Chi tiết tin - Văn phòng UBND tỉnh

Phát biểu khai mạc, Thứ trưởng Nội vụ Trần Anh Tuấn nhấn mạnh việc phân công, phân cấp, phân quyền giữa Chính phủ với chính quyền địa phương đã được đẩy mạnh nhằm đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính, đảm bảo sự chỉ đạo, điều hành thống nhất của Chính phủ.

Tham luận sau đó, Giáo sư, Tiến sĩ Lê Minh Thông, trợ lý chủ tịch Quốc hội, cho rằng nếu thừa nhận chính quyền địa phương là một pháp nhân công quyền thì mọi việc đều hết sức minh bạch: Bộ máy của mình, con người của mình, tài sản của mình, thậm chí là phù hiệu riêng của mình. “Còn nếu không tất cả đều xin ở trên, từ trên đưa xuống rồi dưới lại báo lên trên” - ông Thông nhấn mạnh.

Ông Phạm Tuấn Khải, nguyên Vụ trưởng Vụ Pháp luật, Văn phòng Chính phủ, cũng đề nghị phải trao thẩm quyền nhất định cho chính quyền địa phương mới đảm bảo hoạt động tự chủ, tự chịu trách nhiệm. “Tôi thấy vừa rồi Quốc hội ra các nghị quyết cơ chế đặc thù cho một số địa phương là trái hiến pháp, nên trao bằng luật” - ông Khải nhấn mạnh.

Ngoài ra, ông Khải cũng đề nghị nên cho chính quyền địa phương tự chủ về công tác cán bộ, Bộ Nội vụ không nên nắm hết. “Địa phương tự chủ được, nuôi được con người, thấy công việc đó cần có ông A, B, C thì nên để họ làm.Tại sao ngày xưa ông lý trưởng làm hết được công việc của một xã, còn bây giờ bộ máy quá cồng kềnh mà không làm được?” - ông Khải nói.

Giáo sư, Tiến sĩ Phạm Hồng Thái cho rằng nền hành chính Việt Nam là nền hành chính xin ý kiến. Địa phương đòi phân cấp nhưng Bộ không muốn phân cấp. Tại sao? Phải chăng là động chạm tới lợi ích gì đó. Khi phân định thẩm quyền chưa rõ, ai dẻo miệng thì xin cho.

Giáo sư, Tiến sĩ Phạm Hồng Thái cũng cảnh báo việc phân cấp, phân quyền mà không có sự giám sát thì sẽ tạo ra những… ông phường to. “Phường to lắm chứ đừng nói ít quyền, cứ ra làm thủ tục xem, tôi đi làm nhiều tôi biết. Vấn đề phân quyền thể hiện mối quan hệ giữa Nhà nước với cộng đồng dân cư, được xác định bởi luật và cần phải có sự giám sát chặt chẽ, rõ ràng” – Tiến sĩ Thái nói.

Cạnh đó, Tiến sĩ Thái cũng nêu băn khoăn, có 40 tỉnh làm không đủ ăn, cho tự quản có ổn không, đây cũng là vấn đề phải bàn chứ không đơn giản, phải có năng lực phát triển đến trình độ nào, có tổng thu ngân sách đủ để chi ra sao thì mới nên phân cấp, phân quyền. (Pháp Luật TPHCM 9/5, Đức Minh)Về đầu trang

Cắt giảm điều kiện kinh doanh, thủ tục hành chính thực chất hơn

Giảm bớt thủ tục hành chính một cách thực chất, mạnh mẽ hơn trong tất cả các lĩnh vực, nhất là lĩnh vực đầu tư, xây dựng, giao thông và giáo dục... Đây là đề nghị của Ủy ban Kinh tế tại báo cáo thẩm tra kết quả kinh tế - xã hội (KTXH) năm 2018 và những tháng đầu năm 2019, tại phiên họp sáng 8/5 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.

Tại phiên họp, trình bày Báo cáo tóm tắt đánh giá bổ sung kết quả thực hiện Kế hoạch phát triển KTXH năm 2018 và tình hình triển khai kế hoạch năm 2019 của Chính phủ, Bộ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư Nguyễn Chí Dũng cho biết, so với kết quả đã báo cáo Quốc hội tại kỳ họp thứ 6, có thêm 1 chỉ tiêu vượt kế hoạch là chỉ tiêu tăng GDP.

