Chi tiết tin - Văn phòng UBND tỉnh

“Việc bỏ quy định lao động nữ trong thời gian hành kinh được nghỉ mỗi ngày 30 phút, trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi được nghỉ mỗi ngày 60 phút trong thời gian làm việc dựa vào kiến nghị của doanh nghiệp”. Đó là khẳng định của ông Hà Đình Bốn, Vụ trưởng Vụ Pháp chế tại Tọa đàm báo chí do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội tổ chức ngày 9/1.

Cũng theo ông Bốn, qua tổng kết việc thực thi Bộ luật Lao động năm 2012, nhiều doanh nghiệp đề nghị bỏ quy định này: “Họ cho rằng lao động nữ đã được nghỉ thai sản sáu tháng, nếu tiếp tục giữ quy định này sẽ khó cho doanh nghiệp. Cụ thể, doanh nghiệp hoạt động theo dây chuyền, nếu một người nghỉ thì cả dây chuyền bị ảnh hưởng. Bên cạnh đó, việc thực hiện quy định này cũng gặp khó khi doanh nghiệp và người lao động không biết thời điểm nào, khai báo như thế nào... Trên cơ sở ý kiến đó, nhóm soạn thảo đã bỏ quy định này…”.

Ông Bốn cũng khẳng định Bộ luật Lao động đang là dự thảo và lấy ý kiến nên mọi sự phản biện của người lao động, các cơ quan bộ, ngành đều được ghi nhận để điều chỉnh phù hợp, theo nguyên tắc tất cả vì người lao động và sự phát triển của doanh nghiệp.

Trước đó, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã công bố dự thảo sửa đổi, bổ sung Bộ luật Lao động năm 2012. Theo đó, tại khoản 5 Điều 155 của bộ luật này, ban soạn thảo đã bỏ quy định "Lao động nữ trong kỳ kinh nguyệt được nghỉ mỗi ngày 30 phút, nuôi con dưới một tuổi được nghỉ mỗi ngày 60 phút. Thời gian nghỉ vẫn được hưởng đủ tiền lương theo hợp đồng lao động". Theo một số người lao động và chuyên gia, việc quy định này là nhân văn, không nên bỏ. (Pháp Luật TPHCM 9/1) Về đầu trang

Không có chuyện bắt buộc hiến máu

Dự thảo Luật về máu và tế bào gốc đã bỏ phương án quy định nghĩa vụ công dân hiến máu một năm/lần.

Chiều 9/1, ông Nguyễn Huy Quang, Vụ trưởng Vụ Pháp chế, Bộ Y tế, đã trao đổi với báo chí về việc bộ này đưa ra hai phương án hiến máu bắt buộc và hiến máu tự nguyện trong dự thảo Luật về máu và tế bào gốc vừa gửi Bộ Tư pháp thẩm định.

Để khắc phục tình trạng thiếu máu phục vụ điều trị, tại tờ trình dự án luật, Bộ Y tế đề xuất hai phương án. Phương án 1: Quy định việc hiến máu là nghĩa vụ bắt buộc của công dân phải thực hiện một năm/lần nhưng có loại trừ một số trường hợp không thể hiến máu. Phương án 2: Quy định việc hiến máu là tự nguyện kết hợp với tăng chi cho hoạt động vận động hiến máu.

Giải thích rõ hơn về hai phương án, ông Quang cho biết với dân số Việt Nam hiện nay là gần 90,5 triệu người, nếu áp dụng phương án 1 thì trong một năm nước ta sẽ có khoảng 46 triệu người phải tham gia hiến máu (trừ 30,3 triệu công dân dưới 18 tuổi và khoảng 14,2 triệu người mắc các bệnh không thể hiến máu). Như vậy sẽ xuất hiện một lượng máu dư thừa khá lớn không cần thiết.

Bên cạnh đó, việc sử dụng phương án 1 cũng làm tăng chi phí của xã hội. Cụ thể, hằng năm sẽ tiêu tốn khoảng 4.180 tỉ đồng, trong đó quỹ BHYT sẽ phải tăng chi khoảng 400 tỉ đồng/năm, chủ sử dụng lao động sẽ phải bỏ ra khoảng 3.200 tỉ đồng để chi trả tiền lương cho khoảng thời gian mà người lao động đi hiến máu và bản thân người lao động sẽ phải bỏ ra trên 580 tỉ đồng cho việc đi lại phục vụ cho việc hiến máu.

Vì lẽ trên trong dự thảo luật, ban soạn thảo thống nhất lựa chọn phương án 2 là hiến máu tự nguyện. “Bộ Y tế đề xuất nên lựa chọn phương án 2 để vừa phù hợp với thực tiễn, phù hợp với pháp luật quốc tế, cũng như không gây tốn kém không cần thiết cho Nhà nước và xã hội” - ông Quang nhấn mạnh.

Cũng theo Bộ Y tế, tham khảo pháp luật Quốc tế cho thấy toàn bộ Quốc gia có ban hành luật về máu thì không có quốc gia nào quy định việc hiến máu là nghĩa vụ bắt buộc của công dân.

Theo ông Quang, quan điểm của người xây dựng luật là làm sao để luật phải tạo được sự đồng thuận trong xã hội, từ đó luật mới đi vào cuộc sống. Do vậy, khi xây dựng dự án luật nói chung và dự thảo luật này nói riêng, Bộ Y tế đã đưa ra hai phương án, trong đó có phương án nhạy cảm (phương án 1 là hiến máu bắt buộc) - phương án giả định để rộng đường dư luận, qua đó báo cáo đánh giá tác động của luật này.

“Luật nào cũng vậy, ban soạn thảo sẽ đưa ra nhiều phương án để mọi người bàn bạc và lấy ý kiến của nhân dân, xã hội. Khi thống nhất thì sẽ trình phương án tối ưu nhất tới Quốc hội để các đại biểu ấn nút thông qua” - ông Quang cho biết.

Được biết thời gian dự kiến trình Quốc hội cho ý kiến đối với dự án luật là vào kỳ họp thứ 7 năm 2018 và thông qua dự án luật vào kỳ họp thứ 8 năm 2018 của Quốc hội. (Pháp Luật TPHCM 10/1) Về đầu trang

CHÍNH SÁCH MỚI

Chế độ bồi dưỡng với người tiếp công dân, xử lý đơn khiếu nại tố cáo

Bộ Tài chính đã ban hành Thông tư số 320/2016/TT-BTC quy định chế độ bồi dưỡng đối với người làm nhiệm vụ tiếp công dân, xử lý đơn khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh.

