký Quốc hội, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Pháp luật của Quốc hội) cũng có tranh luận về nguyên nhân cũng như giải pháp liên quan đến việc số lượng lớn giáo viên rời khỏi khu vực công.

ĐBQH tỉnh Đắk Nông đánh giá rất cao. nỗ lực của ngành giáo dục và sự quan tâm của Đảng và nhà nước đối với đội ngũ giáo viên. Gần như là kỳ họp nào của Quốc hội cũng thảo luận về các chế độ chính sách liên quan đội ngũ giáo viên. ‘

Theo ông Nguyễn Trường Giang, với đội ngũ hùng hậu (hơn 1,2 triệu giáo viên trên tổng số hơn 1,7 biên chế viên chức cả nước), trong 2,5 năm qua có hơn 14.000 giáo viên, chủ yếu là giáo viên mầm non và giáo viên phổ thông rời khỏi khu vực công, tỷ lệ khoảng 0,5%. Điều này đặt ra vấn đề cần đánh giá thực chất để có giải pháp phù hợp.

Phó Tổng thư ký Quốc hội đặt ra vấn đề: Chúng ta đang thực hiện khuyến khích việc xã hội hóa nên việc giáo viên rời khỏi khu vực công chuyển sang khu vực tư là chuyện rất bình thường.

"Quan trọng là chúng ta phải đánh giá đúng là người ta bỏ nghề hay có làm tiếp tục làm giáo viên hay không? Nếu như họ chuyển sang làm khu vực tư thì đây là hoàn toàn phù hợp với chủ trương của Đảng và đều là phục vụ cho nhân dân, phục vụ sự tăng trưởng, phát triển của đất nước" - đại biểu Nguyễn Trường Giang nhấn mạnh, đồng thời cho rằng cần phải đánh giá thực chất để có giải pháp phù hợp. (VTV.vn 27/10)Về đầu trang

“Không ai rảnh đi họp để quyết định việc riêng của người khác”

Tiếp tục chương trình nghị sự, chiều 26/10, Quốc hội về một số nội dung còn ý kiến khác nhau về dự thảo Luật Phòng chống bạo lực gia đình.

Theo đại biểu Phạm Văn Hoà (Đồng Tháp), không nhất thiết phải chia nhóm về bạo lực tinh thần, thể xác, tình dục hoặc các hình thức bạo lực khác. Về xử lý tin báo, tố giác bạo lực gia đình, theo ông, cần phải sớm báo ngay cho công an, đồn biên phòng nơi gần nhất để phối hợp đến hiện trường ngăn chặn, sau đó báo cho Chủ tịch UBND cấp xã biết.

Về cấm tiếp xúc, đại biểu cho rằng, điều này rất cần thiết để phòng ngừa hành vi bạo lực có thể tiếp tục xảy ra. Về cấm tiếp xúc của toà án là cần thiết để bảo vệ tính mạng, nhân phẩm của người bị bạo lực. Tuy nhiên, ông cũng đề nghị giải trình rõ cơ sở nào đưa ra mức cấm 4 tháng, trong khi Chủ tịch UBND xã chỉ quy định 3 ngày.

Liên quan đến thực hiện công việc phục vụ cộng đồng, dự thảo quy định, danh mục công việc do Chủ tịch UBND xã công nhận. “Tôi thiết nghĩ do Chủ tịch UBND xã công nhận là phù hợp, không thể bắt buộc phải quyết định của cộng đồng dân cư. Không thể cái gì cũng phải quyết định của cộng đồng. Vì đây là cá nhân. Không thể gì cũng họp cộng đồng, cũng không ai rảnh mà đi họp để quyết định việc riêng của người khác”, ông Hoà nói.

Đại biểu đoàn Đồng Tháp cũng đề nghị, người tham gia phòng chống bạo lực, nếu bị thương tích nằm viện, có phải chi trả viện phí ngoài các phí được chi hay không cũng cần cho rõ.

“Điều này nhằm khuyến khích người dân tự nguyện can thiệp các hành vi bạo lực xảy ra. Nếu không có hỗ trợ chắc hiếm có người tham gia can thiệp”, ông Hoà cho hay.

Báo cáo giải trình và chỉnh lý dự thảo Luật trước đó, Chủ nhiệm Uỷ ban Xã hội Nguyễn Thuý Anh cho biết, dự thảo quy định, công việc phục vụ cộng đồng là công việc có quy mô nhỏ trực tiếp phục vụ cho lợi ích của cộng đồng nơi người có hành vi bạo lực gia đình sinh sống, bao gồm: Tham gia trồng, chăm sóc cây xanh ở khu vực công cộng; sửa chữa, làm sạch đường làng, ngõ xóm, đường phố, ngõ phố, nhà văn hóa, nhà sinh hoạt cộng đồng hoặc các công trình công cộng khác…

Danh mục công việc do Chủ tịch UBND cấp xã công nhận trên cơ sở thảo luận, quyết định của cộng đồng theo quy định của pháp luật về thực hiện dân chủ ở cơ sở.

Ủy ban Thường vụ Quốc hội thấy rằng, việc bổ sung biện pháp trên nhằm xử lý các hành vi bạo lực gia đình chưa đến mức xử lý hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự nhưng vẫn có tính răn đe, giáo dục; đồng thời, nâng cao vai trò của cộng đồng trong xử lý hành vi bạo lực gia đình.

Bên cạnh đó, một số đại biểu đề nghị khoản 1 Điều 3 quy định khái quát thành các nhóm hành vi bạo lực gia đình. Có ý kiến đề nghị xếp loại theo các nhóm hành vi bạo lực về thể xác, bạo lực về tinh thần, bạo lực về tình dục và các loại bạo lực khác.

“Ủy ban Thường vụ Quốc hội nhận thấy, hầu hết các hành vi bạo lực gia đình đều được thể hiện dưới dạng cụ thể của bạo lực thể xác, bạo lực tinh thần, bạo lực tình dục hoặc bạo lực kinh tế. Tuy nhiên, có hành vi bạo lực tác động đến người bị bạo lực gia đình dưới dạng đan xen nhiều hình thức khác nhau, nên nếu quy định khái quát thành 4 nhóm hành vi bạo lực gia đình thì có thể trùng lắp, bỏ sót hoặc không bao quát hết các hành vi bạo lực gia đình”, bà Nguyễn Thuý Anh nêu.

Do vậy, dự thảo luật tiếp tục quy định cụ thể các hành vi bạo lực gia đình và được rà soát, chỉnh lý các điểm quy định về hành vi bạo lực gia đình tại khoản 1 Điều 3 dự thảo luật trên cơ sở tiếp thu ý kiến của các vị đại biểu Quốc hội.

