Chi tiết tin - Văn phòng UBND tỉnh

Chiều 18/6, Bộ Nội vụ tổ chức lễ ra mắt Hệ thống tiếp nhận, trả lời phản ánh, kiến nghị của người dân, doanh nghiệp trên Cổng Thông tin điện tử Bộ Nội vụ (hệ thống thông tin PAKN) và ký kết chương trình hợp tác giữa Bộ Nội vụ và Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam (VNPT).

Hệ thống thông tin PAKN có địa chỉ http://phananh.moha.gov.vn là một trong những nguồn thông tin cung cấp cho Ban Chỉ đạo cải cách hành chính của Chính phủ trong việc đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện chương trình, kế hoạch cải cách hành chính.

Đây cũng là kênh cung cấp thông tin cho Tổ công tác về kiểm tra công vụ của Thủ tướng thực hiện kiểm tra và kịp thời phát hiện, phòng ngừa, ngăn chặn các vi phạm trong công tác cán bộ tại các bộ, ngành, địa phương và xử lý hoặc kiến nghị Thủ tướng chỉ đạo xử lý các vi phạm trong hoạt động công vụ.

Người dân và doanh nghiệp có thể gửi phản ánh, kiến nghị qua mạng internet hoặc qua tin nhắn vào số 8088 và qua tổng đài 19001547, đồng thời theo dõi, nhận kết quả trả lời. Ngoài ra, người dân cũng có thể phản ánh hành vi chậm trễ, gây phiền hà hoặc thực hiện không đúng quy định pháp luật của công chức, viên chức và đề xuất những sáng kiến về cải cách hành chính…

Bộ Nội vụ sẽ tiếp nhận, trả lời những phản ánh, kiến nghị của người dân, tổ chức, doanh nghiệp theo từng lĩnh vực. Từ những ý kiến này, bộ nghiên cứu tiếp thu những đề xuất, sáng kiến cải cách hành chính nhằm xây dựng bộ máy hành chính tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả, đổi mới phương thức quản lý, chỉ đạo điều hành và nâng cao chất lượng của đội ngũ công chức, viên chức.

Thứ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông Nguyễn Thành Hưng cho biết, việc khai trương hệ thống tiếp nhận, xử lý và trả lời phản ánh, kiến nghị của người dân, doanh nghiệp là kết quả minh chứng cho nỗ lực và quyết tâm đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, cải cách hành chính, xây dựng Chính phủ điện tử tại Bộ Nội vụ. Qua đó hiện thực hóa quyết tâm của Chính phủ về xây dựng Chính phủ kiến tạo, phục vụ và liêm chính.

"Hệ thống này là kênh thông tin tương tác hai chiều, thể hiện nỗ lực xây dựng nền hành chính minh bạch, hiệu quả và hiện đại, phục vụ người dân và doanh nghiệp ngày càng tốt hơn", Thứ trưởng Thông tin và Truyền thông nhấn mạnh.

Bộ trưởng Bộ Nội vụ Lê Vĩnh Tân cho rằng đây là một cách để bộ gần dân, sát dân hơn. Qua đó phục vụ công tác bổ nhiệm, đề bạt và giải quyết chính sách cho cán bộ, công chức, viên chức; khắc phục tình trạng tuyển dụng, đề bạt, bổ nhiệm không đúng tiêu chuẩn, quy trình, thủ tục.

Theo Bộ trưởng Lê Vĩnh Tân, đây sẽ là cơ sở để bộ làm tốt công tác truyền thông, đưa đầy đủ thông tin tuyên truyền về chính sách, pháp luật của nhà nước đến từng người dân, doanh nghiệp, hạn chế tình trạng văn bản chỉ triển khai trên giấy tờ, trong các tổ chức của các cơ quan hành chính nhà nước. (Vietnamnet.vn 18/6, Thu Hằng)Về đầu trang

CẢI CÁCH ĐỊA PHƯƠNG

Cải cách hành chính ngành Công Thương tỉnh Bắc Ninh: Tạo bước đột phá

Với nhiệt huyết trong công việc, mỗi cán bộ Trung tâm Hành chính công (HCC) tỉnh Bắc Ninh đều đang nỗ lực hướng tới vun đắp một “mái nhà” chung đồng hành cùng người dân và doanh nghiệp (DN).

