Chi tiết tin - Văn phòng UBND tỉnh
Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 25/10/2016
1. Loạn “sếp”
2. Bổ nhiệm người nhà tại Tập đoàn Hóa chất: Điệp khúc bổ nhiệm đúng quy trình
3. Mức đóng bảo hiểm y tế trước năm 2017 sẽ chưa thay đổi
4. 12 khoản phí về khoa học và công nghệ được chuyển sang cơ chế thị trường
5. Một số chính sách hỗ trợ doanh nghiệp quốc phòng, an ninh
6. Phó Thủ tướng yêu cầu khẩn trương điều tra vụ 3 bảo vệ rừng bị bắn chết
7. Bộ Công Thương lập đoàn kiểm tra hoạt động của Vinastas
8. Quốc hội thảo luận dự thảo Luật đấu giá tài sản
9. Quốc hội thảo luận về công tác phòng chống tham nhũng 2016
10. Quảng Nam: Hiệu quả từ mô hình "4 trách nhiệm"
11. “Quan điểm của tôi là nghỉ tết Nguyên đán 7 ngày”
12. Kiểm toán nhà nước: Phát hiện tham nhũng rất khó khăn
13. Bộ Công Thương phải hủy các quyết định nhân sự sai trái
14. Thí điểm tăng cường phân cấp, ủy quyền cho UBND TPHCM
15. Vụ nữ nhân viên sân bay bị đánh: Sa thải Đào Vịnh Thuấn
16. Anh có thể giảm thuế doanh nghiệp xuống còn 10%
Loạn “sếp”
Văn phòng Chính phủ vừa truyền đạt ý kiến của Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc giao Bộ Nội vụ thực hiện thanh tra Sở LĐ-TB&XH tỉnh Hải Dương xung quanh việc bổ nhiệm, đề bạt cán bộ tràn lan.
Chưa rõ lãnh đạo tỉnh Hải Dương sẽ báo cáo thế nào nhưng chính Giám đốc Sở LĐ-TB&XH Hải Dương đương nhiệm xác nhận sở này có 46 biên chế, chỉ có hai chuyên viên, còn lại 44 người đều giữ chức từ phó phòng trở lên.
Chẳng hạn như phòng việc làm - an toàn lao động có 5 phó phòng, văn phòng sở, phòng kế hoạch - tài chính, thanh tra sở đều có 4 phó phòng... Đáng chú ý, có trường hợp bổ nhiệm phó phòng sau khi được tuyển dụng công chức mới 3 tháng.
Có lẽ chưa ở đâu có chuyện cười ra nước mắt như vậy. Tiếp nhận một “di sản” từ trên tới dưới đều là “sếp”, ông Giám đốc mới của Sở LĐ-TB&XH Hải Dương phải chua chát thốt lên với báo giới: “Thôi thì bây giờ nhiều lãnh đạo thế, tinh thần là lãnh đạo phải làm cả việc của nhân viên”.
Tương tự, một số nơi khác cũng có tình trạng loạn “sếp”. Điển hình là tỉnh Thanh Hóa vừa phải báo cáo Thủ tướng về việc Sở NN&PTNT có đến 8 Phó Giám đốc .
Lãnh đạo UBND tỉnh Thanh Hóa cho biết việc Sở NN&PTNT có tới 8 Phó Giám đốc một phần do ngành có 6 lĩnh vực gồm trồng trọt, chăn nuôi, lâm nghiệp, thủy sản, thủy lợi, phát triển nông thôn, một phần lịch sử để lại.
Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa còn phát hiện toàn tỉnh có hàng chục phó phòng bổ nhiệm dư thừa, cụ thể như huyện Triệu Sơn thừa 32 phó phòng, Thiệu Hóa thừa 20, Tĩnh Gia và Thạch Thành mỗi huyện thừa 17, huyện Yên Định thừa 12...
Nếu các địa phương khác cũng viện lý do nhiều việc, nhiều lĩnh vực nên cần thêm người có chức để phụ trách thì bộ máy quản lý nhà nước vốn đang phình to lại càng rối ren bởi “lắm thầy nhiều ma, lắm cha con khó lấy chồng”.
Thực tế ở nước ta có không ít tỉnh, thành phố rất đông dân, công việc nhiều không kém Thanh Hóa, nhưng vẫn đảm bảo đúng quy định về cấp phó và mọi việc vẫn được thực hiện trôi chảy. Việc “lạm phát” lãnh đạo không chỉ có ở địa phương mà còn có ngay cả ở cấp bộ - ngành.
Mấy năm nay, Chính phủ đã ban hành quy định số lượng thứ trưởng, vụ trưởng, vụ phó của mỗi bộ - ngành, nhưng theo thừa nhận của Bộ Nội vụ vào cuối năm 2015, nhiều nơi vẫn có số lãnh đạo vượt mức cho phép. Đặc biệt là Vụ Kinh tế đối ngoại của Bộ Kế hoạch - đầu tư hiện đang có tới 3 người cùng giữ chức... vụ trưởng và 7 phó vụ trưởng.
Số lượng lãnh đạo nhiều đồng nghĩa số tiền ngân sách phải chi ra không hề nhỏ, kết cục là người dân đóng thuế phải gánh chịu. Đó là chưa kể có khi hiệu quả công việc bị giảm sút do giẫm chân lên nhau, hoặc đùn đẩy trách nhiệm, tranh cãi dẫn đến mâu thuẫn, bè phái...