Bên cạnh đó, có ý kiến đề nghị bỏ đối tượng áp dụng là người đã ly hôn, người chung sống với nhau như vợ chồng, người là anh, chị, em của người đã ly hôn. Có ý kiến đề nghị bổ sung đối tượng là “người tình” của vợ, chồng đã ly hôn và con riêng của vợ, chồng hoặc của người đang chung sống với nhau như vợ chồng, con riêng của người đã ly hôn.

Ủy ban Thường vụ Quốc hội thấy rằng, trong thực tế có nhiều trường hợp nam, nữ không hoặc chưa kết hôn nhưng vẫn sống với nhau như vợ chồng, hoặc có trường hợp vợ chồng tuy đã ly hôn, mối quan hệ giữa họ không là quan hệ gia đình theo Luật Hôn nhân và gia đình, song là mối quan hệ rất đặc thù dễ nảy sinh các tương tác, tiếp xúc trong cuộc sống, từ đó gia tăng nguy cơ xảy ra hành vi bạo lực. (Tienphong.vn 27/10, Luân Dũng)Về đầu trang

KINH TẾ - ĐẦU TƯ - HỘI NHẬP

Kinh tế Việt Nam khởi sắc tạo niềm tin cho nhà đầu tư

Những kết quả nền kinh tế Việt Nam đã đạt được đã tạo niềm tin trong các thể chế kinh tế quốc tế và nhà đầu tư nước ngoài.

9 tháng đầu năm nay và đặc biệt là quý III vừa qua, tình hình kinh tế - xã hội đạt nhiều kết quả quan trọng, toàn diện, khởi sắc trên nhiều lĩnh vực. Dịch bệnh được kiểm soát tốt trên toàn quốc. Kinh tế vĩ mô được duy trì ổn định. Lạm phát trong tầm kiểm soát. Các cân đối lớn của nền kinh tế được bảo đảm. Những kết quả đó đã tạo niềm tin trong các thể chế kinh tế quốc tế và nhà đầu tư nước ngoài.

"Tôi cho rằng, Việt Nam đã đạt được rất nhiều như kinh tế vĩ mô ổn định; mức nợ công theo tỷ lệ phần trăm GDP rất thấp so với nhiều nước trong khu vực do đã xử lý rất tốt đại dịch. Tôi nghĩ với những lý do này và các vấn đề về chuỗi cung ứng toàn cầu, cùng nhu cầu đa dạng hóa tránh khỏi việc tập trung vào một số quốc gia, tất cả những điều này đã khiến Việt Nam được quan tâm nhiều hơn", ông Andrew Jeffries - Giám đốc quốc gia Ngân hàng Phát triển châu Á (ADB) tại Việt Nam nhận định.

Ông Thue Quist Thomasen - Giám đốc điều hành YouGov Decision Lab tại Việt Nam đánh giá: "Các doanh nghiệp nước ngoài tại Việt Nam có thể bị ảnh hưởng bởi những thay đổi trong chiến lược trên toàn cầu của công ty mẹ. Nhưng ngay cả trong tình huống này, chúng ta thấy rằng các doanh nghiệp châu Âu tại Việt Nam, dù đang thận trọng hơn nhưng họ không bi quan về nền kinh tế Việt Nam. Điều đó cho thấy thái độ rất tích cực đối với sự tăng trưởng và phát triển ở Việt Nam".

Bà Era Dabla - Trưởng đoàn Giám sát của Quỹ Tiền tệ Quốc tế (IMF) cho hay: "Chính phủ Việt Nam đã làm được việc đáng ngưỡng mộ trong năm nay dù chịu tác động nặng nề của cuộc khủng hoảng do dịch COVID-19. Đó là ngay từ nửa đầu năm 2022, đã dần mở cửa trở lại nền kinh tế và ban hành những chính sách hỗ trợ doanh nghiệp, người dân phục hồi sản xuất, kinh doanh. Đến nửa sau của năm, Chính phủ chuyển trọng tâm, tập trung hơn vào việc giảm áp lực lạm phát".

"Các yếu tố nền tảng dẫn dắt đà tăng trưởng kinh tế Việt Nam vẫn không thay đổi. Việt Nam vẫn là nền kinh tế mở với tiềm lực xuất khẩu mạnh mẽ, sức hấp dẫn rất lớn với dòng đầu tư nước ngoài vào lĩnh vực sản xuất phục vụ xuất khẩu. Thêm vào đó, sức cầu nội địa cũng đang tăng lên. Theo tôi, Việt Nam đang chuyển mình trên con đường phát triển giống những nền kinh tế hàng đầu châu Á như Nhật Bản hay Hàn Quốc…", ông Brook Taylor - Tổng Giám đốc CTCP Quản lý quỹ VinaCapital nhận định.

Ông Hoe EE Khor - Chuyên gia Kinh tế trưởng của Văn phòng Nghiên cứu Kinh tế vĩ mô ASEAN+3 (AMRO) khuyến nghị: "Để giữ được đà tăng trưởng tốt như hiện tại, tôi nghĩ chiến lược phát triển của Việt Nam trong những năm tới nên là vươn lên cao hơn trong chuỗi giá trị toàn cầu. Để làm được điều đó thì các bạn cần nâng cao trình độ lao động, đầu tư nhiều hơn vào các trung tâm nghiên cứu và phát triển R&D, tạo thêm động lực cho các nhà cung cấp để họ nâng cấp chính mình". (VTV.vn 27/10)Về đầu trang

Việt Nam là một trong những nước có độ mở thương mại cao nhất thế giới

Sáng 26/10, Bộ Tài chính phối hợp với Chương trình Australia hỗ trợ cải cách kinh tế Việt Nam (Aus4Reform) tổ chức Hội thảo đánh giá tác động của các cam kết cắt giảm thuế quan trong các Hiệp định thương mại tự do (FTA).

Phát biểu khai mạc hội thảo, ông Phạm Anh Tuấn, Phó Vụ trưởng Vụ Hợp tác quốc tế, Bộ Tài chính cho biết, Việt Nam là đơn vị thành viên của 15 Hiệp định thương mại tự do thế hệ mới. Đây là các đối tác chiếm tới hơn 80% tỷ trọng thương mại của Việt Nam.

Bộ Tài chính là cơ quan chủ trì thực hiện các cam kết về thuế xuất khẩu (XK), thuế nhập khẩu (NK) ưu đãi đặc biệt trong các FTA. Năm 2022 là thời điểm Bộ Tài chính tham mưu, chấp bút cho Chính phủ ban hành các nghị định, trong đó có các nghị định cam kết về cắt giảm thuế trong các FTA.

Để tham mưu cho các cấp có thẩm quyền với các thông tin đầy đủ, có các đánh giá về lý luận và thực tiễn của việc thực hiện các cam kết cắt giảm thuế quan trong các FTA, việc đánh giá tác động của quá trình thực thi các cam kết, xem xét hiệu quả của việc triển khai các văn bản cam kết cắt giảm thuế quan là rất quan trọng để chuẩn bị ban hành các văn bản mới.