Bắc Ninh là một trong ba địa phương đầu tiên của cả nước (cùng với Quảng Nam, Quảng Ninh) triển khai mô hình Trung tâm HCC cấp tỉnh, nhằm tạo bước đột phá về công tác cải cách hành chính (CCHC) và hiện đại hóa nền hành chính. Trung tâm này được triển khai thí điểm từ ngày 17/5/2017, hoạt động chính thức ngày 1/6/2017. Tại đây, có 3 cán bộ của Sở Công Thương Bắc Ninh luân phiên trực từ thứ 2 - 6 để giải quyết các thủ tục hành chính (TTHC) phục vụ người dân, DN.

Phó Chánh Văn phòng Sở Công Thương Vương Thị Ngọc cho biết, trước đây, việc tiếp nhận hồ sơ được thông qua văn thư, sau đó chuyển tới lãnh đạo sở có liên quan phân về các phòng, ban giải quyết và chuyển lại văn thư để trả hồ sơ. Quy trình này dễ dẫn tới tình trạng ách tắc, chậm trễ trong việc thẩm định và giải quyết hồ sơ. Hiện, với Trung tâm HCC, tất cả các sở, ban, ngành sẽ cử cán bộ có thẩm quyền tới Trung tâm; tiếp nhận hồ sơ, thẩm định và phê duyệt tại chỗ. Với mô hình này, cả người dân và nhà nước đều được lợi.

Hiện nay, 100% TTHC của Sở Công Thương Bắc Ninh đã được thực hiện tại Trung tâm HCC tỉnh. Khối lượng công việc lớn, có những ngày, mỗi cán bộ của Sở phải tiếp nhận giải quyết đến 40 lượt hồ sơ. Ðể bảo đảm tiến độ công việc, trả hồ sơ đúng thời gian quy định, cán bộ tại Sở phải làm việc hết công suất, thậm chí thường xuyên làm thêm ngoài giờ.

Ông Vũ Đức Quyết - Giám đốc Sở Công Thương Bắc Ninh - khẳng định, tập trung nâng cao chất lượng phục vụ người dân và DN trong các giao dịch HCC; lấy sự hài lòng của người dân và DN là thước đo của CCHC ngành Công Thương Bắc Ninh. Chính vì vậy, thời gian qua, Sở đã khẩn trương rà soát, cắt giảm các TTHC. Khi chưa cải cách, Sở có khoảng 88 bộ TTHC thì đến nay còn khoảng 60 bộ. Cùng với đó, tỉnh cũng tiến hành rút ngắn thời gian giải quyết các TTHC.

Bà Vương Thị Ngọc dẫn chứng, nếu trước đây với thủ tục thông báo tổ chức thực hiện khuyến mại, DN phải mang lên Sở và phòng chuyên môn để kiểm soát đúng mẫu, đúng form, đúng thành phần hồ sơ… nhưng hiện nay, bộ phận “một cửa” tại Trung tâm HCC sẽ trực tiếp kiểm tra đầu mục và trả kết quả ngay trong ngày, DN không phải đến nhiều lần, tiết kiệm thời gian và chi phí.

Tương tự, đối với thủ tục thẩm định thiết kế cơ sở các dự án công trình điện từ 30 ngày đã giảm xuống còn khoảng 18 ngày; cấp giấy phép kinh doanh các cửa hàng xăng dầu từ 23 ngày giảm xuống còn khoảng 15 ngày; thủ tục xác định biện pháp phòng ngừa ứng phó sự cố hóa chất, vật liệu nổ từ 40 ngày giảm xuống còn khoảng 12 ngày…

Hiện nay, nhân sự trong ngành Công Thương Bắc Ninh 100% cán bộ, công nhân, viên chức tốt nghiệp đại học, trong đó 50% có trình độ thạc sỹ. Qua khảo sát ý kiến các đơn vị, cá nhân thụ hưởng dịch vụ do Sở cung cấp cho thấy, 100% hài lòng với thái độ của cán bộ, nhân viên của Sở; chất lượng xử lý hồ sơ chính xác, khách quan; thời gian xử lý hồ sơ đúng với cam kết. (Công Thương 19/6, Nga Nguyễn - Thanh Tâm)Về đầu trang

Đà Nẵng: Nhiều sáng tạo trong hỗ trợ doanh nghiệp ở một Chi cục Hải quan

Với nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động hỗ trợ doanh nghiệp (DN) như tổ chức đối thoại trực tiếp với DN, tổ chức sân chơi tìm hiểu pháp luật về hải quan, Chi cục Hải quan Khu công nghiệp Hòa Khánh-Liên Chiểu (Cục Hải quan Đà Nẵng) luôn được DN đánh giá với mức độ hài lòng 100%.