Tình trạng loạn sếp còn có thể là biểu hiện của nạn chạy chức, chạy quyền, chạy danh hão. Đã “chạy” tất yếu phải lo lót, bỏ ra “đầu tư” tất phải tìm cách thu lại. Tham nhũng, thoái hóa, lợi ích nhóm, hạch sách dân cũng đều từ đây mà ra. Liệu có dẹp được loạn "sếp" hay không dù đã cải cách hành chính suốt bao năm qua? (Tuổi Trẻ 24/10) Về đầu trang
Bổ nhiệm người nhà tại Tập đoàn Hóa chất: Điệp khúc bổ nhiệm đúng quy trình
Ông Ngô Mạnh Hoài, Ủy viên Hội đồng thành viên, Phó Tổng giám đốc Tập đoàn Hóa chất Việt Nam (Vinachem) cho biết, đã kiểm tra việc bổ nhiệm những người nhà của Chủ tịch Vinachem Nguyễn Anh Dũng. Theo kết quả kiểm tra, việc bổ nhiệm vợ, em ruột và em vợ của ông Dũng ở các đơn vị thuộc Vinachem là đúng quy trình và căn cứ nhu cầu của các đơn vị.
Giải thích về việc bổ nhiệm vợ, em ruột, em vợ của Chủ tịch Hội đồng thành viên (HĐTV) Vinachem Nguyễn Anh Dũng và một số trường hợp bổ nhiệm ở các đơn vị thành viên, ông Ngô Mạnh Hoài cho biết, tập đoàn đã kiểm tra các trường hợp mà báo Tiền Phong và các cơ quan báo chí khác có quan tâm.
Theo ông Hoài, tháng 4/2014, nhằm kiện toàn nhân sự ban điều hành công ty, HĐTV Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình đã có văn bản đề nghị tập đoàn xem xét điều động ông Nguyễn Văn Minh (SN 1974, em trai của Chủ tịch HĐTV Vinachem Nguyễn Anh Dũng), khi đó là Phó Ban Kế hoạch Kinh doanh của tập đoàn, giữ chức Phó Tổng giám đốc Công ty Đạm Ninh Bình.
Cũng theo giải thích của đại diện Vinachem, theo cơ cấu tổ chức của tập đoàn, chức phó trưởng ban của tập đoàn tương đương phó giám đốc của đơn vị thành viên. Trên cơ sở đề xuất của HĐTV Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình và qua đánh giá hoạt động chuyên môn, tổng giám đốc tập đoàn đã nhất trí và trình HĐTV tập đoàn giới thiệu ông Minh để Công ty Đạm Ninh Bình bổ nhiệm chức phó tổng giám đốc công ty.
“Việc bổ nhiệm ông Minh xuất phát từ nhu cầu công tác cán bộ, được xem xét đánh giá khách quan về năng lực chuyên môn và được sự chấp thuận của Ban Thường vụ Đảng ủy tập đoàn. Việc bổ nhiệm ông Minh là đúng quy trình vì ông Minh không phải là người đại diện vốn của tập đoàn và cũng không phải là thành viên HĐTV nên không vi phạm Luật Doanh nghiệp cũng như điều lệ tổ chức của tập đoàn”, ông Hoài cho biết.
Về việc ông Minh có nằm trong quy hoạch trước đó của Công ty Đạm Ninh Bình, theo ông Trần Anh Vũ, Trưởng ban pháp chế Vinachem, theo quy định của Nghị định 66 về quản lý các công ty 100% vốn Nhà nước, với nhân sự được bổ nhiệm, có hai trường hợp: Một là quy hoạch tại chỗ. Hai là bổ nhiệm người được điều động từ nơi khác đến. “Với trường hợp của ông Minh là không có quy hoạch ở Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình. Đây là nhân sự đủ điều kiện được tập đoàn điều chuyển từ tập đoàn đưa xuống. Đến nay, ông Minh không phải là người đại diện vốn của Tập đoàn”, ông Vũ cho biết.
Liên quan đến việc bổ nhiệm em vợ Chủ tịch Vinachem Nguyễn Anh Dũng là bà Lê Thị Tân Hoa, ông Hoài cho biết, bà Hoa được bổ nhiệm Trưởng phòng kế toán thống kê tài chính của Công ty Cổ phần Phân đạm và Hóa chất Hà Bắc vào tháng 1 là thuộc thẩm quyền của công ty. Việc bổ nhiệm này không vi phạm Luật Doanh nghiệp cũng như các quy định khác của tập đoàn.
Về trường hợp vợ ông Nguyễn Anh Dũng là bà Lê Thị Thái Hường được bổ nhiệm giữ chức Phó ban phụ trách Ban Tài chính-Kế toán Vinachem, đại diện tập đoàn này cho biết, trước khi được bổ nhiệm, tháng 8/2013, bà Hường được Tổng Giám đốc Vinachem điều động về tập đoàn công tác với chức Phó trưởng ban Tài chính-Kế toán. Tháng 5, sau khi ông Ngô Đại Quang, kế toán trưởng kiêm trưởng ban Tài chính-Kế toán được bổ nhiệm Phó Tổng giám đốc kiêm Kế toán trưởng Vinachem, do ban chỉ có mỗi bà Hường là phó ban, Tổng Giám đốc Vinachem đã có quyết định giao cho bà Hường phụ trách ban. “Việc chị Hường chuyển về tập đoàn là theo quyết định của tổng giám đốc tập đoàn”, ông Hoài cho biết.