Thông tư này quy định về chế độ bồi dưỡng đối với người làm nhiệm vụ tiếp công dân, xử lý đơn khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh tại các Trụ sở tiếp công dân hoặc địa điểm tiếp công dân được quy định tại Điều 20 Nghị định số 64/2014/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Tiếp công dân.

Thông tư nêu rõ chế độ bồi dưỡng được tính theo ngày làm việc theo quy định đối với cán bộ, công chức làm nhiệm vụ tiếp công dân, xử lý đơn khiếu nại, tố cáo tại Trụ sở tiếp công dân hoặc địa điểm tiếp công dân quy định tại khoản 1 Điều 21 Nghị định số 64/2014/NĐ-CP.

Chế độ bồi dưỡng được tính theo ngày làm việc thực tế đối với các đối tượng khác quy định tại khoản 2, khoản 3 và khoản 4 Điều 21 Nghị định số 64/2014/NĐ-CP.

Trường hợp các đối tượng này khi tham gia tiếp công dân xử lý đơn khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh tại trụ sở tiếp công dân hoặc địa điểm tiếp công dân từ 50% thời gian tiêu chuẩn của ngày làm việc trở lên thì được hưởng toàn bộ mức chi bồi dưỡng, nếu dưới 50% thời gian tiêu chuẩn của ngày làm việc thì được hưởng 50% mức chi bồi dưỡng quy định tại Thông tư này.

Về mức chi, Thông tư quy định, các đối tượng được quy định tại khoản 1, khoản 2 Điều 21 Nghị định số 64/2014/NĐ-CP mà chưa được hưởng chế độ phụ cấp trách nhiệm theo nghề, khi làm nhiệm vụ tiếp công dân, xử lý đơn khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh tại trụ sở tiếp công dân hoặc địa điểm tiếp công dân được bồi dưỡng 100.000 đồng/1 ngày/1 người; trường hợp đang được hưởng chế độ phụ cấp trách nhiệm theo nghề thì được bồi dưỡng 80.000 đồng/1 ngày/1 người.

Đối với cán bộ, công chức được cấp có thẩm quyền giao hoặc phân công làm nhiệm vụ tiếp công dân, xử lý đơn khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh tại Trụ sở tiếp công dân Trung ương được bồi dưỡng 150.000 đồng/1 ngày/1 người; trường hợp đang hưởng chế độ phụ cấp theo nghề được bồi dưỡng 120.000 đồng/1 ngày/1 người.

Các đối tượng quy định tại khoản 3, khoản 4 Điều 21 Nghị định số 64/2014/NĐ-CP được bồi dưỡng 50.000 đồng/1 ngày/1 người.

Thông tư này có hiệu lực thi hành từ ngày 01/02/2017 và áp dụng cho năm ngân sách 2017. (Báo Chính Phủ Điện Tử 9/1) Về đầu trang

TIN QUỐC HỘI

Ủy ban Thường vụ Quốc hội khai mạc Phiên họp thứ 6

Sáng 9/1, tại Nhà Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội khai mạc Phiên họp thứ 6. Tại phiên họp này, Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho ý kiến về các vấn đề lớn còn ý kiến khác nhau của các dự án: Luật trách nhiệm bồi thường của Nhà nước (sửa đổi); Luật trợ giúp pháp lý (sửa đổi); Luật quản lý ngoại thương; Luật hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa; Luật quy hoạch; Luật quản lý, sử dụng tài sản nhà nước (sửa đổi); Luật quản lý, sử dụng vũ khí, vật liệu nổ và công cụ hỗ trợ; Luật cảnh vệ.

Dự kiến, Ủy ban Thường vụ Quốc hội xem xét, thông qua: Nghị quyết của Ủy ban Thường vụ Quốc hội ban hành Quy chế quy định về trình tự, thủ tục tiến hành một số nội dung liên quan đến hoạt động giám sát của Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội, Đoàn đại biểu Quốc hội; Nghị quyết ban hành Quy chế phối hợp giữa Tòa án nhân dân tối cao và Bộ Quốc phòng trong việc quản lý các Tòa án quân sự về tổ chức; cho ý kiến về Danh mục dự án và mức bố trí vốn cụ thể cho từng dự án trong kế hoạch đầu tư công trung hạn giai đoạn 2016-2020.

Một nội dung đáng chú ý, tại phiên họp này Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho ý kiến về dự thảo nghị quyết của Uỷ ban Thường vụ Quốc hội về việc xử lý kỷ luật đối với các cán bộ, công chức đã nghỉ hưu.

Trước đó, trong chương trình dự kiến của phiên họp thứ 5, dự thảo nghị quyết này đã được đưa vào để Uỷ ban Thường vụ Quốc hội thảo luận. Tuy nhiên tại phiên họp này, Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Kim Ngân cho biết: “Đây là nội dung cần thêm thời gian nghiên cứu thấu đáo nên Chính phủ chưa kịp chuẩn bị để trình Ủy ban Thường vụ Quốc hội trong tháng 12 như đã dự kiến”. Vì vậy, dự thảo nghị quyết này đã được rút ra khỏi chương trình phiên họp. (VOV.vn 9/1) Về đầu trang

Khó tính mất mát vô hình của người bị oan

Sáng 9/1, Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho ý kiến về Dự án Luật Trách nhiệm bồi thường của Nhà nước (sửa đổi). Hai vấn đề nổi lên là tính toán sao với các mất mát vô hình của người bị oan, sai như danh dự, sức khỏe, tinh thần... và việc có nên lập quỹ bồi thường oan, sai hay không.

Ngay vào đầu phiên thảo luận cho ý kiến về dự án luật trên, Chủ nhiệm Ủy ban Tư pháp của Quốc hội Lê Thị Nga đã đặt câu hỏi: “Qua một số vụ như Nguyễn Thanh Chấn (Bắc Giang), Huỳnh Văn Nén (Bình Thuận) và sắp tới là vụ Hàn Đức Long (Bắc Giang), các cơ quan tiến hành tố tụng thấy khó khăn nhất trong giải quyết bồi thường oan, sai là vấn đề gì?”.