Trong bối cảnh đó, Bộ Tài chính tổ chức hội thảo Đánh giá tác động của các cam kết cắt giảm thuế quan trong các Hiệp định thương mại tự do nhằm chuyển tải kết quả nghiên cứu, đánh giá của các chuyên gia, đồng thời có chuyển giao công nghệ, kiến thức, tri thức về công tác đánh giá trong tương lai.

Tại hội thảo, chia sẻ những thông tin tổng quan việc thực hiện cam kết thuế XNK trong các Hiệp định thương mại tự do, bà Nguyễn Phương Linh, Trưởng phòng Chính sách hội nhập đa phương, Vụ Hợp tác quốc tế (Bộ Tài chính) cho biết, với 15 FTA đang tham gia, nền kinh tế Việt Nam là nền kinh tế có độ mở lớn.

Bên cạnh các thông tin liên quan đến hệ thống 15 Hiệp định thương mại tự do mà Việt Nam đang tham gia gồm: Hiệp định thương mại ASEAN; ASEAN - Trung Quốc; ASEAN - Hàn Quốc; ASEAN - Úc - Niu Di-lân; ASEAN - Ấn Độ; ASEAN - Nhật Bản; Việt Nam - Nhật Bản; Việt Nam - Chi-lê; Việt Nam - Hàn Quốc; Việt Nam - LMKTAA; CPTPP; ASEAN – Hồng Kông, Trung Quốc; Việt Nam – Liên minh Châu Âu; RCEP; Việt Nam – Anh, bà Nguyễn Phương Linh cũng cung cấp thông tin về cam kết chung mở cửa thị trường của Việt Nam trong các FTA.

Theo đó, trong 15 Hiệp định đang thực hiện, có 4 Hiệp định đã hoàn thành cam kết về mở cửa thị trường gồm: Hiệp định ASEAN (năm 2018); ASEAN - Trung Quốc (năm 2020); ASEAN - Hàn Quốc (năm 2021); ASEAN - Úc - Niu Di-lân (năm 2022).

Kết quả cho thấy, với Hiệp định ASEAN, tỷ lệ dòng thuế đã về 0% vào năm 2018 là 98%; đến năm 2020, tỷ lệ dòng thuế đã về 0% tại HIệp định ASEAN - Trung Quốc của phía Việt Nam là 90%, của Trung Quốc là 86%; tỷ lệ dòng thuế về 0% của Hiệp định ASEAN - Hàn Quốc vào năm 2021 là 87% và con số này tại Hiệp định ASEAN - Úc - Niu Di-lân vào năm 2022 là khoảng 90%.

Tại hội thảo, bà Nguyễn Phương Linh cũng đề cập đến các thông tin về cam kết mở cửa của các đối tác trong FTA ASEAN, ASEAN+; cam kết của các nước trong CTTPP; cam kết trong hiệp định RCEP, cùng với đó là những thông tin so sánh nhịp độ tăng trưởng kim ngạch XK của Việt Nam với một số quốc gia; tăng trưởng XNK hàng hóa và GDP của Việt Nam; tỷ lệ sử dụng ưu đãi thuế quan của các quốc gia; tỷ lệ sử dụng ưu đãi thuế quan của hàng hóa XK Việt Nam...

Liên quan đến hiểu biết về FTA của DN, số liệu được đại diện Vụ Hợp tác quốc tế cung cấp cho thấy, có khoảng 14% số DN hiểu rõ và vận dụng được các cam kết trong các FTA, 12% DN hiểu toàn bộ nội dung và có tới 63% số DN chỉ hiểu một số nội dung của các cam kết...

Tại Hội thảo, TS. Lê Quang Thuận, chuyên gia Aus4Reform cho biết, việc thực thi các FTA có 2 tác động chủ yếu là tác động tĩnh với hai dạng chính là tác động tạo ra thương mại và tác động chuyển hướng thương mại, và tác động động với ba dạng chính là mở rộng thị trường, thúc đẩy cạnh tranh, và thu hút đầu tư. (Haiquanonline.com.vn 27/10)Về đầu trang

Nhà đầu tư châu Âu liệu có thực sự cần nhân lực giá rẻ, như tại Việt Nam?

Nhiều người thường nói đến Việt Nam có lợi thế nhân công giá rẻ để thu hút nhà đầu tư, tuy nhiên theo khẳng định của đại diện cộng đồng doanh nghiệp châu Âu, điều này không hoàn toàn đúng.

Viện Nghiên cứu Kinh tế và Chính sách (VEPR) – Đại học Kinh tế - Đại học Quốc gia Hà Nội đã tổ chức Toạ đàm "FDI của EU vào Việt Nam trong bối cảnh thực thi EVFTA và EVIPA".

Thông tin đưa ra tại sự kiện cho rằng, mặc dù là đối tác thương mại lớn của Việt Nam, nhưng những năm qua, nguồn vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài của EU vào Việt Nam vẫn rất hạn chế, chưa tương xứng với tiềm năng của hai bên. Nguyên nhân nào đằng sau điều này và Việt Nam cần cải thiện những gì là những vấn đề đã được các diễn giả phân tích tại hội thảo.

Bà Hoàng Hồng Vân, Trưởng phòng Đối ngoại, Phòng Thương mại châu Âu chia sẻ thông tin cho thấy niềm tin của nhà đầu tư châu Âu tại Việt Nam đã giảm hai kỳ liên tiếp, đến cuối quý này giảm hơn 6 điểm so với quý trước và giảm 10 điểm so với quý 1/2022.

Dù kinh tế Việt Nam tăng trưởng 13,67% tuy nhiên Việt Nam lại vẫn đang nằm trong chuỗi cung ứng toàn cầu, chính vì vậy doanh nghiệp châu Âu tại Việt Nam không khỏi chịu ảnh hưởng bởi quá nhiều diễn biến bất lợi ở bên ngoài. Tuy nhiên khi được hỏi về việc có tự tin tiếp tục đầu tư vào Việt Nam hay không, gần 50% doanh nghiệp trong tổng số gần 1.200 doanh nghiệp châu Âu tại Việt Nam vẫn trả lời có, bà Vân chia sẻ.

Trong suốt thời kỳ đại dịch, các chỉ số nói trên đều thấp hơn hiện tại rất nhiều, như vậy vẫn có thể khẳng định rằng hiệp hội doanh nghiệp châu Âu vẫn đánh giá rất cao nỗ lực của Chính phủ Việt Nam trong quá trình quản lý về mặt kinh tế và xã hội, ví như Việt Nam vừa rồi đã kiểm soát rất tốt lạm phát, đúng theo kỳ vọng của các doanh nghiệp châu Âu, bà Vân chỉ ra.