Về ý kiến ông Nguyễn Văn Thiệu (nguyên Phó Tổng giám đốc Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình) đang ở một đơn vị kinh doanh kém hiệu quả, gây thua lỗ hàng nghìn tỷ đồng nhưng trong hai năm 2014-2015 vẫn liên tục thăng tiến, được bổ nhiệm làm lãnh đạo tại các đơn vị thành viên khác của tập đoàn, Phó Tổng giám đốc Vinachem Ngô Mạnh Hoài cho biết, tập đoàn cũng đã kiểm tra việc bổ nhiệm này.
Theo ông Hoài, sau khi ông Thiệu từ Đạm Binh Bình về làm Trưởng ban Vốn của Vinachem, tập đoàn đã kiểm tra và thấy việc thua lỗ có rất nhiều nguyên nhân. Trong đó, nguyên nhân chủ yếu do trong hai năm trở lại đây giá nguyên liệu đầu vào và phân bón giảm 65% so với trước. Vì vậy, việc sản xuất của Đạm Ninh Bình bị thua lỗ, Tập đoàn đã có báo cáo gửi Thủ tướng và đến nay chưa có kết luận cuối cùng.
“Ông Thiệu chỉ là Phó Tổng giám đốc Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình và trong quá trình thực hiện dự án thì cũng thực hiện tốt nhiệm vụ tại đây”, ông Hoài giải thích. (Tiền Phong 24/10) Về đầu trang
Mức đóng bảo hiểm y tế trước năm 2017 sẽ chưa thay đổi
Mức đóng BHYT trước năm 2017 sẽ chưa thay đổi; quỹ BHYT vẫn đảm bảo cho các đợt tăng giá viện phí, không có chuyện “vỡ” quỹ như một số thông tin thời gian qua. Đây là thông tin do ông Phạm Lương Sơn, Phó Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam cung cấp ngày 22/10.
Theo Bảo hiểm xã hội Việt Nam, hiện cả nước có khoảng 80% dân số đã tham gia bảo hiểm y tế. Trong 8 tháng đầu năm 2016, quỹ khám, chữa bệnh bảo hiểm y tế tại 37 tỉnh, thành phố trong cả nước đã bội chi hơn 3.400 tỉ đồng. Ước tính năm 2016, cả nước sẽ bội chi khoảng 5.000 tỉ đồng. Nguyên nhân chính của việc tăng đột biến chi phí là do gia tăng cơ học về số người tham gia bảo hiểm.
Tính đến năm 2017, Bảo hiểm xã hội vẫn đảm bảo được nguồn quỹ để chi trả cho các hoạt động khám, chữa bệnh bảo hiểm y tế. (VTV.vn 23/10) Về đầu trang
12 khoản phí về khoa học và công nghệ được chuyển sang cơ chế thị trường
Từ ngày 1/1/2017, 12 khoản phí trong lĩnh vực khoa học và công nghệ sẽ được chuyển sang cơ chế thị trường, Nhà nước không định giá.
Theo Bộ Khoa học và Công nghệ, đối với 12 khoản phí này, các đơn vị đang thực hiện thu các dịch vụ trên dừng thu theo cơ chế phí và chuyển sang cơ chế thị trường.
Các tổ chức, cá nhân, sản xuất kinh doanh cung cấp các dịch vụ này được tự định giá, điều chỉnh giá hàng hóa, dịch vụ do mình sản xuất, kinh doanh phù hợp với biến động của yếu tố hình thành giá. (VTV.vn 24/10) Về đầu trang
Một số chính sách hỗ trợ doanh nghiệp quốc phòng, an ninh
Bộ Tài chính vừa ban hành Thông tư 151/2016/TT-BTC hướng dẫn cơ chế hoạt động đối với doanh nghiệp và người lao động tại doanh nghiệp quốc phòng, an ninh quy định tại Nghị định số 93/2015/NĐ-CP của Chính phủ về tổ chức quản lý và hoạt động của doanh nghiệp quốc phòng, an ninh.
Thông tư nêu rõ, doanh nghiệp được nhà nước cấp kinh phí cho việc duy trì, bảo dưỡng, sửa chữa vận hành các dây chuyền sản xuất quốc phòng, an ninh và hỗ trợ lương cho người lao động trong biên chế thuộc các dây chuyền sản xuất sản phẩm trực tiếp phục vụ quốc phòng, an ninh trong trường hợp tạm ngừng sản xuất mà không có khả năng tự bù đắp chi phí.
Đồng thời được Nhà nước hỗ trợ kinh phí nhà trẻ, giáo dục tại địa bàn chưa có trường lớp theo hệ thống giáo dục công lập: Hỗ trợ kinh phí đầu tư ban đầu cho việc xây dựng trường lớp, mua sắm trang bị bàn, ghế và đồ dùng dạy học không quá 200.000.000 đồng/lớp (đối với cơ sở chưa được đầu tư trang bị). Trường hợp trường lớp, đồ dùng dạy học đã hư hỏng cần được sửa chữa và bổ sung thì mức hỗ trợ không quá 30.000.000 đồng/lớp/năm...