Thẩm tra báo cáo của Chính phủ, Ủy ban Kinh tế cơ bản nhất trí với những kết quả đạt được, đồng thời đề nghị Chính phủ đánh giá cụ thể hơn về một số vấn đề. Đó là, cần phân tích rõ hơn nguyên nhân khách quan, chủ quan trong việc đạt được các kết quả vừa qua để phục vụ công tác điều hành KTXH thời gian tới.

Về hoạt động doanh nghiệp (DN), Ủy ban Kinh tế ghi nhận mức gia tăng đáng kể cả về số lượng và quy mô vốn bình quân của DN thành lập mới. Tuy nhiên, số lượng DN đăng ký tạm ngừng kinh doanh, giải thể tăng cao, đặc biệt là nhóm DN vừa và lớn (quy mô vốn từ 50 - 100 tỷ đồng và trên 100 tỷ đồng) và DN ở các vùng có điều kiện KTXH còn khó khăn. Bên cạnh đó, việc kết nối giữa các DN trong nước với các DN FDI còn thiếu hiệu quả, chưa tạo nên hiệu ứng lan tỏa tích cực.

Về môi trường kinh doanh, mặc dù đã có những nỗ lực cải cách và đạt một số kết quả tích cực nhưng theo phản ánh của nhiều DN, những cải cách của các bộ, ngành, địa phương đi vào cuộc sống còn chậm và không đều trên các lĩnh vực, có cải cách chưa hiệu quả thực chất.

Trong 4 tháng đầu năm 2019, tình hình đăng ký DN cũng có dấu hiệu chậm lại. “Đây là vấn đề Chính phủ cần quan tâm cũng như tăng cường kiểm tra các bộ, ngành để bảo đảm tính thực chất của việc cắt giảm các điều kiện kinh doanh, cải cách thủ tục hành chính đối với hoạt động của DN” - Chủ nhiệm Ủy ban Kinh tế Vũ Hồng Thanh nêu rõ.

Trong thời gian tới, để hoàn thành kế hoạch năm 2019, Ủy ban Kinh tế cơ bản nhất trí với các nhóm giải pháp Chính phủ đề ra. Đồng thời, cơ quan thẩm tra cũng đề nghị Chính phủ quan tâm thêm một số nhiệm vụ, giải pháp. Trong đó, có việc thực hiện nhanh, giảm bớt thủ tục hành chính một cách thực chất, mạnh mẽ hơn trong tất cả các lĩnh vực, nhất là lĩnh vực đầu tư, xây dựng, giao thông và giáo dục.

Công khai, minh bạch quy trình, thủ tục hành chính và xử lý nghiêm các sai phạm để gỡ bỏ các chi phí không chính thức cho người dân và DN. Khuyến khích, tăng cường sự tham gia của khu vực kinh tế tư nhân trong đầu tư, xây dựng các dự án quan trọng quốc gia... (Thời Báo Tài Chính Việt Nam 8/5, H.Y)Về đầu trang

CẢI CÁCH ĐỊA PHƯƠNG

TPHCM: Cải cách hành chính nội bộ, liên thông thủ tục giữa các cơ quan

Sở Nội vụ TPHCM vừa trình UBND TPHCM một số biện pháp để cải cách hành chính nội bộ, đẩy mạnh liên thông thủ tục hành chính giữa các cơ quan, đơn vị trên địa bàn.

Theo đó, Sở Nội vụ đề xuất Chủ tịch UBND TPHCM chỉ đạo thủ trưởng các sở ban ngành, chủ tịch UBND các quận huyện ban hành quy trình nội bộ để kiểm tra, giám sát, đôn đốc việc giải quyết các nội dung trao đổi, kiến nghị và phải phúc đáp đúng thời hạn quy định.

Đặc biệt là việc tự kiểm tra định kỳ và lấy kết quả giải quyết làm căn cứ chi trả thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức.