Từ góc độ của cộng đồng doanh nghiệp châu Âu, nếu nói đến những yếu tố cần cải thiện, thứ nhất về mặt thủ tục hành chính, dù rằng Việt Nam đã trải thảm đỏ chào đón nhà đầu tư, thế nhưng đến lúc thực thi thì còn gặp rất nhiều vấn đề. Trong cuộc gặp vừa rồi giữa đại diện doanh nghiệp châu Âu với chính quyền các tỉnh cả miền Nam và miền Bắc thì vấn đề này cũng đã được nêu lên. Nhà đầu tư cũng đồng cảm với chính phủ rằng chính phủ cũng đã rất tạo điều kiện nhưng khi về tới địa phương thì lại có quá nhiều điều kiện khác nhau làm ảnh hưởng đến quá trình phê duyệt và khiến doanh nghiệp khó hiểu về chính sách của từng địa phương.

Cũng theo bà Vân, chi phí logistics thực sự là một vấn đề lớn mà Việt Nam đang đương đầu. Việt Nam đã phát triển hạ tầng rất tốt, tuy nhiên chi phí vận tải còn rất cao. Một ví dụ nhỏ nhưng rất đáng lưu tâm đó là chi phí vận chuyển hàng hóa từ TP.HCM ra Hà Nội tương đương với chi phí từ Singapore về EU, thực tế này giải thích tại sao nhà đầu tư rót tiền vào Singapore hoặc một số nước ASEAN khác nhiều hơn Việt Nam là bởi vì khi đặt lên bàn cân của doanh nghiệp thì họ cũng phải tính toán đến chi phí logistics ảnh hưởng rất lớn đến chi phí kinh doanh.

Việt Nam có lợi thế nguồn nhân lực giá rẻ. Nhưng trên thực tế, các doanh nghiệp châu Âu không quá quan tâm về nhân lực giá rẻ mà họ đặt sự quan tâm vào nguồn nhân lực chất lượng có kỹ năng trình độ tay nghề cao mà Việt Nam chưa có, bà Vân chỉ ra

Ngoài ra, đại dịch cũng đã làm thay đổi sự phân bổ nhân lực tại Việt Nam. Trong đại dịch vừa qua, đã có một sự dịch chuyển rất lớn lao động có tay nghề từ Nam ra Bắc. Ví dụ như trong 2 năm đại dịch, 75.000 nghìn người lao động có tay nghề đã chuyển từ miền Nam quay trở lại một số tỉnh miền Trung như Nghệ An, nhưng khi mà đại dịch đã kết thúc, mới chỉ hơn 30.000 quay trở lại miền Nam.

Ông Trần Toàn Thắng, Trung tâm Thông tin và Dự báo Kinh tế Xã hội Quốc Gia cho rằng, có thể phía Việt Nam đã kỳ vọng quá cao về đầu tư EU vào Việt Nam: "Người ta vẫn nhắc đi nhắc lại về việc FDI từ châu Âu vào Việt Nam gây thất vọng suốt 20 năm qua, tuy nhiên cũng cần phải nhấn mạnh rằng châu Âu bao gồm rất nhiều nước khác nhau và riêng đầu tư của EU sang Việt Nam tại sao chưa đạt kỳ vọng thì bản thân tôi cũng băn khoăn. EVFTA trước dịch COVID-19 và sau này thì chúng tôi cũng đều rất băn khoăn, liệu chúng ta kỳ vọng như vậy có hợp lý hay không.

Theo lối suy nghĩ thông thường, người ta thường nghĩ rằng khi tham gia vào EVFTA thì những nước kém phát triển hơn sẽ có cơ hội xuất khẩu các sản phẩm thâm dụng lao động vào nhóm nước có trình độ phát triển cao hơn, đấy là quy tắc chung của hiệp định. Điều đấy là đúng nếu người ta nhìn vào cơ cấu xuất khẩu của Việt Nam sang EU, thực tế tạm thời đã đi theo lý thuyết".

Tuy nhiên với hiệp định về đầu tư, trước đây Việt Nam đã ký kết 22 Hiệp định Hợp tác Đầu tư (EPA) với từng nước của EU và sau này, lần đầu tiên các bên gộp tất cả vào trong một hiệp định chung và khi mà gần đến lúc công bố hiệp định chung đó, thì các bên lại tách nó thành Hiệp định Bảo hộ Đầu tư (EVIPA). Sự tách ra này chỉ mang tính kỹ thuật bởi phần về đầu tư có thể cần các quốc gia phê chuẩn khá lâu nên tách ra riêng để thực hiện trước.

Ông Thắng phân tích hoạt động đầu tư lại bị ràng buộc bởi nguyên tắc chọn – cho, tức là: "Tôi cho đầu tư vào lĩnh vực này và anh chỉ được làm như vậy". Xét về đầu tư, Việt Nam có độ mở nhất định trong lĩnh vực dịch vụ, ví dụ như dịch vụ tài chính, bảo hiểm hay mở cửa một số mảng về vận tải, tiền, tuy nhiên cách tiếp cận về đầu tư cũng chưa có gì mới. Ông Thắng tin rằng đây thực sự là điều mà Việt Nam cũng cần phải xem xét lại.

Ngoài ra ông Thắng cũng cho rằng cần phải nói đến cơ chế giải quyết tranh chấp giữa nhà đầu tư và chính phủ các nước, đây là điểm mới đối với Việt Nam chứ không mới với các nước, thách thức này tương đối lớn đối với Việt Nam. Nó đến từ việc Việt Nam cần cải thiện cơ chế pháp lý, chất lượng các trọng tài viên để có thể ngồi vào các hội đồng trọng tài để đảm bảo cho chất lượng pháp lý cho nhà đầu tư. (Cafef.vn 26/10)Về đầu trang

Phó Thủ tướng yêu cầu giao trực tiếp mỏ vật liệu xây dựng cho nhà thầu thi công

Văn phòng Chính phủ vừa ban hành thông báo kết luận của Phó Thủ tướng Chính phủ Lê Văn Thành tại cuộc họp trực tuyến về tình hình triển khai thực hiện công tác giải phóng mặt bằng và tiến độ khởi công Dự án xây dựng đường bộ cao tốc Bắc - Nam phía Đông giai đoạn 2021-2025.

Thông báo nêu rõ: Dự án xây dựng công trình đường bộ cao tốc Bắc - Nam phía Đông giai đoạn 2021 - 2025 (Dự án) là dự án quan trọng quốc gia, đi qua 12 địa phương với tổng chiều dài 721km.