Nhà nước cũng hỗ trợ kinh phí y tế đối với những nơi do điều kiện đặc biệt phải duy trì bệnh xá, cụ thể: Kinh phí để đầu tư, trang bị vật chất lần đầu với mức tối đa không quá 300.000.000 đồng/ 1 bệnh xá dưới 10 giường bệnh; 400.000.000 đồng/ 1 bệnh xá có từ 10 đến dưới 20 giường bệnh và 500.000.000 đồng /1 bệnh xá từ 20 giường bệnh trở lên. (Báo Chính Phủ Điện Tử 24/10) Về đầu trang
Phó Thủ tướng yêu cầu khẩn trương điều tra vụ 3 bảo vệ rừng bị bắn chết
Chiều 23/10, Phó Chủ nhiệm Văn phòng Chính phủ Lê Mạnh Hà phát thông báo truyền đạt ý kiến của Phó Thủ tướng Thường trực Chính phủ, Trưởng Ban Chỉ đạo phòng chống tội phạm của Chính phủ Trương Hòa Bình yêu cầu các lực lượng chức năng khẩn trương điều tra việc nhóm đối tượng dùng súng bắt chết 3 bảo vệ rừng tại tỉnh Đắk Nông.
Phó Thủ tướng Thường trực Trương Hòa Bình yêu cầu: Bộ Công an, Tỉnh ủy, UBND tỉnh Đắk Nông chỉ đạo các lực lượng chức năng khẩn trương điều tra, truy bắt các đối tượng phạm tội; làm rõ hành vi phạm tội; động cơ, mục đích phạm tội; đồng phạm (nếu có) để sớm đưa các đối tượng ra xét xử nghiêm minh, đúng pháp luật.
Đưa tin về vụ việc Báo Đắk Nông dẫn thông tin từ chính quyền xã Quảng Trực (huyện Tuy Đức) cho biết, khoảng 8 giờ sáng 23/10, trong khi lực lượng cán bộ bảo vệ rừng của Công ty TNHH Long Sơn dùng máy ủi để san ủi đất rẫy tại tiểu khu 1536 (thuộc lâm phần của Công ty) thì xảy ra tranh chấp với một số người dân địa phương.
Một giờ sau đó, có thêm nhiều người kéo đến hiện trường, trong đó có một số người mang theo gậy gộc, dao, rựa và súng tự chế. Khi sự việc trở nên căng thẳng, một số người mang súng tự chế bắn đạn hoa cải vào lực lượng của Công ty TNHH Long Sơn khiến 3 người bị chết, nhiều người bị thương. Sau khi gây án, nhóm người nổ súng đã trốn khỏi hiện trường.
Chính quyền xã Quảng Trực và người dân đã đưa những người bị thương đi cấp cứu tại Bệnh viện đa khoa huyện Tuy Đức.
Ngay sau khi xảy ra sự việc, lực lượng Cảnh sát điều tra Công an tỉnh đã có mặt tại hiện trường để tiến hành điều tra, xử lý, truy bắt đối tượng gây án. (Báo Chính Phủ Điện Tử 23/10) Về đầu trang
Bộ Công Thương lập đoàn kiểm tra hoạt động của Vinastas
Bộ trưởng Bộ Công Thương vừa chỉ đạo Cục Quản lý cạnh tranh thành lập Đoàn liên ngành kiểm tra việc chấp hành quy định pháp luật của Vinastas.
Nội dung kiểm tra là làm rõ tính chất, cơ sở pháp lý tiến hành hoạt động khảo sát, công bố kết quả khảo sát về chất lượng nước mắm của Vinastas. Đồng thời, xác định mức độ vi phạm theo quy định của pháp luật hiện hành đối với hoạt động khảo sát và công bố kết quả khảo sát của Vinastas (nếu có).
Đặc biệt, lãnh đạo Bộ Công Thương yêu cầu Cục Quản lý cạnh tranh phối hợp với các bộ, ngành liên quan tập trung, xác định rõ việc nhận tài trợ từ doanh nghiệp hoặc tổ chức kỹ thuật, khoa học của Vinastas trong việc tiến hành các hoạt động khảo sát trong thời gian qua. Thành phần Đoàn kiểm tra liên ngành gồm đại diện Bộ Công Thương, Bộ Nội vụ, Bộ Khoa học Công nghệ, Bộ Y tế, Bộ Công an, Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam. (VTV.vn 24/10) Về đầu trang
Quốc hội thảo luận dự thảo Luật đấu giá tài sản
Sáng 24/1, sau khi nghe báo cáo giải trình, tiếp thu, chỉnh lý dự thảo Luật đấu giá tài sản, Quốc hội đã thảo luận một số nội dung còn ý kiến khác nhau của dự thảo Luật này
Cho rằng dự thảo Luật đấu giá tài sản đã đáp ứng được yêu cầu thực tế của xã hội, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của tổ chức, cá nhân trong việc đấu giá tài sản, tuy nhiên, một số đại biểu cho rằng, dự thảo Luật cần quy định chặt chẽ, đầy đủ và khái quát hơn nội dung quy định về nghề đấu giá viên.
Việc miễn đào tạo chứng chỉ hành nghề với đấu giá viên cũng như quy định về 5 năm kinh nghiệm là quá dài, vì nghề này không quá khó và phức tạp.
Góp ý về tổ chức đấu giá tài sản, có đại biểu cho rằng, không nên thành lập trung tâm đấu giá tài sản thuộc Sở Tư pháp, bởi việc này dễ dẫn đến việc "vừa đá bóng vừa thổi còi".