Trả lời câu hỏi này, Chánh án TAND Tối cao Nguyễn Hòa Bình cho biết khó nhất là định lượng để xác định bồi thường bởi có những khoản vận dụng rất dễ, ví dụ như chi phí tính trên thu nhập tối thiểu của người dân nhân với những ngày bị tù oan. “Tuy nhiên, có những khoản rất lớn lại không thể định lượng được, tạo ra sự tùy nghi, ví dụ như tổn hại về danh dự, sức khỏe, tinh thần...” - ông Bình nói.

Theo ông Bình, chính điều này đã dẫn đến mức bồi thường trong vụ ông Nguyễn Thanh Chấn và vụ ông Huỳnh Văn Nén. Ví dụ như vụ ông Nguyễn Thanh Chấn, các cán bộ khi tiến hành kiểm điểm lại việc vận dụng bồi thường đã nhận định việc vận dụng bồi thường cho ông Chấn không đúng, dẫn khoản bồi thường quá cao (7,2 tỉ đồng), tạo ra tiền lệ về mức bồi thường lớn.

“Hiện chúng tôi đang chỉ đạo TAND tỉnh Bình Thuận để tính bồi thường oan, sai cho ông Huỳnh Văn Nén. Nếu như theo đúng khung quy định của Bộ Tài chính thì mức bồi thường cho ông Nén là rất hạn chế và nó chênh lệch khá cao so với ông Chấn, mặc dù ông Chấn tù oan 10 năm, còn ông Nén là 17 năm” - ông Bình cho hay. Từ đây ông Bình cho rằng nếu không quy định chi tiết trong luật sửa đổi tới đây sẽ rất khó đảm bảo trong việc bồi thường oan, sai.

Cùng nội dung này, Phó Viện trưởng VKSND Tối cao Lê Hữu Thể cũng cho rằng khó nhất là căn cứ tính chi phí thiệt hại để áp mức bồi thường khi thương lượng, vì không có barem cụ thể. “Đương sự đòi bồi thường yêu cầu thế này nhưng cán bộ giải quyết thì chối. Chính vì thế cần đưa vào luật cái gì tính “cứng”, cái gì tính ở kiểu linh hoạt. Những người bị oan có những mất mát vô hình như gia đình tan nát, sức khỏe suy sụp, công việc đã mất… làm sao có hóa đơn được” - ông Thể nói thế và cho rằng cần có barem tương đối để cơ quan đi đàm phán dễ thương lượng, thảo luận hơn với người được bồi thường.

Cùng ý kiến, Thứ trưởng Bộ Tài chính Đỗ Hoàng Anh Tuấn nêu vấn đề các khoản bồi thường đòi hỏi chứng từ, tuy nhiên trong thực tế không phải khoản chi tiêu nào cũng có chứng từ. Vì vậy cần phải quy định cụ thể mức tính từng lĩnh vực, có khung chung để căn cứ vào đó các khoản không có chứng từ vẫn có thể tính toán được. (Pháp Luật TPHCM 10/1) Về đầu trang

Hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa có trọng tâm, trọng điểm

Chiều 9/1, Ủy ban Thường vụ Quốc hội đã cho ý kiến về dự án Luật hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa (DNNVV). Theo đó, nhiều ý kiến đề nghị sửa lại dự thảo theo hướng thu hẹp phạm vi các DNNVV được hỗ trợ vì phạm vi như dự thảo quá rộng, nguồn lực trong nước không thể đáp ứng, việc hỗ trợ vì thế không khả thi, làm tản mát nguồn lực.

Trình bày một số vấn đề lớn về dự án Luật Hỗ trợ DNNVV, Chủ nhiệm Ủy ban Kinh tế (UBKT) Vũ Hồng Thanh cho hay: “Nhiều ý kiến đề nghị xem xét phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng của dự án luật vì quy định như hiện nay là quá rộng (DNNVV chiếm khoảng 97,9% tổng số DN) trong khi nguồn lực hỗ trợ của Nhà nước có hạn”.

Theo đó, UBKT đề nghị hỗ trợ theo các hướng gồm hỗ trợ cơ bản và hỗ trợ trọng tâm. Trong đó, hỗ trợ cơ bản là những hỗ trợ thiết yếu đối với tất cả DNNVV như: vốn, mặt bằng sản xuất, đào tạo, thông tin, tư vấn, mua sắm công, ươm tạo…

Tuy nhiên, không có nghĩa là tất cả DNNVV được hưởng các hỗ trợ này mà phải đáp ứng điều kiện hỗ trợ của từng nội dung hỗ trợ cơ bản. Còn hỗ trợ trọng tâm là hỗ trợ có mục tiêu, hướng vào các DNNVV khởi nghiệp sáng tạo, DNNVV chuyển đổi từ hộ kinh doanh, DNNVV tham gia cụm liên kết ngành, chuỗi giá trị. Số lượng doanh nghiệp được nhận hỗ trợ cũng tùy thuộc vào khả năng và điều kiện của ngân sách trong từng thời kỳ.

“Đề nghị tiếp tục nghiên cứu, quy định rõ hơn những DN được tập trung ưu tiên hỗ trợ là những DNNVV có tiềm năng, DN sản xuất, DN khoa học và công nghệ, DN tạo giá trị gia tăng cho nền kinh tế như áp dụng công nghệ cao để sản xuất, chế biến nông, lâm, thủy, hải sản, doanh nghiệp phần mềm và dịch vụ du lịch, dịch vụ khám chữa bệnh, chăm sóc sức khỏe, giáo dục… như ý kiến của nhiều đại biểu Quốc hội” - ông Thanh nói.

Nhất trí với đề nghị của UBKT, Phó Chủ tịch Quốc hội Đỗ Bá Tỵ cho rằng do số lượng DNNVV trong nước rất lớn, lên tới hàng triệu DN, chiếm tới gần 98% số DN trong cả nước vì thế phải lựa chọn đối tượng DN để hỗ trợ chứ không làm tràn lan được vì nguồn lực quốc gia không đủ.

“Tôi nhất trí theo đề xuất của UBKT là hỗ trợ theo hướng cơ bản, trọng tâm… chọn những DN có nội dung ngành, nghề trọng điểm, cần thiết tạo chuỗi giá trị cao để hỗ trợ” - ông Tỵ nói.