Chính phủ đã ban hành Nghị quyết số 18/NQ-CP ngày 11/2/2022 với yêu cầu bảo đảm bàn giao 70% diện tích mặt bằng của các gói thầu xây lắp khởi công trước ngày 20/11/2022 và bàn giao toàn bộ diện tích còn lại trong Quý II/2023; khởi công các dự án thành phần trước ngày 31/12/2022, triển khai thi công đồng loạt trước ngày 31/3/2023.

Thời gian qua, Bộ Giao thông vận tải và các bộ, ngành, các địa phương đã rất trách nhiệm, tích cực, nỗ lực cao triển khai dự án và đạt được nhiều kết quả đáng ghi nhận.

Tuy nhiên, còn một số địa phương chưa thực sự quyết liệt chỉ đạo, điều hành dẫn đến các thủ tục còn rất chậm (chưa xong công tác đo đạc, kiểm đếm, chưa phê duyệt phương án GPMB...). Thực tế cho thấy, công tác GPMB thường chậm trễ nên phần lớn các dự án giao thông thời gian qua bị ảnh hưởng.

Đặc biệt, với diện tích GPMB của dự án là rất lớn, với tổng số hộ bị ảnh hưởng 40.100 hộ và trên 6.600 hộ phải tái định cư, phải di dời nhiều công trình hạ tầng kỹ thuật, quốc phòng, an ninh, tôn giáo... vì vậy sẽ rất khó khăn.

Theo đó, Phó Thủ tướng Chính phủ Lê Văn Thành yêu cầu Bộ GTVT và các địa phương hết sức chú ý, tập trung hơn nữa.

Cụ thể, UBND các tỉnh, thành chịu trách nhiệm trước Chính phủ, Thủ tướng trong việc hoàn thành đúng tiến độ bàn giao mặt bằng sạch cho chủ đầu tư, nhà thầu thi công; lưu ý, kịp thời báo cáo Ban Thường vụ, Thường trực Tỉnh ủy để xin ý kiến chỉ đạo, quán triệt các địa phương, hệ thống chính trị nâng cao tinh thần trách nhiệm, vận động nhân dân thực hiện tốt công tác GPMB; ưu tiên giải quyết các khu vực thuận lợi, khu vực phải xử lý nền đất yếu...

Các địa phương phải thực hiện đúng chỉ đạo của Chính phủ giao trực tiếp mỏ vật liệu xây dựng thông thường cho các nhà thầu thi công, tuyệt đối không để xảy ra việc giao không đúng đối tượng, mua đi bán lại các mỏ vật liệu. Các Ban quản lý dự án chịu trách nhiệm hướng dẫn nhà thầu triển khai thủ tục liên quan bảo đảm thực hiện theo quy định pháp luật.

Phó Thủ tướng giao lãnh đạo Bộ Giao thông vận tải trực tiếp chỉ đạo, kiểm tra, đôn đốc, giao ban định kỳ với các địa phương, Ban Quản lý dự án để kiểm điểm tiến độ, kịp thời xử lý vướng mắc, phát sinh liên quan đến giải phóng mặt bằng.

Bộ GTVT phối hợp chặt chẽ với Kiểm toán Nhà nước để triển khai theo chỉ đạo của Thủ tướng tại Thông báo số 304/TB-VPCP ngày 26/9/2022; đẩy nhanh các thủ tục, sớm hoàn thành công tác lựa chọn nhà thầu xây lắp bảo đảm đúng quy định pháp luật.

Lưu ý không chia nhỏ gói thầu, lựa chọn được nhà thầu có năng lực, kinh nghiệm, uy tín bảo đảm công khai, minh bạch, nghiêm túc, hiệu quả, tuân thủ quy định pháp luật theo chỉ đạo của Thủ tướng tại Thông báo số 46/TB-VPCP ngày 19/2/2022 và văn bản số 6349/VPCP-CN ngày 23/9/2022.

Bộ Tài nguyên và môi trường khẩn trương nghiên cứu, hướng dẫn, giải quyết các khó khăn, vướng mắc trong công tác bồi thường, hỗ trợ, tái định cư; cấp phép khai thác; sớm rà soát, báo cáo về nguồn cung cấp cát tại khu vực đồng bằng sông Cửu Long cho các dự án theo chỉ đạo của Thủ tướng.

Đồng thời, đẩy nhanh tiến độ nghiên cứu "đánh giá tài nguyên khoáng sản phục vụ khai thác cát biển, phục vụ nhu cầu san lấp tại các dự án đường cao tốc và hạ tầng giao thông, đô thị vùng đồng bằng sông Cửu Long". (VTV.vn 27/10)Về đầu trang

QUẢN LÝ

Ủy ban Kinh tế: Cần cân nhắc việc thu hồi đất xây nhà thương mại

Thẩm tra dự án Luật Đất đai sửa đổi, Ủy ban Kinh tế đề nghị cân nhắc việc Nhà nước thu hồi đất với dự án nhà ở thương mại để tạo quỹ đất đấu giá hoặc đấu thầu.

Trong báo cáo thẩm tra ngày 26/10, Ủy ban Kinh tế phân tích dự án nhà ở thương mại mang tính chất kinh doanh là chủ yếu, có tác động đến phát triển kinh tế - xã hội nói chung, nhưng lợi ích trước mắt và trực tiếp là chủ đầu tư. Nếu thu hồi đất phục vụ dự án nhà ở thương mại dễ dẫn đến bị lợi dụng và khiếu kiện gia tăng. Trong khi đó, Nghị quyết 18 của Trung ương nêu tiếp tục thực hiện cơ chế tự thỏa thuận giữa người dân và doanh nghiệp trong chuyển nhượng quyền sử dụng đất để thực hiện dự án đô thị, nhà ở thương mại.

Vì vậy, Ủy ban Kinh tế đề nghị đánh giá kỹ lưỡng và cân nhắc thận trọng việc đưa dự án nhà ở thương mại thuộc diện thu hồi đất để phát triển kinh tế - xã hội vì lợi ích quốc gia, công cộng. Cơ quan soạn thảo cần làm rõ khái niệm, nội hàm, giải thích cụ thể về "dự án đô thị" thuộc trường hợp Nhà nước thu hồi đất.

Đây là lần thứ hai Ủy ban Kinh tế không đồng tình với đề xuất thu hồi đất để xây nhà ở thương mại. Hồi tháng 9, cơ quan này nêu quan điểm "cơ chế doanh nghiệp và người dân tự thỏa thuận khi chuyển nhượng đất để đầu tư dự án đô thị, nhà ở thương mại là phù hợp cả về cơ sở chính trị và thực tiễn".

Tại báo cáo thẩm tra, Ủy ban Kinh tế đề nghị quy định cụ thể về điều kiện, tiêu chí các trường hợp thu hồi đất phát triển kinh tế - xã hội vì lợi ích quốc gia, công cộng. Dự thảo Luật Đất đai đã bổ sung định nghĩa dự án thuộc loại này, nhưng phạm vi rộng, chưa cụ thể. "Cần phân biệt rõ hơn giữa mục đích phát triển vì lợi ích quốc gia, công cộng và kinh tế đơn thuần để minh bạch trong thu hồi đất, tránh bị lạm dụng, gây bức xúc cho người dân", báo cáo nêu.