Đồng tình với việc đưa Công ty quản lý tài sản (VAMC) quản lý nợ xấu, nhưng các đại biểu cũng cho rằng, cần tính toán xem xét việc giao cho tổ chức này đấu giá tài sản, bởi vừa quản lý nợ xấu, vừa tham gia quá trình bán đấu giá, lại bán theo quy trình rút gọn, điều đó có thể nảy sinh tiêu cực, do vậy cần quy định chặt chẽ hơn trong luật. (Kênh VTV1 – Bản tin Tài Chính Kinh Doanh lúc 12h41 ngày 24/10) Về đầu trang
Quốc hội thảo luận về công tác phòng chống tham nhũng 2016
Trong tuần làm việc từ 24 – 28/10, Quốc hội sẽ tiếp tục nghe các báo cáo và thảo luận về dự án luật Đấu giá tài sản; luật Tín ngưỡng, tôn giáo; luật Về hội; luật sửa đổi, bổ sung một số điều của bộ luật Hình sự số 100/2015/QH13...
Cũng trong tuần, Quốc hội nghe Chánh án TAND tối cao Nguyễn Hòa Bình và Viện trưởng Viện KSND tối cao Lê Minh Trí trình bày các báo cáo công tác năm 2016; Bộ trưởng Công an Tô Lâm báo cáo về công tác phòng ngừa, chống tội phạm và vi phạm pháp luật 2016; Bộ trưởng Tư pháp Lê Thành Long báo cáo về công tác thi hành án 2016; Tổng thanh tra Chính phủ Phan Văn Sáu thừa ủy quyền của Thủ tướng trình bày báo cáo về công tác phòng, chống tham nhũng năm 2016 và Chủ nhiệm Ủy ban Tư pháp của Quốc hội Lê Thị Nga trình bày báo cáo thẩm tra các báo cáo trên. Các nội dung này cũng sẽ được các đại biểu Quốc hội thảo luận trong tuần làm việc. (Thanh Niên 24/10) Về đầu trang
Quảng Nam: Hiệu quả từ mô hình "4 trách nhiệm"
Cảm hóa, giáo dục người chấp hành xong án phạt tù để họ vượt qua những rào cản của dư luận xã hội, hòa nhập cộng đồng được chính quyền xã Trà Don (huyện Nam Trà My) cụ thể hóa bằng mô hình “4 trách nhiệm” hiệu quả.
Từ đầu tháng 10, xã Trà Don đã xây dựng kế hoạch triển khai mô hình tái hòa nhập cộng đồng cho những người chấp hành xong án phạt tù trở về địa phương, được gọi tắt là mô hình “4 trách nhiệm”. nghĩa là một người vi phạm sẽ được 4 tổ chức hỗ trợ giáo dục gồm Công an, Đoàn thanh niên, Hội Nông dân và Ủy ban MTTQ Việt Nam xã. Hiện nay, trên địa bàn toàn xã Trà Don, Ban chỉ đạo xây dựng mô hình “4 trách nhiệm” đang quản lý 9 đối tượng.
Anh Đinh Văn Vượng - Trưởng Công an xã Trà Don cho biết: “Từ khi thành lập mô hình “4 trách nhiệm”, cùng sự chung tay của các ban ngành, hội đoàn thể xã đã tạo điều kiện để giúp đỡ cho người lầm lỡ sau khi chấp hành xong án phạt tù được vay vốn, sớm tái hòa nhập cộng đồng. Dù địa bàn miền núi dân cư thưa thớt, việc quản lý cũng gặp nhiều khó khăn; tuy nhiên nhờ sự quan tâm của lãnh đạo xã và các ngành liên quan đã giúp đỡ họ tái hòa nhập cộng đồng, tránh tình trạng tái phạm tội”.
Hoạt động của mô hình ở Trà Don đã giúp cho nhiều người từng có quá khứ lầm lỗi trên địa bàn xã có cuộc sống ổn định, hạn chế tình trạng tái phạm tội và vi phạm pháp luật. Với tính hiệu quả trên, mô hình này cần được các cấp, hội đoàn thể quan tâm nhân rộng trên địa bàn huyện Nam Trà My. Qua đó, chung tay hỗ trợ, tạo điều kiện để những người lầm lỡ có cơ hội làm lại cuộc đời. (Baoquangnam.com.vn 24/10) Về đầu trang
“Quan điểm của tôi là nghỉ tết Nguyên đán 7 ngày”
Ngày 24/10, bên lề hội nghị cải thiện năng suất lao động, ông Bùi Sỹ Lợi, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Về các vấn đề xã hội của Quốc hội, đã cho biết quan điểm của mình về hai phương án nghỉ tết (bảy hoặc 10 ngày) vừa được Bộ LĐ-TB&XH lấy ý kiến, ông ủng hộ phương án nghỉ bảy ngày.
Theo ông Lợi, số ngày nghỉ lễ, tết hằng năm của Việt Nam là 20 ngày, so với quốc tế không cao nhưng so với tình tình hình kinh tế-xã hội, năng suất lao động của Việt Nam thì dài và lãng phí. Nhiều người cho rằng nghỉ dài quá tạo điều kiện kích cầu tiêu dùng nhưng nghỉ quá dài không có lương, thu nhập thì lấy gì để kích cầu tiêu dùng. “Nói tóm lại, quan điểm của tôi là nghỉ tết Nguyên đán bảy ngày, nó vừa đảm bảo được truyền thống con người Việt Nam, đồng thời phương án nghỉ bảy ngày là hợp lý, hợp tình và đảm bảo được sự phát triển kinh tế đất nước...” - ông Lợi nhấn mạnh.