Ngoài ra, Văn phòng UBND TP sớm hoàn thiện, trình UBND TP ban hành quy trình phối hợp giữa các sở ban ngành, UBND quận huyện theo chỉ đạo của Thành ủy TPHCM.

Theo Sở Nội vụ, thời gian qua, một số cơ quan, đơn vị không trả lời, phúc đáp các kiến nghị, phản ánh của các đơn vị liên quan, trong đó có lý do việc luân chuyển văn bản trong nội bộ không thông suốt, khiến văn bản không được xử lý.

Sở Nội vụ nhận xét, một số cơ quan vẫn còn nể nang, ngại va chạm nên khi không được phản hồi, trả lời cũng “cho qua” và không nhắc, không báo cáo cấp trên. (Sài Gòn Giải Phóng 9/5, Kiều Phong)Về đầu trang

TP.HCM lần đầu xây dựng quy trình và công khai tiến độ dự án

TPHCM đã và đang chủ động triển khai hàng loạt các quy trình, cơ chế mới để thu hút đầu tư tư nhân, đặc biệt ở khâu lập thủ tục đầu tư.

Theo danh mục kêu gọi đầu tư của TP.HCM, thành phố đang ưu tiên cho 85 dự án đầu tư cơ sở hạ tầng giao thông. Việc lựa chọn nhà đầu tư sẽ theo 4 hình thức. Trong đó, thành phố đa phần kêu gọi, lựa chọn nhà đầu tư dự án dùng hình thức đấu thầu và hợp tác công tư PPP. Thành phố cũng đang chờ Chính phủ có quy định cụ thể hơn về phương thức kêu gọi đầu tư hợp tác công tư theo hình thức BT hay đổi đất lấy hạ tầng.

Trước đây, tất cả những dự án kêu gọi đầu tư, trong đó có dự án theo hình thức hợp tác công tư đều thực hiện rải rác thông qua các phòng ban của Sở KH-ĐT. Tuy nhiên, vài năm trở lại đây, nhìn thấy được tầm quan trọng của phương thức hợp tác công tư mà Sở KH-ĐT đã thành lập hẳn riêng Phòng Hợp tác công tư PPP. Chỉ cần bước qua cánh cửa phòng này, doanh nghiệp có thể tìm hiểu tất cả những thông tin về các dự án đầu tư theo hình thức này.

Ngoài xây dựng bởi một đội ngũ chuyên viên riêng biệt, có chuyên môn được đào tạo từ nước ngoài, Sở KH-ĐT cũng đang xây dựng quy trình riêng cho các dự án hợp tác công tư của thành phố theo từng lĩnh vực kêu gọi đầu tư. Quy trình này sẽ cụ thể hóa những quy định cho phù hợp với TP.HCM khi Chính phủ ban hành nghị định về đầu tư theo hình thức BT.

Đánh giá cao việc xây dựng quy trình này, Tiến sĩ Huỳnh Thế Du góp ý thêm, sự thành công của dự án hợp tác công tư chỉ có được khi quá trình thực hiện hợp đồng cụ thể cho từng dự án công tư phải đạt được 3 yếu tố chia sẻ. Lãnh đạo TP.HCM cũng nhấn mạnh, việc minh bạch công khai quá trình kêu gọi đầu tư các dự án không chỉ là khẩu hiệu hô hào mà còn phải đi vào thực chất thông qua việc ứng dụng công nghệ, xây dựng các ứng dụng trên điện thoại thông minh.

Ngoài ra, thành phố cũng đang xây dựng ban quản lý riêng cho từng loại dự án. Bởi theo lãnh đạo TP.HCM, 2019 được chọn là năm phải tạo đột phá trong cải cách hành chính.