Đồng ý với nội dung này nhưng Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Kim Ngân vẫn cho rằng phạm vi hỗ trợ như đề nghị của UBKT vẫn tương đối rộng, chưa đưa ra được quan điểm hỗ trợ DNNVV của ta.

“Việc hỗ trợ chỉ nên tập trung một số DN điểm nhấn, trọng điểm, tạo chuỗi giá trị cao, vì chúng ta có đến hơn 97% số lượng DNNVV, chứ nếu đưa rộng thế này thì nguồn lực có đáp ứng được không, có khả thi không?” - Chủ tịch Quốc hội đặt câu hỏi.

Bên cạnh đó các ý kiến cũng đề nghị xem xét lại các tiêu chí xem xét thế nào là DNNVV; việc lấy ngân sách cho DNNVV có đảm bảo tuân thủ Luật Ngân sách hay không; việc đưa ưu đãi về thuế vào trong dự thảo luật có làm vỡ chính sách thuế hiện tại; việc quy định chương trình hỗ trợ vào luật không ổn vì gây ra hiện trạng luật chạy theo chương trình, chứ không phải chương trình theo luật mà làm… (Pháp Luật TPHCM 9/1) Về đầu trang

Chưa nên quy định tổ chức xúc tiến thương mại tại nước ngoài

Chiều 9/1, tiếp tục Phiên họp thứ 6, dưới sự điều khiển của Phó Chủ tịch Quốc hội Phùng Quốc Hiển, Ủy ban Thường vụ Quốc hội đã cho ý kiến về các vấn đề lớn còn ý kiến khác nhau của dự án Luật Quản lý ngoại thương.

Một trong những nội dung được Ủy ban Thường vụ Quốc hội quan tâm là phát triển ngoại thương thông qua xúc tiến thương mại (Điều 108) và thông qua hoạt động của các tổ chức xúc tiến thương mại tại nước ngoài (Điều 109). Đây là nội dung các đại biểu Quốc hội còn ý kiến khác nhau. Loại ý kiến thứ nhất cho rằng không quy định tổ chức xúc tiến thương mại tại nước ngoài trong dự thảo Luật; loại ý kiến thứ hai đề nghị cần thiết quy định về tổ chức xúc tiến thương mại tại nước ngoài như trong dự thảo Luật.

Tiếp thu ý kiến đại biểu Quốc hội, Thường trực Ủy ban Kinh tế ủng hộ việc quy định tổ chức xúc tiến thương mại tại nước ngoài trong dự thảo Luật, bởi hiện nay chưa có quy định cụ thể về việc thành lập và hoạt động của các tổ chức này; đồng thời, đáp ứng được yêu cầu hội nhập kinh tế quốc tế. Thực tiễn cũng cho thấy, tổ chức xúc tiến thương mại của Việt Nam tại nước ngoài bước đầu đóng góp cho sự phát triển hoạt động ngoại thương.

Tuy nhiên, cho ý kiến về nội dung này, đa số thành viên Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho rằng, ở thời điểm hiện tại chưa nên quy định trong luật về tổ chức xúc tiến thương mại tại nước ngoài. Theo Phó Chủ tịch Thường trực Quốc hội Tòng Thị Phóng, hiện nay nước ta đã có tham tán thương mại, được điều chỉnh bởi Luật Cơ quan đại diện nước Công hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam ở nước ngoài, đồng thời có các Đại sứ đại diện cho Việt Nam ở nước ngoài trên các lĩnh vực ngoại giao, kinh tế, văn hóa...

Do đó, trước hết cần tiếp tục phát huy vai trò của các hoạt động xúc tiến thương mại như hiện nay, đồng thời, có nghiên cứu, tổng kết đầy đủ về hiệu quả của các hoạt động này, từ đó đưa ra đánh giá, kiến nghị cụ thể. Cùng quan điểm, Chủ nhiệm Ủy ban Pháp luật Nguyễn Khắc Định cho rằng, đây là luật về quản lý Nhà nước, nếu đưa nội dung về tổ chức xúc tiến thương mại tại nước ngoài sẽ phức tạp. (Đại Biểu Nhân Dân 9/1) Về đầu trang

TƯ DUY MỚI - CÁCH LÀM HAY

Một mô hình thiết thực ở

Phú Yên

Những năm qua, Hội Cựu chiến binh (CCB) xã Hòa Kiến (thành phố Tuy Hòa) luôn gương mẫu đi đầu trên các mặt công tác ở địa phương. Đặc biệt, mô hình “Cụm điểm tựa 1+2, 1+3 về phòng chống tội phạm, giữ vững an ninh trật tự ở cụm dân cư” của Hội CCB xã đã mang lại hiệu quả thiết thực, được cấp ủy, chính quyền và nhân dân địa phương đánh giá cao.

Chủ tịch Hội CCB xã Hòa Kiến Nguyễn Trọng Tài cho biết: Với vai trò là những hạt nhân nòng cốt ở các cụm điểm tựa, các hộ hội viên CCB thường xuyên tuyên truyền, vận động những hộ dân xung quanh chấp hành tốt mọi chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước; thực hiện khu dân cư 5 không (không tội phạm, không ma túy, không mại dâm, không khiếu kiện tập thể và không nghe theo kẻ xấu lôi kéo, lợi dụng).

Khi phát hiện tội phạm, các gia đình trong từng cụm phải kịp thời báo tin cho thành viên Hội CCB hoặc Công an xã để truy bắt. Mỗi khi trong cụm dân cư xảy ra mâu thuẫn, thì các hội viên tham gia hòa giải, góp phần giữ gìn mối đoàn kết, gắn bó trong thôn xóm.