Trong khi đó, ông Mai Đức Chính, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, cho rằng nên nghỉ tết 10 ngày. “Vì người lao động làm việc cả năm cực nhọc, tết là lúc họ có cơ hội về quê hương thăm gia đình, bạn bè. Nếu không cho họ nghỉ đủ thời gian thì họ cũng nghỉ phép, như vậy doanh nghiệp không có người để sản xuất. Bên cạnh đó, việc nghỉ dài ngày có thể giúp kích cầu tiêu dùng, du lịch; đồng thời đỡ tạo áp lực ùn tắc giao thông...” - ông Chính nói.
Liên quan đến nhiều doanh nghiệp cho rằng nghỉ dài ngày ảnh hưởng đến sản xuất, kinh doanh, ông Chính cho rằng sau khi Chính phủ có quyết định, doanh nghiệp cần phải có kế hoạch tốt thì không ảnh hưởng gì. “Không chỉ Việt Nam mà nhiều nước khác họ cũng nghỉ tết dài ngày, quan trọng là sau khi nghỉ tết chúng ta phải làm việc một cách nghiêm túc, nếu sau đó thăm thú, chúc tết là không ổn…” - ông nói.
Về vấn đề trên, ông Trịnh Hòa Bình, Giám đốc Trung tâm Dư luận xã hội (Viện Xã hội học), cho rằng quan điểm nghỉ dài ảnh hưởng đến công việc chỉ đúng với các cơ quan cung cấp dịch vụ công. “Riêng khu vực cán bộ, công nhân viên, công nhân lao động quê ở xa, bản thân họ muốn có thời gian nghỉ dài để giải quyết các công việc gia đình, có thêm thời gian thăm hỏi người thân sau một năm làm việc cực nhọc…” - ông Bình cho biết. (Pháp Luật TPHCM 24/10) Về đầu trang
Kiểm toán nhà nước: Phát hiện tham nhũng rất khó khăn
Kiểm toán nhà nước (KTNN) vừa có báo cáo về kết quả thực hiện Nghị quyết số 63/2013 của Quốc hội về tăng cường các biện pháp đấu tranh phòng, chống tội phạm năm 2016.
Theo KTNN, trong thời gian qua các biện pháp đấu tranh phòng, chống vi phạm pháp luật và tội phạm thông qua hoạt động kiểm toán còn hạn chế. Số vụ việc có dấu hiệu vi phạm pháp luật được phát hiện qua kiểm toán chuyển sang cơ quan điều tra còn thấp, kết quả thực hiện kiến nghị kiểm toán về xử lý tài chính còn chưa cao...
Những hạn chế này xuất phát từ quy định của pháp luật về chức năng, nhiệm vụ phòng, chống tham nhũng của KTNN. Theo đó, KTNN chỉ thực hiện kiểm toán hằng năm hoặc định kỳ đối với các cơ quan, tổ chức là đầu mối được kiểm toán theo chương trình, kế hoạch. KTNN không thực hiện kiểm tra, kiểm soát hoặc điều tra mang tính nghiệp vụ hoặc trực tiếp kiểm tra các dấu hiệu vi phạm như cơ quan thanh tra, điều tra khác. Vì vậy thông qua hoạt động kiểm toán để phát hiện các dấu hiệu tham nhũng là rất khó khăn.
Ngoài ra, quy định của pháp luật liên quan tới việc phát hiện, phối hợp xử lý tham nhũng còn khó khăn, vướng mắc. So với các cơ quan có chức năng về phòng, chống tham nhũng khác, hoạt động kiểm toán của KTNN có nhiều điểm khác biệt (chủ yếu căn cứ trên mẫu hồ sơ do đơn vị cung cấp để kiểm tra, phân tích, đánh giá...). Phương pháp kiểm toán của KTNN chủ yếu là phương pháp cân đối, đối chiếu, phân tích, phỏng vấn...; việc kiểm toán được thực hiện chủ yếu trên cơ sở chứng từ kế toán, tài liệu, sổ kế toán, báo cáo do đơn vị được kiểm toán cung cấp. Trong khi đó, chứng từ, hồ sơ, tài liệu có liên quan đến hành vi tham nhũng thường được che giấu, hợp thức hóa. (Pháp Luật TPHCM 24/10) Về đầu trang
Bộ Công Thương phải hủy các quyết định nhân sự sai trái
Yêu cầu Ban Cán sự Đảng (BCSĐ) Bộ Công Thương khẩn trương chỉ đạo kiểm điểm, thi hành kỷ luật các tổ chức và cá nhân vi phạm theo quy định; thu hồi, hủy bỏ các quyết định sai trái trong công tác cán bộ của Bộ Công Thương.
Đó là một trong những nội dung được nêu trong thông báo kết luận về kỳ họp thứ VII (từ ngày 17-21/10) của Ủy ban Kiểm tra Trung ương.
Theo đó, liên quan đến việc bổ nhiệm ông Vũ Quang Hải (con trai cựu Bộ trưởng Bộ Công Thương Vũ Huy Hoàng), Ủy ban Kiểm tra Trung ương kết luận: BCSĐ Bộ Công Thương nhiệm kỳ 2011-2016 đã vi phạm Luật Phòng, chống tham nhũng và Luật Doanh nghiệp trong việc bổ nhiệm ông Vũ Quang Hải (con trai Bộ trưởng Vũ Huy Hoàng) làm kiểm soát viên Tổng Công ty Thuốc lá Việt Nam; điều động, đề cử tham gia HĐQT và giữ chức phó tổng giám đốc Tổng Công ty Cổ phần Bia - Rượu - Nước giải khát Sài Gòn (Sabeco).
