Để chấn chỉnh tình trạng trên, ngày 18/02/2019, UBND huyện Lệ Thủy đã có Công văn yêu cầu Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị, Chủ tịch UBND các xã, thị trấn tập trung chỉ đạo, quán triệt, tổ chức thực hiện nghiêm túc kỷ luật, kỷ cương hành chính, văn hóa công sở trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; chấp hành giờ giấc, tác phong, lề lối làm việc, nâng cao ý thức, trách nhiệm, đạo đức công vụ; đổi mới phương pháp làm việc, đẩy mạnh cải cách hành chính, không để công việc tồn đọng, kéo dài, đặc biệt liên quan đến thủ tục hành chính; lấy hiệu quả, chất lượng, sự hài lòng của người dân để đánh giá năng lực đội ngũ.

Bên cạnh đó, người đứng đầu các cơ quan, đơn vị, xã, thị trấn chịu trách nhiệm đối với toàn bộ hoạt động cũng như việc chấp hành kỷ luật, kỷ cương hành chính, văn hóa công sở trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động. Ngay từ đầu năm, triển khai đồng bộ các nhiệm vụ và thường xuyên đôn đốc, kiểm tra, nhắc nhở, nắm chắc tình hình thực hiện để có biện pháp chấn chỉnh, xử lý kịp thời hoặc kiến nghị cấp có thẩm quyền xử lý những trường hợp vi phạm, qua đó giữ vững kỷ luật, kỷ cương hành chính Nhà nước.

Phòng Nội vụ là đơn vị được giao tiếp nhận, tổng hợp các phản ánh của tổ chức, cá nhân liên quan đến thái độ, tác phong, lề lối làm việc của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động tại các cơ quan, đơn vị, báo cáo Chủ tịch UBND huyện định kỳ hàng tháng, quý.

Hồng Mến