Chi cục trưởng Chi cục Hải quan Khu công nghiệp Hòa Khánh-Liên Chiểu Cao Văn Nhân cho biết, hiện tại phần lớn tờ khai hàng hóa xuất khẩu, nhập khẩu được phân luồng Xanh (tỉ lệ 54,94%) nên hàng hóa được thông quan ngay trên hệ thống thông quan tự động mà DN không cần phải có mặt tại trụ sở chi cục, ngay cả đối với tờ khai luồng Vàng (tỉ lệ 41,75%), chi cục cũng khuyến khích DN gửi hồ sơ thông qua hệ thống điện tử, với những chứng từ quy định bắt buộc phải là bản chính DN mới cần mang đến trụ sở cơ quan Hải quan để kiểm tra; hiện chỉ có 3,31% tờ khai làm thủ tục tại Chi cục Hải quan Khu công nghiệp Hòa Khánh-Liên Chiểu phân luồng Đỏ.

Quan sát tại khâu làm thủ tục, anh Phùng Quốc Bình - công chức Chi cục Hải quan Khu công nghiệp Hòa Khánh-Liên Chiểu đang kiểm tra hồ sơ luồng Vàng của một số DN gửi đến, các thao tác kiểm tra rất nhanh bởi các chứng từ của DN đều đã gửi qua hệ thống điện tử tới cơ quan Hải quan. Anh Bình cho biết, thông thường các hồ sơ luồng Vàng gửi trên hệ thống chỉ sau 5 phút kiểm tra đã có kết quả thông báo thông quan. Ngay trong buổi sáng cùng ngày, anh Bình đã xử lý kiểm tra 8 tờ khai nhập và 2 tờ khai xuất được phân luồng Vàng, tất cả đều trên hệ thống điện tử.

Chi cục trưởng Cao Văn Nhân cho biết, một lợi thế trong quản lý hoạt động hải quan đối với DN trên địa bàn là phần lớn DN có vốn đầu tư nước ngoài, đa số DN có vốn đầu tư nước ngoài có ý thức chấp hành tốt pháp luật Việt Nam. Chính vì vậy, các hoạt động hỗ trợ DN, phát triển quan hệ đối tác hải quan-DN do chi cục tổ chức đều được DN hưởng ứng.

Chẳng hạn chi cục thường xuyên tổ chức đối thoại DN thông qua nhiều hình thức: Đối thoại trực tiếp - hoạt động này được thực hiện chủ yếu đối với các DN mới để hỗ trợ thông tin ban đầu cho DN. Thực tế, ngay trong buổi sáng phóng viên có mặt tại Chi cục Hải quan KCN Hòa Khánh-Liên Chiểu, Chi cục trưởng Cao Văn Nhân đã trực tiếp đối thoại với giám đốc mới của Công ty TNHH Hà Nội Steel center để chia sẻ thông tin liên quan đến chính sách, thủ tục hải quan và các hoạt động hỗ trợ DN tại địa bàn.

Bên cạnh đó, chi cục cũng tổ chức đối thoại định kỳ với DN, mỗi quý một lần. Theo Chi cục trưởng Cao Văn Nhân, việc tổ chức đối thoại hải quan-DN nhằm giúp DN nắm bắt kịp thời và chấp hành đúng chính sách pháp luật của Nhà nước, cũng như trực tiếp lắng nghe những khó khăn, vướng mắc mà DN đang gặp phải, từ đó cùng tháo gỡ để tạo điều kiện thuận lợi tối đa cho DN trong quá trình làm thủ tục hải quan tại đơn vị. Nhờ cách làm hiệu quả, sát tình hình hoạt động của DN các cuộc hội nghị đối thoại Hải quan-DN do Chi cục Hải quan KCN Hòa Khánh-Liên Chiểu luôn thu hút sự tham gia của DN. Tại hội nghị DN tổ chức mới đây nhất (tháng 4/2018), đã có 30 DN tham gia, khoảng 20 câu hỏi của DN đều được trả lời cụ thể.

