Trong công tác chuyên môn, Văn phòng UBND tỉnh luôn quan tâm và tạo điều kiện cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cơ quan được đào tạo, bồi dưỡng về trình độ chuyên môn nghiệp vụ, lý luận chính trị, quản lý Nhà nước, thi nâng ngạch, tham gia các lớp tập huấn kỹ năng nghiệp vụ, quản lý cấp phòng... Thông qua đó đã góp phần nâng cao năng lực thi hành công vụ, tận tụy phục vụ nhân dân, nâng cao chất lượng công tác tham mưu, giúp việc, phục vụ các hoạt động công tác của Lãnh đạo UBND tỉnh, Lãnh đạo Văn phòng UBND tỉnh.

Cùng với việc nâng cao vấn đề chuyên môn, cơ quan cũng chú trọng bồi dưỡng đội ngũ công chức, viên chức có phẩm chất đạo đức tốt, có bản lĩnh chính trị, nghiêm chỉnh chấp hành các quy định như Quy chế làm việc, Quy chế văn hóa công sở, Quy chế đạo đức nghề nghiệp cơ quan. Đặc biệt, Văn phòng thường xuyên chấn chỉnh và tăng cường kỷ luật, xiết chặt kỷ cương hành chính; đẩy mạnh thực hiện nếp sống văn minh, tiết kiệm, chống lãng phí trong cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cơ quan theo nội dung các Chỉ thị số 17, 18, 19 của Tỉnh ủy, đồng thời gắn chặt việc thực hiện nhiệm vụ chuyên môn với công tác cải cách hành chính, chế độ công vụ, công chức và đẩy mạnh Cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”.

Giai đoạn 2016-2020, Văn phòng UBND tỉnh tiếp tục quan tâm đến công tác quy hoạch, đề bạt, bổ nhiệm cán bộ của các Phòng, Ban, Trung tâm. Hàng năm, căn cứ Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng của UBND tỉnh và các cấp có thẩm quyền tiến hành đăng ký, cử cán bộ, công chức, viên chức tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng quản lý Nhà nước, lý luận chính trị, các lớp tập huấn kỹ năng nghiệp vụ, thi nâng ngạch, chuyển ngạch...

Với những kết quả, phương hướng và mục tiêu cụ thể, tin chắc đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức cơ quan Văn phòng UBND tỉnh sẽ tiếp tục triển khai thực hiện tốt công tác CCHC, nâng cao công tác tham mưu tổng hợp giúp Lãnh đạo UBND tỉnh, Lãnh đạo Văn phòng UBND tỉnh chỉ đạo có hiệu quả hơn.

Minh Huyền