Ngoài ra, cốt lõi của mọi dự án đầu tư là làm sao giải phóng mặt bằng, có được quỹ đất cho doanh nghiệp đầu tư hay quỹ đất để thanh toán lại cho các dự án hợp tác công tư. Để giải quyết nhanh bài toán này, thành phố đang phối hợp với Bộ TN-MT để trình Chính phủ một nghị quyết về quy trình thí điểm, rút ngắn thời gian thu hồi đất và giao đất cho nhà đầu tư. Dự kiến trong năm 2020, lãnh đạo thành phố cho biết sẽ chào hàng các khu đất sạch sẵn sàng cho các nhà đầu tư trong và ngoài nước. (Kênh VTV1 – Bản tin Tài chính Kinh doanh lúc 21h57 ngày 8/5)Về đầu trang

Hà Nội hướng tới mục tiêu đưa dịch vụ số đến với mọi người

Thông tin được Chủ tịch UBND Tp.Hà Nội Nguyễn Đức Chung chia sẻ tại Diễn đàn Quốc gia phát triển doanh nghiệp công nghệ Việt Nam lần đầu tiên được tổ chức ngày 9/5.

Chủ tịch Nguyễn Đức Chung cho biết, những năm qua Hà Nội đã thực hiện cùng lúc nhiều chương trình công nghệ thông tin trên toàn địa bàn. Trong đó, tập trung vào xây dựng mối liên hệ giữa các cơ quan ban ngành, ứng dụng số hoá giúp tiết kiệm thời gian, chí phi và nâng cao hiệu quả làm việc với nhân dân và doanh nghiệp. Hà Nội hướng tới mục tiêu đưa dịch vụ số đến với mọi người, ở bất kỳ đâu.

Hà Nội cũng đã thúc đẩy tiềm năng công nghệ qua nhiều cách như chuyển toàn bộ đầu tư công sang thuê dịch vụ số, huy động mọi nguồn lực từ doanh nghiệp trên địa bàn, xây dựng hệ thống phần mềm quản lý nghiệp vụ, tích hợp và khai thác các dịch vụ số, ứng dụng tối đa các văn bản điện tử, sử dụng hệ thống phân tích cơ sở dữ liệu số, tăng ứng trên thiết bị di động, chuẩn hoá công nghệ thông tin cho nhân dân, khuyến khích người dân tăng sử dụng công nghệ số.

Theo ông Chung, trong 3 năm qua, kế hoạch xây dựng chính phủ điện tử của thành phố Hà Nội đạt được nhiều kết quả tích cực. Hơn 9 triệu dân được đưa vào cơ sở dữ liệu dân cư, vấn đề kết nối giữa sở ban ngành, cơ quan liên quan đến thành phố được thực hiện nhanh gọn. Các dịch vụ công trực tuyến được xử lý nhanh chóng.

Chủ tịch UBND Tp.Hà Nội Nguyễn Đức Chung cho biết, hiện có 3.530 doanh nghiệp công nghệ thông tin đang hoạt động trên địa bàn Hà Nội tạo ra doanh thu 244.266 tỷ đồng năm 2018. Đây là một kết quả chứng minh Hà Nội đang thu hút nhiều doanh nghiệp công nghệ lớn, phục vụ phát triển thành phố thông minh.

Hiện Hà Nội đang xây dựng cơ sở dữ liệu, khuyến khích các doanh nghiệp đầu tư mạnh mẽ vào hạ tầng này nhằm tạo ra hệ sinh thái công nghệ. Ứng dụng công nghệ cần có chính sách thiết thực về tài chính để giúp các doanh nghiệp, địa phương ứng dụng công nghệ thông tin. (Vneconomy.vn 9/5, Thủy Diệu)Về đầu trang

Hà Nội: Quận Hà Đông dần hiện thực hóa mô hình “chính quyền điện tử”

Thực hiện Chương trình số 08-CTr/TU của Thành ủy Hà Nội về “Đẩy mạnh cải cách hành chính (CCHC), tạo bước chuyển mạnh về kỷ luật, kỷ cương, ý thức trách nhiệm, chất lượng phục vụ nhân dân của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức giai đoạn 2016-2020”, từ năm 2016 đến 2018, quận Hà Đông đã ban hành 56 kế hoạch, 20 quyết định, 115 công văn chỉ đạo thực hiện các nhiệm vụ CCHC.