Thực hiện mô hình “Cụm điểm tựa 1+2, 1+3 về phòng chống tội phạm, giữ vững an ninh trật tự ở cụm dân cư”, năm 2015, xã Hòa Kiến xây dựng được 23 tổ điểm tựa và năm 2016 đã tăng lên thành 39 điểm tựa ở 8 chi hội thôn. Tình hình an ninh trật tự trên địa bàn xã ngày càng chuyển biến tích cực, xuất hiện nhiều hội viên Hội CCB và quần chúng nhân dân cùng phát hiện, tố giác, truy bắt tội phạm. (Báo Phú Yên 9/1) Về đầu trang

MÔI TRƯỜNG ĐẦU TƯ - HỘI NHẬP

Khi ông chủ kinh doanh ô tô rơi nước mắt

Khoản 3 Điều 2 Thông tư 130/2016 của Bộ Tài chính quy định: Trường hợp cơ sở kinh doanh nhập khẩu ô tô trước ngày 1/7/2016 nhưng bán ra từ ngày 1/7/2016 thì khi bán ra cơ sở kinh doanh phải kê khai nộp thuế tiêu thụ đặc biệt theo mức thuế suất quy định tại Luật 106/2016/QH13.

Đây là thông tư quy định chi tiết thi hành một số điều Luật sửa đổi, bổ sung Luật Thuế giá trị gia tăng, Luật Thuế tiêu thụ đặc biệt và sửa đổi một số điều tại các thông tư về thuế (Luật 106/QH13).

Số doanh nghiệp (DN) nhập khẩu ô tô ít ỏi còn lại một lần nữa tiếp tục bày tỏ quan ngại về thông tư này. Bởi theo họ rất bất hợp lý khi bị truy thu thuế lên tới 150% đối với các loại xe nhập khẩu trước ngày 1/7/2016. Trong đó có cả những loại xe nhập khẩu từ năm 2013 chưa thể bán được cũng bị truy thu và còn phải chịu nhiều chi phí khác.

Điều trớ trêu còn nằm ở chỗ: Thông tư 130 của Bộ Tài chính ra đời ngày 12/8/2016 nhưng dùng để truy thu thuế tiêu thụ đặc biệt những chiếc xe được bán trước đó, ít nhất là từ ngày 1/7. Chuyên gia kinh tế Nguyễn Minh Phong nhận xét: “Điều này đã vi phạm nguyên tắc không hồi tố của pháp luật”.

Đồng quan điểm, nhiều DN cũng cho rằng nếu căn cứ vào Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật thì Thông tư 130 cần phải ra đời trước thời điểm có hiệu lực 45 ngày. Nhưng đùng một cái, ngày 12/8, thông tư trên ra đời và có hiệu lực ngay. Nhiều công ty không trở tay kịp với thông tư này khi họ bị truy thu hàng chục tỉ đồng khiến nguy cơ trắng tay, màn trời chiếu đất đã hiển hiện.

Chính điều đó khiến nhiều DN rất bức xúc và có cảm giác như mình đang bị tận thu. Họ cho biết không phản đối thông tư trên mà chỉ ước rằng bất cứ văn bản nào cũng phải tuân thủ pháp luật và đảm bảo sự hài hòa lợi ích. Họ cũng mong muốn Thông tư 130 quy định thật rõ ràng. Ví dụ đối với những xe đã nhập khẩu, mở tờ khai trước ngày 1/7 thì được hưởng thuế suất cũ. Còn những xe mở tờ khai sau ngày 1/7 sẽ chịu thuế tiêu thụ đặc biệt theo thuế suất mới như Luật 106 và Thông tư 130 quy định.

Đáng tiếc, tại một hội thảo về thông tư trên diễn ra mới đây, ông Nguyễn Hữu Tân, Vụ phó Vụ Chính sách Tổng cục Thuế, nói rằng ông chỉ có nhiệm vụ cung cấp thông tin, thống nhất cách hiểu về Thông tư 130 và lắng nghe, ghi nhận ý kiến của DN.

Như vậy sự tranh cãi về hệ lụy của Thông tư 130 chưa ngã ngũ. Song những thiệt hại do thông tư này gây ra đã trở thành hiện thực đối với nhiều DN. Thậm chí có giám đốc DN đã khóc khi nói về những hệ lụy mà thông tư gây ra cho công ty mình.

Lỗi này ở đâu? Chuyên gia kinh tế Nguyễn Minh Phong nói rằng có lẽ lỗi nằm ở áp lực ngân sách. Nhưng một số ý kiến khác lại cho rằng lỗi ở chỗ người làm chính sách không hiểu hoặc cố tình không hiểu những nỗi khó khăn cay đắng của DN trên thương trường. (Pháp Luật TPHCM 9/1) Về đầu trang

Doanh nghiệp nhà nước “dẫn đầu” về mức lương và thu nhập năm 2016

Theo khảo sát của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội, tiền lương và thu nhập bình quân của người lao động trong doanh nghiệp nhà nước đều cao hơn các loại hình doanh nghiệp khác.

Đây là thông tin được đưa ra tại toạ đàm báo chí thông tin kết quả công tác lao động, người có công và xã hội năm 2016 do Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội tổ chức ngày 9.1 tại Hà Nội.

Để cung cấp thông tin tiền lương trên thị trường lao động, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đã thực hiện điều tra tình hình lao động, tiền lương của 2.000 doanh nghiệp (quy mô lao động bình quân 360 người/doanh nghiệp) tại 18 tỉnh, thành phố trọng điểm của cả nước. Kết quả khảo sát cho thấy tiền lương, thu nhập có xu hướng ổn định và tăng so với năm 2015.

Mức tiền lương, thu nhập bình quân của năm 2016 tăng chủ yếu là do điều chỉnh tăng lương tối thiểu vùng năm 2016 tăng từ 250.000-400.000 đồng tuỳ theo từng vùng, tăng bình quân là 12,4%.

Tiền lương bình quân năm 2016 là 5,71 triệu đồng/tháng, tăng 7,5% so với năm 2015. Doanh nghiệp Nhà nước có mức lương bình quân cao nhất với 7,08 triệu đồng/tháng (năm 2015 là 6,98 triệu đồng). Tiếp theo là công ty có vốn góp của Nhà nước là 6 triệu đồng, doanh nghiệp FDI là 5,69 triệu đồng/tháng, doanh nghiệp tư nhân là 5,47 triệu đồng/tháng. Mặc dù doanh nghiệp tư nhân có mức tiền lương bình quân thấp nhất nhưng lại có tỷ lệ tăng lương cao nhất với 10,06%.