Ngoài ra, Ủy ban Kinh tế đề nghị rà soát các trường hợp thu hồi để tạo quỹ đất do Nhà nước đầu tư theo hướng tuyến giao thông và các điểm kết nối giao thông theo quy hoạch; dự án nhà ở tập trung cho công nhân làm việc trong khu công nghiệp; khu sản xuất, chế biến nông, lâm, thủy, hải sản; khu dân cư nông thôn...

Cơ quan thẩm tra cũng đề nghị rà soát trường hợp thu hồi đất vì mục đích quốc phòng, an ninh, trong đó cân nhắc trường hợp làm công trình văn hóa, thể thao; nhà an dưỡng; nhà khách của lực lượng vũ trang. Đây là điểm mới so với Luật Đất đai 2013.

Ủy ban Kinh tế phân tích, công trình văn hóa, thể thao, nhà an dưỡng, nhà khách của lực lượng vũ trang có thể dùng phục vụ quốc phòng và dân dụng. Nếu thu hồi đất để xây dựng các công trình này, nhưng sau đó sử dụng vào mục đích dân dụng dễ dẫn đến thiếu minh bạch, gây phản ứng tiêu cực trong xã hội.

Về nguyên tắc bồi thường khi Nhà nước thu hồi đất đảm bảo người dân có chỗ ở, thu nhập, điều kiện sống bằng hoặc tốt hơn nơi cũ, Ủy ban Kinh tế đề nghị định lượng cụ thể, hướng dẫn chi tiết, đảm bảo khả thi.

Dự thảo đã bổ sung điều khoản thu tiền sử dụng đất, tiền thuê đất, tiền thuế tăng thêm với các dự án không đưa đất vào sử dụng, chậm tiến độ. Tuy nhiên, cơ quan thẩm tra cho rằng cần sửa đổi đồng bộ các luật quy định về thuế sử dụng đất.

Về nguyên tắc xác định giá đất phù hợp với giá thị trường trong điều kiện bình thường, cơ quan soạn thảo cần giải thích rõ hơn. Dự thảo đề xuất Chính phủ quy định phương pháp định giá đất, quy trình xây dựng bảng giá đất, định giá đất cụ thể. Nhưng Ủy ban Kinh tế cho rằng cần nêu cụ thể trong luật các phương pháp xác định giá đất.

Tính khả thi khi địa phương xây dựng bảng giá đất hàng năm cũng được Ủy ban Kinh tế đề cập. Địa phương xây dựng có ưu điểm là cập nhật kịp thời biến động giá đất trên thị trường, nhưng khả năng có triển khai được không, bởi việc thuê tư vấn, thu thập thông tin, quy trình, thủ tục thẩm định, trình phê duyệt... cần thời gian. Việc này có thể gây lúng túng trong áp dụng giá đất theo bảng giá của địa phương, bởi không xây dựng kịp. Vì vậy, có ý kiến đề nghị không nên xây dựng bảng giá đất hàng năm mà điều chỉnh khi biến động từ 20%. (Vnexpress.net 26/10, Viết Tuân)Về đầu trang

Tết dương lịch 2023 được nghỉ 3 ngày

Tết dương lịch 2023, người lao động được nghỉ tối đa ba ngày trong khi lịch nghỉ Tết âm lịch chính thức đang được Chính phủ xem xét, quyết định.

Theo Bộ luật lao động 2019, người lao động được nghỉ làm một ngày Tết dương lịch và hưởng nguyên lương. Năm 2023, ngày 1-1 rơi vào chủ nhật nên người lao động được nghỉ bù thứ hai tuần tiếp theo.

Như vậy, nếu đơn vị áp dụng nghỉ một ngày nghỉ/tuần (nghỉ chủ nhật) thì Tết dương lịch 2023 sẽ được nghỉ 2 ngày. Còn các đơn vị áp dụng tuần nghỉ hai ngày cuối tuần thì Tết dương lịch người lao động sẽ được nghỉ ba ngày, từ 31-12-2022 đến hết ngày 2-1-2023.

Đây là nội dung quy định rõ trong luật nên Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội không tham mưu Chính phủ quyết định số ngày nghỉ như lịch nghỉ Tết âm lịch Quý Mão.

Trước đó, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất nghỉ bảy hoặc chín ngày Tết Nguyên đán 2023 và gửi văn bản tới các cơ quan liên quan.

Theo phương án nghỉ bảy ngày, công chức, viên chức sẽ nghỉ Tết Nguyên đán 2023 từ ngày 20-1-2023 đến hết ngày 26-1-2023. Chiếu theo lịch âm, kỳ nghỉ Tết kéo dài từ ngày 29 tháng chạp năm Nhâm Dần đến hết ngày mùng 5 tháng giêng năm Quý Mão.

Còn với phương án nghỉ chín ngày, công chức, viên chức nghỉ Tết Nguyên đán 2023 từ ngày 21-1-2023 đến hết chủ nhật 29-1-2023 dương lịch. Tức là kỳ nghỉ Tết kéo dài từ ngày 30 tháng chạp năm Nhâm Dần đến hết ngày mùng 8 tháng giêng năm Quý Mão.

Qua xem xét, các bộ: Nội vụ, Giao thông vận tải… đề xuất nghỉ Tết âm lịch trong bảy ngày. Trong khi đó, Bộ Tài chính và Bộ Công Thương đề xuất nghỉ tới chín ngày để tạo điều kiện cho người lao động xa quê di chuyển thuận lợi, tránh ùn tắc giao thông...

Còn Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam thì đề xuất tám ngày. (Tuoitre.vn 27/10, Hà Quân)Về đầu trang

TP.HCM tăng cường giám sát những lĩnh vực dễ phát sinh tiêu cực

Ban Thường vụ Thành ủy TP.HCM vừa ban hành chương trình hành động thực hiện kết luận số 34 của Bộ Chính trị về chiến lược công tác kiểm tra, giám sát của Đảng đến năm 2030.

Chương trình hành động đưa ra các nhiệm vụ và giải pháp cụ thể để thực hiện kết luận số 34 của Bộ Chính trị về chiến lược công tác kiểm tra, giám sát của Đảng đến năm 2030.

Trong đó, cấp ủy, tổ chức Đảng, người đứng đầu cấp ủy các cấp tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện kiểm tra, giám sát theo phương châm "giám sát phải mở rộng, kiểm tra phải có trọng tâm, trọng điểm".