Không chỉ tổ chức hoạt động đối thoại Hải quan-DN, Chi cục còn triển khai đa dạng các hoạt động hỗ trợ thông tin cho DN. Chi cục trưởng Cao Văn Nhân cho biết, định kỳ một tháng hai lần, Chi cục cập nhật thông tin mới liên quan đến lĩnh vực hải quan cho các DN thông qua email. Cùng với đó, một hình thức làm gắn kết giữa hải quan, DN cũng đã từng được đơn vị triển khai là tổ chức cuộc thi “Tìm hiểu pháp luật về hải quan”, nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật về hải quan cho cộng đồng DN trên địa bàn chi cục quản lý, đặc biệt là cán bộ nhân viên thường xuyên làm thủ tục. Nâng cao nhận thức, ý thức tự giác chấp hàng pháp luật về hải quan khi tham gia hoạt động xuất nhập khẩu. (Hải Quan 18/6, Ngọc Linh)Về đầu trang

LĨNH VỰC CẢI CÁCH

Giảm tiêu cực, nhũng nhiễu nhờ thủ tục thông thoáng

Thực hiện thủ tục hành chính trên Cơ chế một cửa quốc gia, Cơ chế một cửa ASEAN, hồ sơ, chứng từ sẽ hoàn toàn được điện tử hóa.

Việc triển khai mạnh mẽ Cơ chế một cửa quốc gia, Cơ chế một cửa ASEAN là giải pháp quan trọng để cải cách, đơn giản hóa thủ tục, giảm thời gian thông quan hàng hóa xuất nhập khẩu theo mục tiêu của Chính phủ mà còn được kỳ vọng giúp giảm tiêu cực, nhũng nhiễu nhờ sự công khai, minh bạch.

Cơ chế một cửa quốc gia, Cơ chế một cửa ASEAN là môi trường tiện ích cho phép người làm thủ tục khai báo, gửi thông tin, hồ sơ chứng từ tới một điểm tiếp nhận, xử lý và nhận kết quả duy nhất để hoàn thành tất cả các thủ tục với các cơ quan liên quan.

Thực hiện thủ tục hành chính trên Cơ chế một cửa quốc gia, Cơ chế một cửa ASEAN, hồ sơ, chứng từ sẽ hoàn toàn được điện tử hóa. Doanh nghiệp chỉ cần ngồi tại trụ sở của mình và gửi hồ sơ điện tử là có thể hoàn thành cấp phép, thủ tục thông quan lô hàng. Điều này giúp doanh nghiệp giảm thời gian, chi phí chuẩn bị hồ sơ, đi lại để thực hiện các thủ tục cấp phép và thông quan hàng hóa, tiết kiệm chi phí và sử dụng nguồn lực một cách hợp lý, hiệu quả.

Hơn thế nữa, hệ thống của Cơ chế một cửa quốc gia còn giúp lưu các thông tin hồ sơ, ngày giờ mà doanh nghiệp gửi đến, các thông tin có liên quan đến việc thực hiện thủ tục hành chính được công bố công khai, minh bạch. Thực hiện thủ tục hành chính thông qua Cổng thông tin một cửa quốc gia giảm sự tiếp xúc giữa doanh nghiệp và cơ quan quản lý. Đây chính là cơ sở đảm bảo giảm tối đa tiêu cực, nhũng nhiễu của một bộ phận cán bộ, công chức.

Ngay từ khi Cơ chế một cửa quốc gia được triển khai cuối năm 2014, đầu năm 2015, Bộ Giao thông vận tải là đơn vị tiên phong thực hiện với việc kết nối chính thức tại một số cảng biển. Tiếp theo đó, cộng đồng doanh nghiệp đã hưởng lợi lớn nhờ sự vào cuộc mạnh mẽ, tạo phong trào triển khai Cơ chế một cửa quốc gia trong rất nhiều lĩnh vực khác như: đăng kiểm, đường thủy nội địa...