Sau 3 năm, công tác cải cách thủ tục hành chính (TTHC) trên địa bàn quận có chuyển biến tích cực. Từ năm 2016 đến nay, 100% các TTHC có liên quan đến tổ chức và cá nhân được thực hiện thông qua cơ chế một cửa, một cửa liên thông; được niêm yết công khai đồng bộ, thống nhất tại bộ phận một cửa và Cổng thông tin điện tử quận, phường. Tỷ lệ rút ngắn thời gian giải quyết TTHC đạt từ 73,7% đến 93,44% cấp quận; tỷ lệ hồ sơ giải quyết đúng hạn và trước hạn luôn đạt trên 99%.

Quận Hà Đông đã thực hiện 34 TTHC mức độ 3,4; thành lập 34 điểm hỗ trợ dịch vụ công trực tuyến mức độ 3,4 tại 17 phường. Mô hình này đã góp phần không nhỏ trong việc thông tin, tuyên truyền, đồng thời cán bộ còn thực hiện hướng dẫn, hỗ trợ trực tiếp để thực hiện dịch vụ, người dân không cần phải đến UBND, tiết kiệm được đáng kể thời gian.

Một trong những yếu tố then chốt trong việc thực hiện tốt công tác CCHC tại quận Hà Đông là đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức chuyên nghiệp, chất lượng và trách nhiệm. Những năm qua, quận Hà Đông luôn quan tâm, chỉ đạo xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức có đủ phẩm chất, năng lực thực hiện công vụ. Trong 3 năm, quận đã mở 94 lớp bồi dưỡng kiến thức chuyên môn nghiệp vụ cho 11.402 học viên; cử cán bộ, công chức, viên chức tham gia đầy đủ các lớp bồi dưỡng kỹ năng chuyên ngành do UBND TP, các Sở ngành tổ chức.

Qua đánh giá cán bộ, công chức viên chức hàng năm đều có trên 42,2% số cán bộ, công chức, viên chức được đánh giá hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, từ 56,4% hoàn thành tốt nhiệm vụ. Từ tháng 7-2018, UBND quận tiến hành đánh giá hàng tháng đối với cán bộ, công chức, viên chức, lao động hợp đồng tại các phòng, ban, đơn vị sự nghiệp thuộc quận và UBND các phường.

Sau 3 năm thực hiện Chương trình 08 của Thành ủy Hà Nội, nền hành chính và ứng dụng công nghệ thông tin của quận tiếp tục được hiện đại hóa; quận đã thực hiện sắp xếp lại tổ chức bộ máy các đơn vị trực thuộc theo đúng quy định, hướng dẫn của TP, phù hợp với tình hình thực tế.

Thời gian tới, quận Hà Đông tiếp tục thực hiện đồng bộ các giải pháp nhằm tạo bước chuyển mạnh mẽ về nhận thức trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, đảng viên và nhân dân; nâng cao kỷ cương, kỷ luật hành chính, ý thức trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; góp phần sớm hiện thực hóa mô hình “chính quyền điện tử” của quận. (Pháp Luật Xã Hội 9/5, Nam Du)Về đầu trang

QUẢN LÝ HÀNH CHÍNH

“Chạy chức, chạy quyền, chạy tuyển dụng… ít bị phát hiện”

Sáng 9-5, Uỷ ban Thường vụ Quốc hội cho ý kiến về dự thảo Báo cáo tổng hợp ý kiến, kiến nghị của cử tri và Nhân dân của Uỷ ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc (UBTW MTTQ) Việt Nam.

Theo dự thảo, Đoàn Chủ tịch UBTW MTTQ Việt Nam phối hợp với Ủy ban Thường vụ Quốc hội đã tổng hợp được hơn 1.900 ý kiến, kiến nghị của cử tri và Nhân dân cả nước.

Chủ tịch UBTW MTTQ Việt Nam Trần Thanh Mẫn cho hay cử tri và Nhân dân đánh giá cao sự lãnh đạo, chỉ đạo quyết liệt của Đảng, Nhà nước trong xây dựng, chỉnh đốn Đảng, kiện toàn hệ thống chính trị. Cùng với đó Nhà nước đã xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức gắn với vị trí việc làm, cải cách hành chính, đấu tranh phòng, chống tham nhũng, lãng phí.