Tăng cường giám sát thường xuyên, giám sát chuyên đề đối với các ngành, các lĩnh vực trọng điểm cần sự lãnh đạo của cấp ủy hoặc các lĩnh vực dễ phát sinh tiêu cực, vi phạm; những nơi có dấu hiệu nội bộ mất đoàn kết; những vấn đề dư luận quan tâm; việc thực hành tiết kiệm, phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí, kê khai tài sản, thu nhập của cán bộ, đảng viên...

Chú trọng kiểm tra, giám sát trách nhiệm của người đứng đầu, cấp phó, cấp ủy viên cùng cấp trong việc lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện quy chế; công tác cán bộ; thực hiện chất vấn trong Đảng.

Thực hiện miễn nhiệm, từ chức cán bộ, đảng viên không đủ năng lực, uy tín; việc thực thi nhiệm vụ quản lý nhà nước ở một số lĩnh vực nhạy cảm, dễ phát sinh tiêu cực, tham nhũng…

Đối với ủy ban kiểm tra cấp ủy các cấp, Ban Thường vụ Thành ủy yêu cầu tham mưu, giúp cấp ủy lãnh đạo, chỉ đạo công tác kiểm tra, thanh tra, giám sát bảo đảm khoa học, tránh chồng chéo, trùng lắp về nội dung, thời gian và đối tượng.

Chủ động kiểm tra hoặc chỉ đạo, hướng dẫn cấp ủy, ủy ban kiểm tra cấp dưới kiểm tra tổ chức đảng, đảng viên khi có dấu hiệu vi phạm.

Tập trung vào những lĩnh vực, địa bàn, vị trí công tác dễ xảy ra tham nhũng, tiêu cực; chú trọng kiểm tra dấu hiệu suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những vấn đề dư luận quan tâm, bức xúc; xử lý kỷ luật nghiêm minh, kịp thời tổ chức Đảng, đảng viên vi phạm.

Chương trình hành động cũng nêu rõ các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm với các cơ quan tham mưu, giúp việc của cấp ủy; các ban cán sự Đảng, đảng đoàn, Ban Thường vụ Thành Đoàn; Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và tổ chức chính trị - xã hội… (Tuoitre.vn 27/10, Thảo Lê)Về đầu trang

QUẢN LÝ NGÂN SÁCH

Điều chỉnh chỉ tiêu phấn đấu thu ngân sách cho 35 Cục Hải quan tỉnh, thành phố

Căn cứ tình hình thực hiện công tác thu ngân sách trong những tháng đầu năm và dự kiến tình hình thu của các tháng cuối năm, Tổng cục Hải quan vừa điều chỉnh chỉ tiêu phấn đấu thu ngân sách Nhà nước (NSNN) đối với 35 cục hải quan tỉnh, thành phố.

Theo đó, Cục Hải quan TPHCM được Tổng cục Hải quan điều chỉnh chỉ tiêu phấn đấu thu từ 119.500 tỷ đồng lên 138.000 tỷ đồng; Cục Hải quan Hải Phòng được giao chỉ tiêu phấn đấu thu từ 67.050 tỷ đồng lên chỉ tiêu 78.000 tỷ đồng; Cục Hải quan Thanh Hóa được giao chỉ tiêu phấn đấu thu đạt từ 12.000 tỷ đồng lên mốc 17.500 tỷ đồng.

Tổng cục Hải quan cũng giao chỉ tiêu phấn đấu thu thêm từ 3.000 tỷ đồng trở lên cho Cục Hải quan Hà Nội (từ 28.100 tỷ đồng lên 31.060 tỷ đồng), Cục Hải quan Quảng Ngãi (từ 8.000 tỷ đồng lên 11.000 tỷ đồng), Cục Hải quan Đồng Nai (từ 20.370 tỷ đồng lên 23.500 tỷ đồng), Cục Hải quan Quảng Ninh (từ 10.500 tỷ đồng lên 13.200 tỷ đồng).

Riêng đối với Cục Hải quan Cao Bằng, do chính sách hàng hóa NK từ Trung Quốc thay đổi đã giúp cho công tác thu ngân sách qua địa bàn đạt khá. Tính đến ngày 23/10/2022, Hải quan Cao Bằng đã thu NSNN đạt 2.508 tỷ đồng, bằng 964,64% so với chỉ tiêu phấn đấu được giao từ đầu năm. Căn cứ tình hình đó, Tổng cục Hải quan quyết định điều chỉnh chỉ tiêu phấn đấu thu cho Cục Hải quan Cao Bằng trong năm 2022 từ 260 tỷ đồng lên mức 2.600 tỷ đồng.

Một số đơn vị được Tổng cục Hải quan điều chỉnh chỉ tiêu phấn đấu thu tăng dưới 1.600 tỷ đồng gồm các Cục Hải quan: Quảng Nam, Khánh Hòa, Đà Nẵng, Thừa Thiên Huế, Cà Mau, Kiên Giang, Đồng Tháp, An Giang.

Ngoài các đơn vị được điều chỉnh chỉ tiêu phấn đấu thu tăng, Tổng cục Hải quan cũng điều chỉnh chỉ tiêu phấn đấu thu giảm so với chỉ tiêu từ đầu năm cho các Cục Hải quan: Quảng Bình, Gia Lai- Kom Tum, Quảng Trị, Đăk Lăk, Bình Phước, Bình Định, Điện Biên, Cần Thơ, Lạng Sơn, Bà Rịa- Vũng Tàu, Hà Nam Ninh, Long An, Lào Cai, Nghệ An và Tây Ninh.

Thống kê cho thấy, tính đến ngày 23/10/2022, toàn ngành Hải quan thu nộp NSNN đạt 353.491 tỷ đồng, bằng 100,42% dự toán được giao, bằng 95,54% chỉ tiêu phấn đấu, tăng 14,5% so với cùng kỳ năm trước. (Haiquanonline.com.vn 26/10)Về đầu trang

SAI PHẠM ĐIỂN HÌNH

Kỷ luật nguyên Trưởng phòng Cảnh sát Hình sự Công an TP Hồ Chí Minh

Ban Thường vụ Đảng ủy Công an TP Hồ Chí Minh đã thi hành kỷ luật Đại tá Nguyễn Đăng Nam, nguyên Trưởng Phòng Cảnh sát hình sự (PC02), Công an Thành phố.

Đại tá Nguyễn Đăng Nam bị kỷ luật do vi phạm nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Đảng, vi phạm thẩm quyền, nguyên tắc, quy trình công tác tổ chức cán bộ; thiếu trách nhiệm, buông lỏng lãnh đạo, quản lý, vi phạm quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước, của ngành Công an trong công tác đấu tranh phòng chống tội phạm; thiếu kiểm tra, giám sát để xảy ra nhiều vi phạm.