Giai đoạn 2018-2020, Bộ Giao thông vận tải dự kiến cung cấp 75 thủ tục hành chính tham gia Cơ chế một cửa quốc gia, trong đó hàng hải có 6 thủ tục, đường bộ có 65 thủ tục, đường thuỷ nội địa có 4 thủ tục. Theo các chuyên gia, đây chính là sự thể hiện mạnh mẽ nhất cam kết tạo điều kiện thuận lợi tối đa cho doanh nghiệp theo đúng tinh thần Chính phủ kiến tạo của ngành Giao thông vận tải. (Giao Thông 19/6, Thanh Bình)Về đầu trang

Tạo điều kiện cho doanh nghiệp thực hiện thủ tục hải quan thuận lợi

Bộ Tài chính vừa ban hành Thông tư 39/2018/TT-BTC sửa đổi, bổ sung Thông tư số 38/2015/TT-BTC quy định về thủ tục hải quan; kiểm tra giám sát hải quan; thuế xuất khẩu, thuế nhập khẩu.

Theo đó có 6 quy định mới giúp doanh nghiệp làm thủ tục hải quan thuận lợi, bao gồm: Phương thức nộp hồ sơ hải quan điện tử sẽ trở thành phương thức nộp hồ sơ hải quan chủ yếu; bảo đảm tính thống nhất trong khai báo và điện tử hóa hơn nữa việc thực hiện thủ tục hải quan điện tử; thực hiện khai bổ sung là thủ tục khai bổ sung được thực hiện hoàn toàn thông qua hệ thống, không phải nộp đề nghị dưới dạng bản giấy; đăng ký, phân luồng tờ khai và xử lý tờ khai hải quan; quản lý, giám sát hàng hóa xuất khẩu, nhập khẩu; quản lý hàng hóa gia công, sản xuất xuất khẩu, hàng hóa của doanh nghiệp chế xuất.

Thông tư số 39/2018/NĐ-CP được xây dựng dựa trên việc nghiên cứu áp dụng các biện pháp tạo thuận lợi thương mại, cũng như để phù hợp với sự thay đổi của tập quán thương mại quốc tế đồng thời đáp ứng các yêu cầu quản lý hải quan cũng như xử lý các vướng mắc, bất cập khi thực hiện Thông tư số 38/2015/TT-BTC. (Đại Biểu Nhân Dân 18/6, Đ.Khoa)Về đầu trang

QUẢN LÝ HÀNH CHÍNH

TP.HCM thu hút chuyên gia khoa học, công nghệ

UBND TP.HCM vừa phê duyệt đề án thu hút và phát triển chuyên gia, nhà khoa học mà Thành phố có nhu cầu trong giai đoạn 2018-2022.

Theo đề án, ngay khi được tuyển chọn và ký hợp đồng, TP.HCM sẽ trợ cấp ban đầu 100 triệu đồng/người đối với chuyên gia, nhà khoa học là Giáo sư, Phó Giáo sư, hoặc 80 triệu đồng/người đối với các trường hợp còn lại. Hàng tháng, các chuyên gia, nhà khoa học được nhận lương với hệ số theo bảng lương chuyên gia cao cấp (theo Nghị định 204/2004 về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang).

Cụ thể, chuyên gia, nhà khoa học là Giáo sư, Phó Giáo sư được hưởng bậc 2 (hệ số 9,40). Những trường hợp còn lại được hưởng bậc 1 (hệ số 8,80). Chuyên gia thực hiện tốt nghĩa vụ, có thành tích xuất sắc và nhiều cống hiến được tiếp tục ký hợp đồng sẽ hưởng mức lương cao hơn 1 bậc so với mức lương của hợp đồng đầu tiên.