Quốc hội tiếp tục tăng cường giám sát các bộ, ngành, địa phương về thực hiện ý kiến, kiến nghị của cử tri và Nhân dân. Chính phủ chỉ đạo giải quyết vấn đề Nhân dân quan tâm, bức xúc. Nhiều bộ, ngành, địa phương đã thực hiện tinh gọn bộ máy, cắt giảm thủ tục hành chính.

Cũng theo ông Mẫn, cử tri và Nhân dân phản ánh và cho rằng tình trạng “chạy chức, chạy quyền”, “chạy” thi tuyển dụng, thi chuyển ngạch công chức, viên chức… vẫn tồn tại mà rất ít bị phát hiện và xử lý.

Đề nghị Chính phủ chỉ đạo Bộ Nội vụ, các cơ quan chức năng và các địa phương thường xuyên rà soát, tăng cường công khai, minh bạch công tác tuyển dụng, thi tuyển và thi chuyển ngạch đối với công chức, viên chức; kịp thời sửa đổi các thủ tục, quy trình chưa hợp lý; quy định rõ việc phân cấp, phân quyền trong tuyển dụng, bổ nhiệm gắn với trách nhiệm của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị, địa phương; xử lý nghiêm các vi phạm”- ông Mẫn nói.

Ông Mẫn cũng cho biết cử tri và Nhân dân hoan nghênh, đồng tình và ủng hộ Đảng, Nhà nước đã quyết liệt chỉ đạo việc điều tra, truy tố, xét xử các vụ án tham nhũng lớn. Đồng thời xử lý, kỷ luật nghiêm một số cán bộ lãnh đạo có vi phạm, gây hậu quả nghiêm trọng, kể cả đương chức hay nghỉ hưu, thể hiện đúng chủ trương “không có vùng cấm” trong đấu tranh chống tham nhũng.

“Tuy nhiên, công tác phát hiện, xác minh, điều tra, truy tố, xét xử một số vụ án còn chậm; việc thu hồi tài sản bị tham nhũng còn rất hạn chế ; tình trạng “nhũng nhiễu”, “tham nhũng vặt” của một bộ phận công chức, viên chức trong các cơ quan công quyền chưa được khắc phục”- ông Mẫn nhấn mạnh. (Pháp Luật TPHCM 9/5, Đức Minh)Về đầu trang

Hà Nội: Giải quyết dứt điểm tình trạng sử dụng viên chức làm nhiệm vụ của công chức

Chiều 8-5, Đoàn giám sát số 1 của Thường trực HĐND thành phố Hà Nội do Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Phó Chủ tịch Thường trực HĐND thành phố Nguyễn Ngọc Tuấn làm Trưởng đoàn đã giám sát về kết quả thực hiện “Năm kỷ cương hành chính 2017” gắn với việc thực hiện Nghị quyết số 39-NQ/TƯ ngày 17-4-2015 của Bộ Chính trị về "Tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức".

Sau khi nghe các ý kiến phát biểu, kết luận buổi làm việc, Trưởng đoàn giám sát ghi nhận, Sở NN&PTNT đã thực hiện sắp xếp cơ cấu lại tổ chức bộ máy theo hướng gọn nhẹ, hiệu quả, từ 33 đầu mối trực thuộc nay chỉ còn 22 đầu mối. Sau khi sắp xếp, bộ máy đã tinh gọn, ổn định tổ chức, không để phát sinh đơn thư, khiếu kiện.

Bên cạnh đó, công tác cải cách hành chính cũng được Sở NN&PTNT quan tâm, đã tham mưu với UBND thành phố ban hành 6 quyết định công bố sửa đổi, bổ sung thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền của Sở; tiếp nhận hơn 14.000 hồ sơ của tổ chức, cá nhân và giải quyết đúng hạn đạt tỷ lệ 100%. Kỷ luật, kỷ cương hành chính được Sở duy trì nghiêm túc; 32 cán bộ đã bị xử lý kỷ luật vì không hoàn thành chức trách, nhiệm vụ được giao.