Đối với ông Vũ Huy Hoàng, nguyên Ủy viên Trung ương Đảng, nguyên Bí thư BCSĐ, nguyên Bộ trưởng Bộ Công Thương, UBKT Trung ương kết luận cá nhân ông Vũ Huy Hoàng đã thiếu gương mẫu, có biểu hiện vụ lợi trong việc tiếp nhận, bổ nhiệm và điều động con trai làm kiểm soát viên Tổng Công ty Thuốc lá Việt Nam; tham gia HĐQT và giữ chức phó tổng giám đốc Sabeco, vi phạm quy định của Ban Chấp hành Trung ương về những điều đảng viên không được làm, quy định của Ban Bí thư về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, vi phạm Luật Phòng, chống tham nhũng, gây bức xúc trong xã hội.
UBKT Trung ương cho rằng những vi phạm, khuyết điểm của BCSĐ Bộ Công Thương và ông Vũ Huy Hoàng (trong đó có sai phạm trong việc bổ nhiệm ông Vũ Quang Hải - PV) đã gây hậu quả nghiêm trọng, ảnh hưởng đến uy tín của Đảng, Nhà nước, của Bộ Công Thương và cá nhân đồng chí Vũ Huy Hoàng, gây bức xúc trong xã hội.
UBKT Trung ương đề nghị Ban Bí thư thi hành kỷ luật bằng hình thức khiển trách đối với BCSĐ Bộ Công Thương nhiệm kỳ 2011-2016; cảnh cáo ông Vũ Huy Hoàng, nguyên Ủy viên Trung ương Đảng, nguyên Bí thư BCSĐ, nguyên Bộ trưởng Bộ Công Thương.
Đồng thời yêu cầu BCSĐ Bộ Công Thương khẩn trương chỉ đạo kiểm điểm, thi hành kỷ luật các tổ chức và cá nhân vi phạm theo quy định; thu hồi, hủy bỏ các quyết định sai trái trong công tác cán bộ của Bộ Công Thương. (Pháp Luật TPHCM 24/10) Về đầu trang
Thí điểm tăng cường phân cấp, ủy quyền cho UBND TPHCM
Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc đồng ý về chủ trương thí điểm tăng cường phân cấp, ủy quyền cho UBND TPHCM đối với những vấn đề thuộc thẩm quyền của Chính phủ, Thủ tướng.
Thủ tướng giao UBND TPHCM xây dựng đề án thí điểm từng vấn đề, báo cáo Thủ tướng quyết định theo tinh thần Nghị quyết số 16-NQ/TW ngày 10/8/2012 của Bộ Chính trị; đối với những vấn đề vượt quá thẩm quyền của Chính phủ, giao UBND TPHCM chủ động xây dựng đề án gắn với trách nhiệm cá nhân của người đứng đầu, làm việc với các Bộ, ngành báo cáo Chính phủ để xin ý kiến Bộ Chính trị, Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội.
Trong đó, về phân cấp, ủy quyền quy định một số khoản thu, khoản chi, phí và lệ phí phù hợp; quy định hành vi xâm phạm trật tự, an toàn, văn minh đô thị phát sinh nhưng chưa được quy định là vi phạm hành chính và quy định mức xử phạt, trình tự, thủ tục xử phạt; thành lập một số cơ quan chuyên môn thuộc UBND Thành phố; việc quyết định số lượng cán bộ, công chức, viên chức và tổ chức thi nâng ngạch, chuyển xếp ngạch, chế độ đãi ngộ, hỗ trợ thu nhập phù hợp; phân cấp cho UBND cấp quận, huyện thực hiện việc kiểm định, thẩm định, phê duyệt phương án tháo dỡ nhà chung cư bị hư hỏng nặng, nguy hiểm: Thủ tướng đồng ý về chủ trương; giao UBND TPHCM chủ trì, phối hợp với các Bộ Tài chính, Xây dựng, Nội vụ, Công an, Tư pháp và các Bộ, ngành liên quan xây dựng Đề án phân cấp, ủy quyền cụ thể, báo cáo Chính phủ, Thủ tướng.
Về việc ủy quyền cho thành viên UBND TPHCM tham gia các vụ kiện hành chính và lãnh đạo các cơ quan, tổ chức bị kiện được ủy quyền trực tiếp cho cá nhân được tham gia tố tụng với tư cách là người ủy quyền, Thủ tướng giao Bộ Tư pháp tổng hợp những khó khăn, vướng mắc trong việc triển khai thi hành Luật Tố tụng hành chính năm 2015; đề xuất sửa đổi, bổ sung khi có chủ trương.