Bên cạnh đó, các chuyên gia, nhà khoa học sẽ được hưởng phụ cấp 1% tổng kinh phí ngân sách Thành phố chi trả cho mỗi công trình, đề tài nghiên cứu khoa học, giải pháp, sáng kiến, đề xuất chính sách, đổi mới kỹ thuật, công nghệ được công nhận. Tổng mức hỗ trợ từ 50 triệu đồng đến 1 tỷ đồng/người/công trình nghiên cứu. Chuyên gia, nhà khoa học còn được phân chia lợi nhuận từ kết quả thương mại hóa sản phẩm nghiên cứu; được bố trí nhà ở công vụ hoặc hỗ trợ tối đa 50% kinh phí thuê nhà ở (mức hỗ trợ tối đa 7 triệu đồng/tháng).

UBND TP.HCM khẳng định, không giới hạn về quốc tịch nhưng chuyên gia, nhà khoa học phải đáp ứng đủ các tiêu chuẩn ở từng vị trí cụ thể. TP.HCM sẽ công bố kế hoạch tuyển chọn và lập tổ tư vấn để nghe các chuyên gia, nhà khoa học thuyết minh phương hướng, kế hoạch thực hiện dự án, công trình của mình. Trên cơ sở đó sẽ quyết định, lựa chọn những người phù hợp nhất. (Thời Báo Kinh Doanh 18/6, Huyền Vũ)Về đầu trang

PHÂN TÍCH – BÌNH LUẬN – NHẬN ĐỊNH

Lắng nghe để thay đổi

Tại hội nghị “Hà Nội 2018 - Hợp tác đầu tư và phát triển”, UBND TP Hà Nội đã trao quyết định chủ trương đầu tư, giấy chứng nhận đầu tư cho 71 dự án với tổng số vốn khoảng 17 tỷ USD. Việc nhiều nhà đầu tư muốn rót vốn vào Hà Nội là sự ghi nhận những nỗ lực mạnh mẽ của thủ đô trong việc cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh.

Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh của Hà Nội tăng hạng liên tục (năm 2016 tăng 10 bậc; năm 2017 tăng 1 bậc, xếp thứ 13/63 tỉnh, thành phố); chỉ số cải cách hành chính (năm 2016 tăng 6 bậc; năm 2017 tăng 1 bậc, xếp thứ 2/63 tỉnh thành). Đến nay, trên địa bàn đã có trên 250.000 doanh nghiệp với vốn đầu tư đăng ký hơn 400.0000 tỷ đồng. Trong 6 tháng, với tổng số vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) 5,915 tỷ USD, lần đầu tiên sau 30 năm, Hà Nội đã tạm vượt lên đứng thứ nhất cả nước.

Từ ngày 1-8 tới, Hà Nội sẽ hỗ trợ toàn bộ chi phí và các dịch vụ tiện ích trong quy trình thủ tục thành lập doanh nghiệp. Muốn thành lập doanh nghiệp, người dân chỉ cần thực hiện kê khai hồ sơ qua mạng; toàn bộ thủ tục sẽ được giải quyết và chuyển kết quả qua chuyển phát nhanh đến tận nhà. Quyết tâm này nếu thực hiện tốt có thể thay đổi được suy nghĩ bấy lâu nay rằng “Hà Nội không vội được đâu”. Những cam kết của chính quyền Hà Nội khẳng định thông điệp không ngừng tạo lập môi trường đầu tư theo hướng thông thoáng, minh bạch, tạo điều kiện thuận lợi nhất cho các nhà đầu tư kinh doanh, làm ăn lâu dài tại thủ đô.

Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc cũng nhìn nhận con số 17 tỷ USD đạt được tại hội nghị đầu tư 2018 là một cố gắng rất lớn của Hà Nội. Thời gian qua, kinh tế thủ đô phát triển tương đối toàn diện, tăng trưởng khá cao. Hà Nội đã khác, sắp hết câu hay nói, “Hà Nội không vội được đâu” và sẽ thành câu “Hà Nội, không vội không xong”.

Theo Thủ tướng, một chính quyền năng động, quyết đoán đã thể hiện rõ ở Hà Nội. Thủ tướng cũng cho rằng chưa bàn tới những thách thức như tăng trưởng dưới tiềm năng, chất lượng tăng trưởng, năng lực cạnh tranh, năng suất lao động…, những vấn đề trực diện cần phải giải quyết để có một môi trường kinh doanh tốt nhiều khi thể hiện rất giản dị như thành lập doanh nghiệp nhanh chóng, nộp thuế phải thật dễ dàng, thuận lợi.

