Công tác phụ nữ, bình đẳng giới trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước vừa là mục tiêu, vừa là tiền đề, động lực để phụ nữ phát triển. Quán triệt sâu sắc quan điểm, mục tiêu về công tác phụ nữ trong tình hình mới, Ban Cán sự Đảng UBND tỉnh, các cấp ủy đảng, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể chính trị - xã hội, tổ chức xã hội, Ban Chỉ đạo “Vì sự tiến bộ phụ nữ” tỉnh, cơ quan thông tin đại chúng trên địa bàn tỉnh đã thường xuyên tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức về giới, ý thức trách nhiệm thực hiện bình đẳng giới cho cán bộ, đảng viên, các tầng lớp Nhân dân về đường lối, chủ trương, Nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và vấn đề liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp của phụ nữ, chống tư tưởng coi thường, hành vi phân biệt đối xử, bạo lực gia đình, xâm hại, xúc phạm nhân phẩm phụ nữ.

Trong 10 năm qua, Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ và các ban, ngành, địa phương tổ chức trên 100 lớp tập huấn cho trên 5.000 lượt cán bộ, lãnh đạo, trong đó Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh tổ chức 44 lớp tập huấn nâng cao kiến thức giới, kỹ năng lồng ghép giới cho 2.903 lượt lãnh đạo, cán bộ phụ trách công tác bình đẳng giới của Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội, Hội Liên hiệp Phụ nữ, Liên đoàn Lao động các huyện, thị xã, thành phố; tập huấn hướng dẫn lồng ghép giới vào kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của các ngành, địa phương cho 250 lãnh đạo, cán bộ phụ trách công tác bình đẳng giới, vì sự tiến bộ phụ nữ ở sở, ban, ngành, địa phương... Bên cạnh đó, Sở Văn hóa và Thể thao tỉnh tổ chức hội thảo về phòng, chống bạo lực gia đình; truyền thông bình đẳng giới cho trên 3.500 hộ dân ở những vùng có nguy cơ cao về bạo lực gia đình … Việc xây dựng tủ sách pháp luật tại địa bàn dân cư được chú trọng, góp phần giúp hội viên phụ nữ nói riêng và cho cộng đồng dân cư nói chung trong nâng cao nhận thức về bình đẳng giới, đến nay 159/159 xã, phường, thị trấn có tủ sách pháp luật.

Bên cạnh đó, để triển khai thực hiện tốt Nghị quyết số 11, Ban cán sự Đảng UBND tỉnh cũng đã chỉ đạo các cơ quan, đơn vị, địa phương tạo điều kiện, môi trường thuận lợi cho phụ nữ tham gia thảo luận, đóng góp ý kiến chương trình, mục tiêu xây dựng, phát triển kinh tế, văn hóa - xã hội, quốc phòng - an ninh cùng những vấn đề liên quan đến phụ nữ ở địa phương, đơn vị. Nhất là chương trình giảm nghèo, giải quyết việc làm, chăm sóc sức khỏe, bảo vệ bà mẹ - trẻ em, hỗ trợ vốn, hướng dẫn, ứng dụng những thành tựu khoa học - kỹ thuật vào trong sản xuất - kinh doanh cho các tầng lớp Nhân dân nói chung, cán bộ, hội viên phụ nữ nói riêng. Ban Chỉ đạo “Phong trào toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” cũng đã tích cực phối hợp với Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp triển khai đến các tầng lớp Nhân dân và hội viên phụ nữ đăng ký thực hiện chuẩn mực xây dựng gia đình văn hóa gắn với gia đình hạnh phúc, Cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa ở khu dân cư”, xây dựng “Gia đình 5 không, 3 sạch”. Năm 2009, toàn tỉnh có 72,6% hộ gia đình đạt Danh hiệu văn hóa; năm 2011, hộ gia đình văn hóa tăng lên 75,5%, năm 2016, hộ gia đình văn hóa là 81,2%.