Thu nhập bình quân năm 2016 là 6,03 triệu đồng/tháng, tăng 5,4% so với năm 2015 (7,54 triệu đồng/tháng). Doanh nghiệp nhà nước cũng có mức thu nhập bình quân cao nhất là 7,75 triệu đồng/tháng, tiếp theo là công ty cổ phần có vốn góp của Nhà nước là 6,48 triệu đồng/tháng, doanh nghiệp tư nhân là 6,04 triệu đồng/tháng, doanh nghiệp FDI là 5,7 triệu đồng/tháng. (Đại Biểu Nhân Dân 9/1) Về đầu trang

PHÂN TÍCH -BÌNH LUẬN

Con rồng pikachu ở Hải Phòng và "nguyện vọng nhân dân"

Dân tình đang ồn lên việc thành phố Hải Phòng làm một con rồng trang trí trên phố đón tết nhưng lại... không ra rồng. Có người bảo kết một dãy hoa cúc vàng ngoằn nghoèo như giun có đầu vịt mỏ ngan chân rết đuôi chó mà bảo đấy là rồng thì rất là xúc phạm người ngắm.

Giật mình nhìn lại, thì thấy không chỉ con rồng này, mà không biết tự bao giờ, thứ văn hóa rất lai căng, rất buồng ngủ, rất trêu tức thị giác, và cả thị hiếu thẩm mỹ của con người... cứ luôn được căng ra trên đường phố.

Cắt nguệch ngoạc mấy thứ tròn tròn méo méo rồi lồng điện vào phía trong giăng ngang đường cho mù mịt rối tinh lên rồi bảo đấy là hoa thì rất là phản thẩm mỹ. Nhưng đấy đang là hiện tượng chung của phố phường nước ta, từ thủ đô ngàn năm văn vật đến thành phố được mệnh danh năng động nhất nước, từ thành phố đáng sống Đà Nẵng đến tất cả các đô thị khác. Một thứ hoa rất vô hồn, rất thiếu bản sắc, thô kệch và nhăng nhố, xấu tệ xấu hại... suốt ngày suốt đêm trêu ngươi con người. Nó như một thứ đồng phục thẩm mỹ phố phường lỗi mốt hàng trăm năm khiến tất cả cứ lòe loẹt cả lên, rối mắt và phản cảm.

Cũng như thế là cái cách giăng đèn nhấp nháy xanh đỏ tím vàng lên cây hoa ngày tết. Thôi thì trong từng nhà thì là quyền của người ta, nó phụ thuộc vào ý thích, vào phông văn hóa, vào thị hiếu thẩm mỹ từng người. Nhưng từ đấy rồi... nhân điển hình, mang ra giăng khắp ngoài phố, lên bất cứ cái cây nào trong tầm ngắm thì nó lại khác. Nó buồn cười và quê kệch. Nó làm rối mắt chứ hoàn toàn không có tí ti giá trị thẩm mỹ nào, và ngay cái chức năng ánh sáng thì nó cũng không có nốt, mà nó làm loạn sắc nếu ai lỡ ngắm nó lâu một tí.

Rộng hơn một tí, ta thấy một số tượng đài nước ta hiện nay đang rất có vấn đề. Tượng đài không cứ là phải lừng lững xa cách, mà nó vẫn có thể giản dị hòa vào đời sống. Tượng đài không cứ là phải chỉ một tư thế, mà nó có thể rất đa dạng để con người thấy gần gũi, thân thiện và thấy có mình trong ấy.

Có một thực tế là, phần lớn bây giờ, những công trình cần mang tính thẩm mỹ lại ít được những người có chuyên môn, có khả năng liên quan thẩm mỹ tham gia. Cũng như thế, những công trình, gọi là dành cho nhân dân, nhưng nhân dân chỉ biết khi nó đã hoặc sắp hoàn thành, hoặc khi bị báo chí, dư luận lên tiếng.

Cái công trình nhạc nước gần 200 tỉ đồng ở Hải Phòng vừa được tháo dỡ là một ví dụ như thế. Và mới nhất, “ông” rồng mà chưa/ không phải rồng đã ngự trên phố Hải Phòng rồi, là ví dụ tiếp theo.

Cho dù là chiều 8/1, lãnh đạo thành phố Hải Phòng đã yêu cầu tháo dỡ con rồng buồn cười ấy thì nó cũng đã tồn tại đến mấy ngày trên phố rồi, để minh chứng rằng, rõ ràng, tư duy thẩm mỹ của một bộ phận những người có trách nhiệm làm đẹp cho thành phố có vấn đề. Nếu dư luận không ào lên như thế, thì ai dám chắc nó không tiếp tục trêu ngươi mọi người đến, ít nhất là, sau Tết. (Dân Việt 9/1) Về đầu trang

QUẢN LÝ

Cán bộ thiếu thực tiễn

“đẻ” ra những chính sách “trên trời”

“Thực hiện tinh giản biên chế, cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) gắn với cải cách tổ chức bộ máy hành chính Nhà nước” là một trong những nhiệm vụ được Chính phủ xác định thực hiện trong năm 2017 để xây dựng nền hành chính hiện đại, chuyên nghiệp.

Trong đó đặc biệt quan tâm đến chất lượng đội ngũ CBCCVC từ năng lực chuyên môn, nghiệp vụ, đạo đức, tinh thần trách nhiệm và nhất là kinh nghiệm thực tiễn để không đưa ra những chính sách “trên trời”, không có những công bộc thực thi công vụ kiểu ban ơn hay cố tình quên mất lợi ích chung, lợi ích của nhân dân, của cộng đồng.

Thực tế về chất lượng CBCCVC thời gian qua khẳng định một điều “khi năng lực yếu kém, hạn chế sẽ dẫn đến những tồn tại, khiếm khuyết trong thực thi công vụ”. Vì thế, việc đào tạo, bồi dưỡng thường xuyên cho CBCCVC là không thể bị xem nhẹ hoặc chỉ “làm cho đủ kế hoạch” vì đó hoạt động quan trọng để bổ khuyết những thiếu sót, không ngừng hoàn thiện và nâng cao chất lượng đội ngũ “công bộc của dân” cũng như chất lượng phục vụ của nền hành chính quốc gia.

Ngoài các điều kiện để nâng cao chất lượng đội ngũ CBCCVC tại chỗ thông qua đào tạo, bồi dưỡng thì luân chuyển cán bộ từ Trung ương về cơ sở, điều động giữa các bộ phận, đơn vị là một chính sách đảm bảo cho CBCCVC nắm được toàn diện yêu cầu công việc của cơ quan, đơn vị, có tầm nhìn bao quát và quan trọng hơn cả là có sự tiếp xúc với thực tiễn, hiểu rõ về yêu cầu của đời sống để áp dụng vào công việc.