Những vi phạm của Đại tá Nguyễn Đăng Nam được đánh giá là rất nghiêm trọng. Hậu quả là để một số cán bộ, đảng viên bị kỷ luật, đình chỉ công tác, gây dư luận bức xúc trong xã hội, làm ảnh hưởng xấu đến uy tín của Đảng, của ngành công an.

Với những vi phạm trên, Ban Thường vụ Đảng ủy Công an TP Hồ Chí Minh quyết định thi hành kỷ luật Đại tá Nguyễn Đăng Nam bằng hình thức cách chức tất cả các chức vụ trong Đảng nhiệm kỳ 2015-2020 và nhiệm kỳ 2020-25.

Trước khi nhận hình thức kỷ luật, Đại tá Nguyễn Đăng Nam hiện là đảng viên chi bộ 1 thuộc Đảng bộ Phòng Xây dựng phong trào bảo vệ an ninh Tổ quốc (PV05). Ông được Công an TP Hồ Chí Minh điều động đến nhận công tác và giữ chức vụ Trưởng Phòng PV05 từ ngày 8/1/2021. Trước đó, ông Nam là Bí thư Đảng ủy, Trưởng Phòng Cảnh sát hình sự (PC02) Công an TP Hồ Chí Minh nhiệm kỳ 2015-2020 và nhiệm kỳ 2020-2025. (VTV.vn 27/10)Về đầu trang

Cảnh cáo phó trưởng Phòng Cảnh sát hình sự Công an TP.HCM Trần Văn Phú

Ngày 27-10, Ban Thường vụ Đảng ủy Công an TP.HCM đã thi hành kỷ luật với thượng tá Trần Văn Phú, phó trưởng Phòng Cảnh sát hình sự, nguyên phó thủ trưởng Cơ quan cảnh sát điều tra Công an TP.HCM.

Thượng tá Trần Văn Phú với vai trò phó trưởng Phòng Cảnh sát hình sự, phó thủ trưởng Cơ quan cảnh sát điều tra Công an TP.HCM trong các năm 2019, 2020 đã thiếu kiểm tra, đôn đốc thực hiện chủ trương, quy định của Đảng, pháp luật Nhà nước, để cấp dưới thực hiện sai và thiếu kiểm tra, ngăn chặn kịp thời hành vi vi phạm quy định của Đảng, pháp luật Nhà nước trong lãnh đạo, quản lý.

Ông Phú cũng thiếu trách nhiệm trong thực hiện quy định của Đảng, Nhà nước, Bộ Công an trong phòng, chống tội phạm và giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm; thực hiện không đầy đủ, không đúng quy định về điều tra đối với tội phạm để cấp ủy, tổ chức Đảng cấp dưới và cán bộ, đảng viên vi phạm, gây hậu quả nghiêm trọng, ảnh hưởng xấu trong xã hội.

Các vi phạm của thượng tá Trần Văn Phú là nghiêm trọng, ảnh hưởng đến uy tín của Đảng, của ngành công an.

Ban Thường vụ Đảng ủy Công an TP.HCM đã quyết định thi hành kỷ luật thượng tá Trần Văn Phú bằng hình thức cảnh cáo. (Tuoitre.vn 27/10, Minh Hòa)Về đầu trang

THẾ GIỚI

Hàn Quốc sẽ giảm độ tuổi chịu trách nhiệm hình sự xuống 13

Bộ Tư pháp Hàn Quốc cho biết, độ tuổi chịu trách nhiệm hình sự tại nước này sẽ giảm 1 tuổi, từ 14 tuổi theo quy định hiện nay xuống còn 13. Động thái mới nhằm đối phó với tình trạng ngày càng nhiều trẻ chưa thành niên phạm tội nghiêm trọng.

Theo quy định trước đây của Bộ luật hình sự Hàn Quốc, trẻ vị thành niên dưới 14 tuổi không thể bị kết án hình sự tại Hàn Quốc. Nếu phạm tội, trẻ vị thành niên dưới 14 tuổi sẽ chỉ bị chuyển đến các cơ sở giáo dưỡng dành riêng cho trẻ lứa tuổi này. Tuy nhiên, theo luật hình sự sắp sửa đổi, ngay cả những học sinh 13 tuổi ở trường Trung học cơ sở sẽ phải chịu kết án hình sự nếu phạm tội.

Chính phủ Hàn Quốc cho biết, sẽ cân nhắc kỹ việc điều tra, tiết lộ thông tin đối với những tội phạm 13 tuổi nhằm hạn chế những bất lợi có thể xảy ra trong việc giáo dưỡng và tìm việc làm sau này với những đối tượng nói trên. (VTV.vn 27/10)Về đầu trang

Nhật Bản sẽ cho phép thanh toán tiền lương qua ví điện tử

Bộ Lao động Nhật Bản ngày 26/10 đang lên kế hoạch bắt đầu cho phép các công ty trả lương qua các ứng dụng thanh toán điện tử như PayPay và Rakuten Pay từ tháng 4/2023 trong nỗ lực thúc đẩy thanh toán không tiền mặt như là cách để kích thích nền kinh tế.

Số dư tối đa của các ví điện tử này sẽ được thiết lập ở mức 1 triệu yen (6.800 USD), và người lao động có thể sử dụng khoản tiền này để trực tiếp mua sắm hoặc chuyển tiền.

Mức giới hạn trên này đã được quyết định giữa bối cảnh có nhiều quan ngại rằng những người dùng ứng dụng không được bảo vệ một cách hiệu quả. Không giống như các ngân hàng, các nhà khai thác ứng dụng không phải tuân theo hệ thống bảo hiểm tiền gửi quốc gia, hệ thống này bao gồm khoản tiền gốc lên đến 10 triệu yen trong trường hợp phá sản.

Bộ Lao động ngày 26/10 đã thông qua dự thảo sửa đổi một sắc lệnh liên quan. Mặc dù sắc lệnh sửa đổi này dự kiến sẽ có hiệu lực từ tháng 4/2023, nhưng việc thực thi có thể khó có thể bắt đầu cho đến vài tháng sau. Bộ này cho biết trước tiên phải sàng lọc các nhà khai thác ứng dụng và các công ty đang cân nhắc trả lương qua ví điện tử cũng phải nhận được sự đồng ý của người lao động.

Các nhà khai thác này sẽ được yêu cầu chuyển số dư vượt quá 1 triệu yen vào tài khoản ngân hàng ngay lập tức và bồi thường đầy đủ các tổn thất phát sinh do phá sản hoặc giao dịch trái phép, cùng các điều kiện khác. (TTXVN/Bnews.vn 27/10, Minh Hằng)Về đầu trang./.

Trung tâm Tin học - Công báo

Thông tin nội bộ

Sổ tay Văn phòng

Thông tin cần biết

Điện thoại, email công vụ Văn phòng

Trang thông tin điện tử

VP UBND Quảng Bình