Đặc biệt, từ khi thực hiện Đề án “Dạy nghề, hỗ trợ tạo việc làm cho phụ nữ nông thôn”, toàn tỉnh có hơn 16.900 phụ nữ trong độ tuổi lao động có hoàn cảnh khó khăn được các cấp Hội hỗ trợ, tạo điều kiện vay vốn, giúp đỡ cây, con giống các loại trị giá gần 40 tỷ đồng; 1.454 là phụ nữ nghèo, đơn thân, phụ nữ khuyết tật có hoàn cảnh khó khăn được các cấp Hội giúp đỡ xây dựng nhà ở, tạo việc làm với số tiền trên 18 tỷ đồng. Ngoài ra, các cấp Hội đã tổ chức tập huấn chuyển giao khoa học kỹ thuật về trồng trọt, chăn nuôi, nuôi trồng thủy sản, kỹ thuật chế biến thực phẩm cho 25.556 lượt hội viên, phụ nữ; dạy nghề làm nón, nuôi trồng thủy sản, chăn nuôi gia cầm, dịch vụ giúp việc gia đình, làm tóc cho 8.535 hội viên, trong đó 4.132 phụ nữ được giới thiệu việc làm. Sau 05 năm thực hiện Nghị quyết, năm 2011, tỷ lệ hộ nghèo trong toàn tỉnh từ 32,49% (năm 2007) giảm xuống 11,57% và sau 10 năm, năm 2016 đạt 12,42%.

Công tác quy hoạch, tạo nguồn, đào tạo bồi dưỡng cán bộ nữ được lãnh đạo quan tâm, tạo điều kiện để nâng cao trình độ lý luận chính trị, quản lý Nhà nước, trình độ chuyên môn, bồi dưỡng nghiệp vụ. Hiện nay, toàn tỉnh có 910 công chức nữ trong tổng số 2.622 công chức, chiếm tỷ lệ 34,7%; 13.851 viên chức nữ trên 20.439 viên chức, chiếm tỷ lệ 67,8%. Tỷ lệ phụ nữ tham gia cấp ủy Đảng các cấp, trúng cử đại biểu Quốc hội và Hội đồng Nhân dân, lãnh đạo chủ chốt ngày càng tăng.

Mặc dù trong 10 năm qua, công tác phụ nữ, bình đẳng giới đã được các cơ quan, ban ngành, đoàn thể quan tâm và đạt được những kết quả đáng khích lệ, tuy nhiên trước yêu cầu của công cuộc công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và hội nhập kinh tế quốc tế, tình hình phụ nữ, công tác phụ nữ, bình đẳng giới của tỉnh vẫn còn những mặt hạn chế, cụ thể: Nhận thức của một số cấp ủy Đảng, chính quyền, Mặt trận, đoàn thể về thực hiện Nghị quyết chưa được đầy đủ; tỷ lệ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý, tham gia các cơ quan dân cử có tăng lên nhưng vẫn còn thấp, nhất là ở cấp xã, chưa tương xứng với năng lực và sự phát triển của lực lượng lao động nữ trong các ngành và xã hội; đội ngũ cán bộ nữ phát triển chưa vững chắc, thiếu đồng bộ so với yêu cầu, phân bố không đều tại các địa phương, đơn vị; tỷ lệ hộ nghèo do phụ nữ làm chủ hộ tuy giảm nhưng chưa thật sự bền vững.

Do đó, trong thời gian tới, để đẩy mạnh toàn diện công cuộc đổi mới đất nước, thực hiện mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh, cần đặc biệt coi trọng phát huy sức mạnh đại đoàn kết toàn dân tộc, động viên sự nỗ lực vượt bậc của toàn dân, trong đó có phụ nữ; đồng thời tăng cường sự lãnh đạo của Ðảng, tiếp tục đổi mới công tác phụ nữ để phụ nữ tham gia ngày càng nhiều hơn, chủ động hơn, đóng góp ngày càng lớn hơn cho sự phát triển của gia đình, cộng đồng, đất nước và thực hiện bình đẳng giới.

Hồng Mến