Những gợi mở của Thủ tướng không chỉ có ý nghĩa với riêng Hà Nội mà còn đúng với các tỉnh, thành cả nước, nhất là những đầu tàu, vùng trọng điểm như TPHCM, Cần Thơ, Đà Nẵng, Hải Phòng. Cải thiện môi trường kinh doanh; kiến tạo môi trường sáng tạo, minh bạch và hiện đại hóa bộ máy quản lý hành chính; lắng nghe doanh nghiệp nhiều hơn, chủ động tháo gỡ khó khăn… là yêu cầu chung đối với tất cả các địa phương.

Ngoài ra, những quyết tâm thay đổi đó làm sao phải được truyền lửa từ trên xuống đến dưới, để cả hệ thống phải “nóng” đồng bộ, không để tình trạng “trên nóng dưới lạnh” hay “trên trải thảm dưới rải đinh”… Phải làm sao để toàn bộ thủ tục hành chính về thành lập doanh nghiệp, người dân cơ bản không phải đến trụ sở cơ quan nhà nước như cách Singapore đã làm; xóa bỏ khoảng cách giữa giấy tờ và hiện thực bởi thời gian không chờ đợi ai.

Từ đầu nhiệm kỳ đến nay, Chính phủ, Thủ tướng rất nỗ lực “hành động, kiến tạo” để tạo nên thể chế thu hút mạnh mẽ hơn trong đầu tư, tạo điều kiện phát triển đất nước. Trong đó, vai trò đầu tàu về kinh tế của TPHCM, Hà Nội hay của những đô thị trọng điểm khác phải được thể hiện rõ hơn, bởi sự phát triển của Hà Nội, TPHCM sẽ thúc đẩy sự phát triển của các địa phương lân cận.

Và trước hết, để đảm nhận được vai trò đó, các đầu tàu phải hội đủ các điều kiện về dịch vụ hỗ trợ doanh nghiệp. Trong đó, cải cách thủ tục hành chính nhằm cải thiện môi trường kinh doanh, đồng hành cùng doanh nghiệp là yêu cầu cấp thiết đối với các đầu tàu. Bên cạnh đó, là thực hiện tốt việc kết nối, tạo cơ hội tốt nhất cho nhà đầu tư, thúc đẩy sự lan tỏa phát triển các lĩnh vực kinh tế - xã hội trên địa bàn với các địa phương trong vùng và cả nước. (Sài Gòn Giải Phóng 19/6, Lâm Nguyên)Về đầu trang

“Nâng đỡ không trong sáng” buổi “hoàng hôn nhiệm kỳ” ở “chuyến tàu vét”

Chuyện bổ nhiệm “hoàng hôn nhiệm kỳ”, “chuyến tàu vét”, “nâng đỡ không trong sáng” ở ta không hiếm. Đã có những “tấm gương sáng chói”, nhỏ thì như ông Nguyễn Thành Rum, Giám đốc sở Văn hóa Thể thao & Du lịch TP HCM trước khi nghỉ hưu còn “vớt vét” cho gần 30… “đệ tử”.

Lớn thì như hai ông Tổng Thanh tra Chính phủ là Trân Văn Truyền và Huỳnh Phong Tranh trước khi “hạ cánh” cùng “vét vớt” chức tước cho hàng chục đàn em hay ông Phó Chủ tịch Thanh Hóa Ngô Văn Tuấn bổ nhiệm bà Trần Vũ Quỳnh Anh…

Không biết có vì tình, vì tiền như dư luận xì xèo hay vì công việc như lời giải thích của các ông ấy, nhưng dù với bất cứ lý do gì thì bổ nhiệm kiểu này là rất phán cảm. Có lẽ vì thế mà sau đó, Trung ương đã có hẳn một văn bản nghiêm cấm việc bổ nhiệm “chuyến tàu vét” này.

Cứ ngỡ tưởng sau khi có qui định thì những sự việc tương tự sẽ không còn đất dung thân, song không phải vậy.

Vừa qua, ông Giám đốc Sở NN&PTNT tỉnh Thanh Hóa Lê Như Tuấn đã thể hiện một… bản lĩnh bất chấp qui định. Gần khi nghỉ hưu, ông đã bổ nhiệm 23 trường hợp trong đó có nhiều người không đủ tiêu chuẩn.