Trước nhu cầu này, Dự án “Thí điểm tuyển chọn 600 trí thức trẻ ưu tú, có trình độ đại học tăng cường về làm Phó Chủ tịch UBND xã thuộc 63 huyện nghèo” (Dự án 600) và Đề án “Thí điểm tuyển chọn trí thức trẻ tình nguyện về các xã tham gia phát triển nông thôn, miền núi giai đoạn 2013-2020” (Đề án 500) đã được triển khai.

Vào thời điểm chỉ còn khoảng 5 tháng nữa Dự án 600 sẽ kết thúc (ngày 30/6/2017), ông Vũ Đăng Minh – Vụ trưởng Vụ Công tác thanh niên (Bộ Nội vụ), Giám đốc Dự án cho biết, hiện Bộ Nội vụ đang hướng dẫn các địa phương tổng kết dự án và sẽ tham mưu cho Thủ tướng Chính phủ tổ chức tổng kết dự án vào tháng 8, 9/2017 trên cơ sở tổng kết của 20 tỉnh để đánh giá toàn bộ dự án, những cái được và chưa được để tiếp tục tham mưu, đề xuất phương hướng tiếp theo.

Chính phủ cũng đã giao Bộ Nội vụ tiếp tục đào tạo, bồi dưỡng để hỗ trợ các bạn đội viên trong Dự án 600 để phát triển cao hơn về công việc hoặc trong các dự án phát triển kinh tế, giúp họ tham mưu cho chính quyền tiếp tục phát triển kinh tế - xã hội địa phương. Như vậy, với 5 năm tham gia Dự án là kinh nghiệm thực tiễn cộng với những kiến thức mới về khoa học công nghệ được bồi dưỡng, các đội viên sẽ phát huy được nhiều năng lực hơn nữa.

Nhiều Bí thư, Chủ tịch xã từng chia sẻ “nếu kết thúc dự án mà các em ấy (các đội viên dự án) mà rút thì tiếc lắm. Chúng tôi chỉ mong các em ở lại một thời gian nữa, ít nhất là 2-3 năm nữa để tiếp tục giúp địa phương và có thể cũng có cơ hội thể hiện năng lực cho đóng góp vào sự phát triển kinh tế -xã hội của địa phương.

Hiện nhiều địa phương đã học tập mô hình này, đưa cán bộ về xã công tác làm Phó Chủ tịch để rèn luyện trước khi về bổ nhiệm các vị trí ở các cơ quan cấp huyện. Như vậy, nếu sinh viên mới ra trường hoặc công chức sau khi được tuyển dụng có ít nhất 3 năm công tác tại địa phương (từ cấp xã, cấp huyện, cấp tỉnh) thì sẽ có rất nhiều kinh nghiệm thực tiễn. Sau đó có thể luân chuyển giữa các bộ, các đơn vị trong cơ quan thì sẽ có một công chức độc lập, chủ động tham mưu, đề xuất”. “Nếu được như vậy thì rất tốt” – ông Vũ Đăng Minh nhận định.

Do vậy, trên cơ sở kết quả triển khai Dự án 600 và Đề án 500 này, Bộ Nội vụ sẽ xem xét ý tưởng lập Đề án mới đề xuất về cơ chế yêu cầu trí thức trẻ về công tác tại cơ sở trước khi được tuyển dụng. Khẳng định “đây là vấn đề được nhiều người quan tâm nhưng ông Minh cho biết, “cần cơ chế để “có chỗ trống cho người ta vào” chứ đưa về mà không có chức danh thì làm sao làm được việc. Muốn vậy thì có thể phải sửa luật (Luật Chính quyền địa phương hoặc Luật Cán bộ, công chức).

Việc đưa CBCCVC “đi cơ sở” không chỉ giúp tăng cường chất lượng cho các cấp chính quyền, các cơ quan địa phương mà quan trọng nhất là giúp họ có thêm kinh nghiệm thực tiễn, nắm bắt được yêu cầu thực tiễn, “chứ không phải “cầm tay chỉ việc”, không hiểu địa phương làm gì mà “cứ phán lung tung” – Giám đốc Dự án 600 hy vọng. (Pháp Luật Việt Nam 9/1) Về đầu trang

Các đơn vị ngành Công Thương phải báo cáo việc tặng quà trái qui định dịp Tết

Bộ trưởng Công Thương Trần Tuấn Anh vừa có văn bản yêu cầu thủ trưởng các cơ quan, đơn vị thuộc bộ cần theo dõi, tổng hợp báo cáo việc sử dụng tài sản công, tặng quà, nhận quà không đúng quy định trong dịp Tết Đinh Dậu 2017.

Theo đó, văn bản quy định báo cáo tổng hợp tình hình việc sử dụng tài sản công, tặng quà, nhận quà không đúng quy định trong dịp Tết Đinh Dậu 2017 cần gửi về Bộ Công Thương chậm nhất ngày 4/2/2017.

Trước đó, Bộ này cũng đã ban hành Chỉ thị số 17/CT-BCT về việc tổ chức Tết năm 2017 đảm bảo vui tươi, lành mạnh, an toàn, tiết kiệm. Bên cạnh đó, chủ động triển khai đồng bộ, có hiệu quả các chính sách an sinh và phúc lợi xã hội. Quan tâm chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho các gia đình chính sách, người có hoàn cảnh khó khăn, đồng bào ở vùng sâu, vùng xa, vùng đặc biệt khó khăn và biên giới, hải đảo, nhất là đồng bào bị thiệt hại do lũ lụt ở miền Trung.

Chỉ thị cũng yêu cầu tăng cường các biện pháp phòng, chống tội phạm và tệ nạn xã hội, phòng chống cháy nổ, đảm bảo an ninh, trật tự, an toàn xã hội. Xử lý nghiêm các hành vi, vi phạm: buôn lậu, gian lận thương mại, kinh doanh hàng giả, hàng kém chất lượng, đầu cơ, tích trữ, tăng giá đột biến để thu lợi bất chính.