Tuy nhiên, Trưởng đoàn giám sát cũng cho rằng, Sở vẫn chưa bố trí lao động đúng với khung năng lực, vị trí việc làm; còn nhiều lao động hợp đồng làm công tác chuyên môn; viên chức làm nhiệm vụ của công chức. Công tác đánh giá cán bộ, công chức, viên chức còn chưa thực chất, chưa gắn liền với thực tiễn công việc; ứng dụng công nghệ thông tin còn hạn chế, dẫn đến kết quả Chỉ số cải cách hành chính năm 2017 đứng thứ 21/22 sở và cơ quan tương đương của thành phố.

Để khắc phục những hạn chế trên, đồng chí Nguyễn Ngọc Tuấn đề nghị, Sở NN&PTNT tiếp tục quán triệt, tổ chức thực hiện tốt các chỉ đạo của Chính phủ, thành phố về công tác cải cách hành chính một cách toàn diện và hiệu quả để nâng vị trí xếp hạng Chỉ số cải cách hành chính năm 2019. Sở tiếp tục đổi mới hệ thống tổ chức quản lý, nâng cao hiệu quả hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập trên cơ sở triển khai thực hiện Nghị quyết số 19-NQ/TƯ.

Đặc biệt, các đơn vị trực thuộc Sở khẩn trương giải quyết dứt điểm tình trạng sử dụng viên chức làm nhiệm vụ của công chức, tiếp tục rà soát, đánh giá năng lực, trình độ của đội ngũ công chức, viên chức để sắp xếp bố trí, sử dụng phù hợp với vị trí việc làm và yêu cầu nhiệm vụ... (Hà Nội Mới 9/5, Việt Tuấn)Về đầu trang

PHÂN TÍCH – BÌNH LUẬN – NHẬN ĐỊNH

Phải bứt bỏ những gì vô lý!

Đất nước đi mạnh vào hội nhập, đổi mới càng đòi hỏi việc kiến tạo, xây dựng quy định, chính sách phải bắt trúng mạch nguồn thực tiễn cuộc sống. Làm được việc đó đòi hỏi đội ngũ công chức, chuyên viên các bộ, ngành phải nâng tầm trí tuệ và tư duy, phải biết coi người dân và doanh nghiệp là chủ thể trong xây dựng chính sách và ban ra các quy định trúng, đúng với thực tế cuộc sống.

Nhưng vì sao trong các dự thảo luật, các chính sách, ý tưởng, đề xuất của bộ nọ ngành kia vừa “manh nha” đã bị dư luận phản đối dữ dội? Rõ ràng “tư lệnh” các bộ, ngành phải xem lại cách xây dựng dự án luật và chính sách. Không ít những đề xuất vừa đưa ra đã khiến dư luận “nổi sóng”, chả thiếu những thông tư, quy định xa rời thực tiễn phải “chết yểu”. Nhưng lạ lùng thay cách kiến tạo chính sách, xây dựng các văn bản quy định gần đây vẫn lại tiếp tục những câu chuyện làm cho dư luận nao lòng.

Đổi mới là không thể khác! Nhưng không phải cái gì cũng gỡ tung ra cho rối thêm mới là tư duy đổi mới. Như đề xuất chuyển giờ làm việc từ 8 giờ 30 phút hàng ngày... Có hay, chỉ một thay đổi này, sinh hoạt của người dân, đời sống xã hội sẽ đảo lộn thế nào? Lại nghe đến chuyện đề nghị đổi tên trạm thu phí BOT thành trạm thu tiền cũng chả đâu vào đâu cả. Thời gian, công sức ấy nên lo để đưa nhanh việc thu phí không dừng sao cứ để ỳ ạch mãi. Thời gian, công sức ấy các cục, vụ nên rà soát các lỗ hổng trong quản lý của ngành để có giải pháp khắc phục.

Cuộc sống thay đổi từng ngày với bao vấn đề nóng bỏng. Mọi chính sách, mọi quy định phải lấy người dân làm chủ thể. Nhưng nói gì khi có những đề xuất đưa ra không đi vào cuộc sống? Nghĩ gì khi nhiều vụ việc xì ra bộ nọ nhìn ngành kia lại nói do xử phạt không đủ, chưa đủ sức răn đe? Vậy ai là người soạn thảo ra những quy định xử phạt ấy? Phải chăng không ít văn bản, quy định của các bộ, ngành được làm ra từ các “phòng máy lạnh” nên không hay thực tế đang nóng bỏng thế nào?