Song, có một điều mà có lẽ ông Tuấn còn… vượt cả các bậc đàn anh, đó là từ lâu, Sở NN&PTNT nơi ông làm giám đốc đã sở hữu một “đội hình” khủng, có thời điểm lên tới 11 vị Phó giám đốc, tương đương với… số cầu thủ của FLC lúc ra sân thi đấu.

Trả lời báo chí thời điểm đó, ông Tuấn nói là bởi Thanh Hóa bằng 2-3 tỉnh khác. “Với diện tích lớn, Thanh Hóa có thể tách thành 2 tỉnh, thậm chí là 3 tỉnh. Trường hợp, nếu địa phương thay đổi địa giới hành chính, thì tính bình quân, Sở Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn cũng chỉ có nhiều nhất là 3 phó giám đốc". Ông Tuấn nói.

Vậy thì “Cứ theo lẽ đó mà suy – Kiều”, mỗi sở có 3 cấp phó theo qui định, Thanh Hóa bằng 3 tỉnh khác tức là có 9 Phó giám đốc là… đúng. Và theo phép suy luận của ông Tuấn, rộng hơn nữa, có lẽ Thanh Hóa cần 3 vị Bí thư Tỉnh ủy, 3 Chủ tịch tỉnh và mỗi sở cần tới 3 vị giám đốc chắc?

Dạo đó, người viết bài này đã từng đặt câu hỏi rằng nhiều lãnh đạo thế thì nông nghiệp Thanh Hóa phải phát triển mạnh mẽ, ít nhất là cũng hơn các tỉnh khác chứ nhỉ?

Trong bài “Nông dân Thanh Hóa phen này sướng to” khi ấy có đoạn: “Mong Sở Nông nghiệp & Phát triển Nông thôn có hẳn… 22 ông phó hoặc càng nhiều hơn nữa càng tốt. Lúc ấy, chắc chắn đối với lĩnh vực trồng trọt, Thanh Hóa sẽ trở thành kho lương thực cả nước. Về chăn nuôi, sẽ thừa mứa nhu cầu nội địa rồi còn xuất khẩu đi khắp thế giới.

Về lâm nghiệp, rừng sẽ phủ ngút ngát một màu xanh, vĩnh viễn không phải đóng cửa rừng vì nạn lâm tặc. Về thủy sản, cá tôm đầy ao, đầy đồng, đầy sông, đầy biển.

Về thủy lợi, vĩnh viễn không còn phải lo lũ lụt, hạn hán, nước mặn xâm lấn. Về phát triển nông thôn, nhà nhà đều giàu có, sống sang trọng và văn minh… Người dân không phải gánh hàng chục loại thuế để nuôi hàng trăm cán bộ ở một xã nghèo như báo chí mới đây phản ánh.

Và khi đó dưới suối vàng, chắc Nhà văn Phùng Gia Lộc với tác phẩm “Cái đêm hôm ấy, đêm gì…!” sẽ phải mỉm cười mãn nguyện

Nói thế thôi, chứ cũng lo lắm. Chỉ sợ lỡ rồi “đa quan thì tàn dân”. 8 ông phó sở lỡ lại sở hữu 8 cái xe công, 8 cái phòng vo vo máy lạnh, 8 cái nhà to cộng với hàng loạt các khoản chi phí khác để rồi lại đổ vào phí thuế. Đó là chưa kể có thể còn chồng chéo, dẫm chân nhau…”. ”. Bài báo viết.

Giờ thì xin nói thẳng băng, Thanh Hóa cần xem lại toàn bộ các trường hợp bổ nhiệm dưới thời ông Giám đốc Tuấn và đương nhiên, nếu có sai phạm phải xử lý những trường hợp sai phạm và ông Tuấn một cách nghiêm khắc, dù ông đã về hưu.

“Lò” đã nóng, không thể để tồn tại kiểu bổ nhiệm “nâng đỡ không trong sáng” buổi “hoàng hôn nhiệm kỳ” ở “chuyến tàu vét”! (Dân Trí 19/6, Bùi Hoàng Tám)Về đầu trang./.