Đặc biệt, chỉ thị yêu cầu Thủ trưởng các đơn vị không tổ chức đi thăm, chúc Tết địa phương, không tặng quà Tết cho cấp trên; không sử dụng tiền, phương tiện, tài sản công trái quy định vào các hoạt động trong dịp Tết. (Thời Báo Tài Chính Việt Nam 9/1) Về đầu trang

Tập trung thanh tra, kiểm tra các dự án có nguy cơ gây ô nhiễm

Sáng 9/1, Bộ Tài nguyên và Môi trường đã tổ chức Hội nghị trực tuyến nhằm đánh giá toàn diện các hoạt động của toàn ngành trong năm 2016. Phó Thủ tướng Chính phủ Trịnh Đình Dũng đã tới dự và chủ trì Hội nghị.

Với quan điểm không đánh đổi môi trường vì lợi ích kinh tế, chỉ đạo này của Phó Thủ tướng một lần nữa khẳng định quan điểm nhất quán của Chính Phủ trong việc bảo vệ môi trường.

Báo cáo tổng kết năm 2016 của Bộ Tài nguyên và môi trường đã khẳng định, cùng với rất nhiều các lĩnh vực khác như đất đai, khoáng sản, biển và hải đảo, công tác bảo vệ môi trường trong năm qua đã có những chuyển biến tích cực. Tuy nhiên, thực trạng ô nhiễm môi trường còn nhiều phức tạp.

Hiện vẫn còn gần 50% cơ sở theo quyết định 1.788 về xử lý các cơ sở gây ô nhiễm môi trường nghiêm trọng chưa hoàn thành các biện pháp xử lý ô nhiễm triệt để. Nhiều khu công nghiệp, cụm công nghiệp chưa được đầu tư xây dựng hạ tầng bảo vệ môi trường. Do vậy, thời gian tới, Bộ Tài nguyên và môi trường sẽ tập trung thanh tra, kiểm tra các dự án có nguy cơ gây ô nhiễm.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, Phó Thủ tướng Trịnh Đình Dũng nhấn mạnh, vấn đề đánh giá tác động môi trường hiện nay phải được đặc biệt quan tâm. Bởi việc đánh giá tác động môi trường ở nhiều nơi còn sơ sài, chưa dự báo được những ảnh hưởng của dự án đối với các vùng đông dân cư. thời gian tới, Bộ Tài nguyên và môi trường cần xử lý nghiêm những doanh nghiệp gây ô nhiễm. Kiên quyết không cấp phép đối với các dự án có nguy cơ cao gây ô nhiễm, không đánh đổi môi trường vì lợi ích kinh tế.

Thời gian qua, từ sự cố môi trường ở ven biển 4 tỉnh miền Trung đến việc không ít các doanh nghiệp vẫn cố tình xả thải độc hại ra môi trường đã chứng tỏ việc thanh tra, kiểm tra của các cơ quan quản lý còn nhiều bất cập. Nhiều doanh nghiệp vẫn cố tình vì lợi nhuận mà đánh đổi môi trường. Do vậy, bên cạnh việc xử lý nghiêm những doanh nghiệp gây ô nhiễm thì một cơ chế giám sát, với sự tham gia của các cơ quan quản lý và cả cộng đồng dân cư sẽ có ý nghĩa quan trọng trong việc giám sát quá trình xả thải của doanh nghiệp. (Kênh VTV1 – Bản tin Thời sự lúc 19h ngày 9/1) Về đầu trang

PHÁP LUẬT

Lâm Đồng: Kỷ luật cán bộ liên quan đến khiếu nại đất đai

Phó Thủ tướng Thường trực Trương Hòa Bình vừa có ý kiến chỉ đạo về việc xử lý kỷ luật đối với ông Lê Công Tuấn, nguyên Phó Chủ tịch UBND huyện Đức Trọng do có sai phạm trong việc thu tiền sử dụng đất, giải quyết khiếu nại của bà Đàm Thị Lích (trú tại 93 Trần Hưng Đạo, tổ 13, thị trấn Liên Nghĩa, huyện Đức Trọng, tỉnh Lâm Đồng).

Phó Thủ tướng yêu cầu UBND tỉnh Lâm Đồng xem xét trách nhiệm, tổ chức kiểm điểm, có hình thức xử lý kỷ luật đối với ông Lê Công Tuấn theo quy định của pháp luật và thông báo công khai trên các phương tiện thông tin đại chúng để có tác dụng góp phần hạn chế những vi phạm trong lĩnh vực quản lý nhà nước về đất đai và giải quyết khiếu nại của công dân. (Website Chính Phủ 9/1) Về đầu trang

THẾ GIỚI

Hàn Quốc chi hàng tỷ USD xây dựng trung tâm khởi nghiệp

Một tin vui đã đến với cộng đồng khởi nghiệp Hàn Quốc khi Chính phủ nước này đã quyết định chi 3 tỷ USD để xây dựng một trung tâm khởi nghiệp công nghệ để thu hút giới khởi nghiệp.

Trung tâm này dự tính sẽ thu hút được cả những khả khổng lồ công nghệ khác như Google, Facebook. Theo Bloomberg, Hàn Quốc luôn được trong top những nước tiên tiến, với năng suất lao động cao, hệ thống nghiên cứu phát triển. Những lĩnh vực thu hút giới trẻ khởi nghiệp hiện nay đó là thương mại điện tử, công thực phẩm, giao thông, trò chơi, các nền tảng ứng dụng trong tài chính…

Theo thống kê trong hơn 30 năm qua, số doanh nghiệp khởi nghiệp có vốn hoá hàng đầu ở Hàn Quốc chỉ đếm trên đầu ngón tay. Điều này đồng nghĩa với việc các tập đoàn vẫn đang thống trị kinh tế Hàn Quốc. Chính vì vậy, chính phủ Hàn Quốc đã có nhiều chính sách để thu hút thêm các doanh nghiệp nước ngoài đến khởi nghiệp.

Việc đa dạng hoá nhân tố khởi nghiệp mới chỉ bắt đầu, nhưng các chuyên gia đánh giá đó là một bước đi đúng hướng, giúp Hàn Quốc thực hiện tham vọng để trở thành một trung tâm khởi nghiệp công nghệ hàng đầu. (Kênh VTV1 – Bản tin Tài Chính Kinh Doanh lúc 7h sáng 9/1)Về đầu trang./.