Thủ tướng cũng đồng ý về chủ trương UBND TPHCM được áp dụng hình thức chỉ định nhà đầu tư đối với các dự án cải tạo, xây dựng lại chung cư cũ đang trong tình trạng hư hỏng nặng, cấp độ cực kỳ nguy hiểm, có nguy cơ sập đổ trong thời gian ngắn với điều kiện phải đảm bảo lựa chọn được nhà đầu tư có đủ năng lực và kinh nghiệm để thực hiện dự án khả thi, an toàn và hiệu quả cao nhất; Chủ tịch UBND TPHCM quyết định theo thẩm quyền và chịu trách nhiệm cá nhân trước pháp luật. (Báo Chính Phủ Điện Tử 24/10) Về đầu trang
Vụ nữ nhân viên sân bay bị đánh: Sa thải Đào Vịnh Thuấn
Lãnh đạo Sở GTVT TP Hà Nội đã chỉ đạo thanh tra chấm dứt hợp đồng lao động đối với ông Thuấn từ ngày 1/11 đồng thời giao chánh Thanh tra Sở chỉ đạo rút kinh nghiệm trong toàn lực lượng để không xảy ra hành vi tương tự.
Ông Trần Đăng Hải, Chánh Thanh tra Sở GTVT TP Hà Nội, xác nhận trong cuộc họp sáng cùng ngày, lãnh đạo Sở GTVT TP Hà Nội đã quyết định sa thải ông Đào Vịnh Thuấn.
Thanh tra Sở GTVT TP Hà Nội cho rằng ông Đào Vịnh Thuấn, Đội Thanh tra cầu đường bộ, Sở GTVT TP Hà Nội, được xác định trong vụ việc trên là vi phạm kỷ luật lao động, xin nghỉ việc vì lý do gia đình đi ra tỉnh ngoài nhưng không xin phép và có hành vi xúc phạm phụ nữ tại nơi công cộng gây phản cảm.
Trên cơ sở đó, lãnh đạo Sở GTVT cho rằng hành vi của ông Thuấn đã ảnh hưởng nghiêm trọng đến hình ảnh của cán bộ, công chức thanh tra giao thông. Theo đó, lãnh đạo Sở GTVT TP Hà Nội đã chỉ đạo thanh tra chấm dứt hợp đồng lao động đối với ông Thuấn từ ngày 1-11-2016 đồng thời giao chánh Thanh tra Sở chỉ đạo rút kinh nghiệm trong toàn lực lượng để không xảy ra hành vi tương tự.
Ông Trần Đăng Hải cũng cho biết: “Ông Đào Vịnh Thuấn là nhân viên hợp đồng, vì vậy sau cuộc họp này chúng tôi sẽ tiến hành chấm dứt hợp đồng theo chỉ đạo của lãnh đạo Sở GTVT. Việc kỷ luật ông Thuấn là hình thức cao nhất được lãnh đạo Sở GTVT áp dụng…”.
Theo cơ quan chức năng, vụ việc xảy ra khoảng 14 giờ ngày 18/10 tại khu C, tầng hai nhà ga hành khách T1. Hành khách Đào Vịnh Thuấn có hành vi túm vai áo chị Nguyễn Lê Quỳnh Anh, Đội phó Đội Dịch vụ hàng không chuyến bay. Cùng lúc này hành khách Trần Dương Tùng (người đi cùng ông Thuấn) lao vào đánh mạnh nhiều cái vào đầu chị Quỳnh Anh khiến chị này choáng váng, buồn nôn, phải vào Bệnh viện Xanh Pôn kiểm tra…
Ngày 20/10, Văn phòng Chính phủ đã có văn bản truyền đạt ý kiến chỉ đạo của Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc về vụ việc, yêu cầu chủ tịch UBND TP Hà Nội chỉ đạo các cơ quan chức năng khẩn trương điều tra làm rõ và báo cáo kết quả lên Thủ tướng trong tháng 10. Thành ủy Hà Nội cũng chỉ đạo Công an TP Hà Nội thụ lý và xử lý nghiêm theo quy định của pháp luật. (Pháp Luật TPHCM 24/10) Về đầu trang
Anh có thể giảm thuế doanh nghiệp xuống còn 10%
Theo Reuters, Anh có thể giảm thuế doanh nghiệp hàng đầu từ 20% xuống 10% nếu EU từ chối đồng ý phê duyệt thỏa thuận thương mại tự do hậu Brexit, hoặc chặn khả năng tiếp cận thị trường chung nhất của các doanh nghiệp dịch vụ tài chính Anh.
Tờ The Sunday Times của Anh cho hay ý tưởng trên được các cố vấn của Thủ tướng Anh Theresa May đưa ra giữa lo ngại gia tăng về việc các nước EU sẽ tỏ ra khó khăn trên bàn đàm phán Brexit. Đề xuất này được dùng để cố gắng thuyết phục EU cấp quyền “hộ chiếu” cho các doanh nghiệp dịch vụ tài chính Anh tiếp tục hoạt động ở thị trường chung.
“Nhiều người nói chúng tôi không có chương trình nào. Chúng tôi có một số chương trình khá tốt có thể được chơi nếu họ bắt đầu trở nên khó khăn với chúng tôi. Nếu họ nói không có quyền passport và áp thuế thương mại cao, chúng tôi có thể hạ thuế doanh nghiệp xuống còn 10%”, nguồn tin ẩn danh cho hay. (Thanh Niên 23/10)Về đầu trang./.
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 21/10/2016 (21/10/2016)
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 20/10/2016 (21/10/2016)
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 19/10/2016 (19/10/2016)
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 18/10/2016 (18/10/2016)
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 17/10/2016 (17/10/2016)
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 14/10/2016 (14/10/2016)
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 13/10/2016 (13/10/2016)
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 12/10/2016 (12/10/2016)
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 11/10/2016 (11/10/2016)
- Bản tin phục vụ lãnh đạo ngày 10/10/2016 (10/10/2016)