Lại nghe đang có đề xuất luật hóa việc cấm công chức nịnh bợ cấp trên. Nghe thì rất hay, nhưng thực thi thế nào bởi sẽ lấy gì để đo đếm sự nịnh cấp trên là nhiều hay ít? Là nịnh trong sáng hay nịnh không trong sáng? Mới thấy xây dựng và nâng cao văn hóa, đạo đức công chức là việc phải làm, nhưng luật hóa cả việc “nịnh” mang quá nhiều cảm tính đã thấy khó thực thi. Bao nhiêu luật khác đã quy định về đạo đức công chức, có cần phải có thêm quy định cấm nịnh cấp trên trong luật nữa hay không?

Xây dựng, sửa đổi, bổ sung luật và làm chính sách không gì khác là hướng đến mục tiêu để đất nước vận hành minh bạch, đi vào kỷ cương, tuân thủ pháp luật bình đẳng ai cũng như ai - rất cần những cán bộ có trí, có tầm, có tâm. Làm chính sách mà chen vào lợi ích cá nhân, co kéo cho chính ngành mình sao có chính sách chuẩn chỉ và đúng được. Đất nước tăng trưởng với nhiều thành tựu, nhưng những vấn đề nổi cộm, rất nóng bỏng từ thực tiễn càng cần phải xử lý với những kế sách và giải pháp thông minh. Càng thấy ban hành chính sách gì cũng phải đặt vào vị thế người dân và doanh nghiệp. Nếu doanh nghiệp và người dân ủng hộ thì đó là chính sách bắt trúng thực tế. Còn những gì vừa tung ra đã bị dư luận phản bác, doanh nghiệp và người dân phản đối thì cần phải nhìn lại. Như việc tăng giá điện, có gì chưa hợp lý không?

Hãy bứt bỏ ngay những gì vô lý và phi lý! Đó chính là điều mà người dân, doanh nghiệp đang cần, đang chờ đợi các bộ, ngành thực hiện! (Đại Biểu Nhân Dân 9/5, tr2, Đăng Quang)Về đầu trang

TIN THẾ GIỚI

Nhiều lãnh đạo bóng đá Nigeria bị cáo buộc tham nhũng

Hãng AFP đưa tin, Chủ tịch Liên đoàn Bóng đá Nigeria (NFF) Amaju Pinnick và 4 quan chức cấp cao khác của NFF bị cáo buộc tham nhũng, bao gồm tham ô hàng triệu USD từ Liên đoàn Bóng đá Thế giới (FIFA), nguồn tin từ tòa án cho biết hôm 8/5.

Hội đồng Điều tra đặc biệt về tài sản công (SPIP) đã đưa ra cáo buộc đối với Chủ tịch NFF Pinnick, các Phó Chủ tịch NFF Seyi Akinwunmi và Shehu Dikko, Tổng Thư ký NFF Sanusi Mohammed và Ủy viên NFF Ahmed Yusuf.

Các cáo buộc bao gồm: Không kê khai tài sản, xung đột lợi ích và biển thủ 8,4 triệu USD do FIFA chi trả cho Nigeria để tham dự World Cup 2014 ở Brazil. 5 quan chức NFF này sẽ phải có mặt tại Tòa án Tối cao Liên bang ở Thủ đô Abuja để chịu xét xử. Thời gian cụ thể của phiên tòa sẽ được thông báo sau.

Trước đó, năm 2018, SPIP đã tiến hành điều tra các lãnh đạo của NFF và cho phép họ được phép bảo lãnh hành chính. Ngoài 5 cái tên nêu trên, một nhóm các quan chức NFF khác cũng đang phải đối mặt với tòa án vì cáo buộc chiếm đoạt khoản tài trợ trị giá 9,5 triệu USD mà FIFA cấp cho Nigeria. Vụ việc được hoãn xét xử đến ngày 30/5 tới. (Thanh Tra 8/5, Đức Anh)Về đầu trang./.