Chi tiết tin - Văn phòng UBND tỉnh

Từ khi Luật Cán bộ, Công chức có hiệu lực đến nay, Chính phủ đã ban hành 42 nghị định liên quan đến quản lý cán bộ, công chức để triển khai thực hiện công tác tuyển dụng, sử dụng, quản lý cán bộ.

Việc triển khai thực hiện các nghị quyết của Đảng, pháp luật của Nhà nước về quản lý cán bộ, công chức là nội dung và yêu cầu có tính quyết định; công tác xây dựng thể chế là nhiệm vụ quan trọng nhất của Chính phủ. Vì vậy, Chính phủ luôn tập trung lãnh đạo, chỉ đạo quyết liệt, sát sao và ưu tiên trong công tác xây dựng thể chế, coi đây là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt.

Trong xây dựng thể chế về quản lý cán bộ, công chức, Chính phủ luôn quán triệt nguyên tắc bảo đảm sự lãnh đạo thống nhất của Đảng về công tác cán bộ; thể chế hóa đầy đủ quan điểm, chủ trương, đường lối của Đảng thành văn bản quy phạm pháp luật; tiếp tục đổi mới công tác tuyển dụng, sử dụng, quản lý cán bộ, công chức; đẩy mạnh thực hiện việc phân cấp, ủy quyền gắn với kiểm soát quyền lực.

Đồng thời, tạo cơ chế liên thông trong công tác cán bộ, phù hợp với tình hình thực tiễn, bảo đảm công tác quản lý, sử dụng cán bộ, công chức chất lượng, hiệu quả; kế thừa, phát triển các quy định hiện hành, bảo đảm thống nhất, đồng bộ với các quy định có liên quan; tiếp tục thực hiện chủ trương cải cách hành chính, nhất là cải cách thủ tục hành chính và đẩy mạnh chuyển đổi số trong công tác tuyển dụng, sử dụng, quản lý cán bộ, công chức; giải quyết những bất cập, vướng mắc từ thực tiễn.

Căn cứ các nghị quyết, kết luận, chỉ thị của Đảng và pháp luật của Nhà nước về công tác cán bộ, đặc biệt là Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, Nghị quyết số 26-NQ/TW, Luật Cán bộ, Công chức, Nghị quyết số 50/NQ-CP (ban hành Chương trình Hành động của Chính phủ thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII), Chính phủ đã lãnh đạo, chỉ đạo các bộ, ngành có liên quan nghiên cứu, xây dựng trình Quốc hội, Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ và ban hành theo thẩm quyền nhiều văn bản, đề án.

Chính phủ đã trình Quốc hội ban hành Luật số 52/2019/QH14 sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, Công chức và Luật Viên chức; trình Quốc hội quy định về thời hiệu kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức, bảo đảm đồng bộ với quy định của Đảng (tại Mục 5 Nghị quyết số 76/2022/QH15 về Kỳ họp thứ 4, Quốc hội khóa XV).

Từ khi Luật Cán bộ, Công chức có hiệu lực (năm 2010) đến nay, Chính phủ đã ban hành 42 nghị định liên quan đến quản lý cán bộ, công chức để triển khai thực hiện công tác tuyển dụng, sử dụng, quản lý cán bộ, công chức.

Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành theo thẩm quyền 19 thông tư hướng dẫn. Các bộ, cơ quan ngang bộ, các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương cũng ban hành nhiều văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến quản lý cán bộ, công chức theo thẩm quyền.

Ngoài ra, Thủ tướng Chính phủ đã ban hành 4 quyết định phê duyệt Đề án sắp xếp, tổ chức lại các cơ sở đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, thuộc các cơ quan trong hệ thống chính trị đến năm 2023; Đề án Chương trình Quốc gia về học tập ngoại ngữ cho cán bộ, công chức, viên chức giai đoạn 2019-2030; Đề án Bồi dưỡng nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo, quản lý trẻ và cán bộ lãnh đạo, quản lý là nữ của chính quyền địa phương ở nước ngoài giai đoạn 2023-2025 và Chiến lược Quốc gia về thu hút, trọng dụng nhân tài đến năm 2030, tầm nhìn đến 2050… (TTXVN/VietnamPlus.vn 05/10, Chu Thanh Vân) Về đầu trang

Những đối tượng được giảm 30% tiền thuê đất năm 2023

Phó Thủ tướng Chính phủ Lê Minh Khái vừa ký Quyết định số 25/2023/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ về việc giảm tiền thuê đất của năm 2023.

Đối tượng áp dụng là tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp, hộ gia đình, cá nhân đang được Nhà nước cho thuê đất trực tiếp theo Quyết định hoặc Hợp đồng hoặc Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất, quyền sở hữu nhà ở và tài sản khác gắn liền với đất của cơ quan nhà nước có thẩm quyền dưới hình thức thuê đất trả tiền hàng năm (người thuê đất).

Quy định này áp dụng cho cả trường hợp người thuê đất không thuộc đối tượng được miễn, giảm tiền thuê đất, hết thời hạn được miễn, giảm tiền thuê đất và trường hợp người thuê đất đang được giảm tiền thuê đất theo quy định của pháp luật về đất đai (Luật Đất đai và các văn bản quy định chi tiết Luật Đất đai) và pháp luật khác có liên quan.

Giảm 30% tiền thuê đất phải nộp (phát sinh thu) của năm 2023 đối với người thuê đất quy định nêu trên; không thực hiện giảm trên số tiền thuê đất còn nợ của các năm trước năm 2023 và tiền chậm nộp (nếu có).

Mức giảm tiền thuê đất nêu trên được tính trên số tiền thuê đất phải nộp (phát sinh thu) của năm 2023 theo quy định của pháp luật. Quyết định này có hiệu lực thi hành từ ngày 20/11/2023. (VTV.vn 04/10)Về đầu trang

KINH TẾ - ĐẦU TƯ – HỘI NHẬP

ADB: Việt Nam khá thành công trong việc ổn định nền kinh tế vĩ mô

Theo nhận định của Giám đốc quốc gia của Ngân hàng Phát triển châu Á (ADB) tại Việt Nam Shantanu Chakraborty, Việt Nam khá thành công trong việc giữ ổn định nền kinh tế vĩ mô và vượt qua thách thức do suy thoái kinh tế toàn cầu trong những tháng vừa qua của năm 2023.

Giám đốc ADB cho rằng, với chính sách tiền tệ rất thận trọng, Việt Nam đã làm khá tốt và duy trì mức tăng trưởng tương đối tích cực bất chấp "những cơn gió ngược" đến từ thị trường toàn cầu. Tỉ lệ nợ công của Việt Nam trong những năm gần đây có xu hướng giảm dần và tỉ lệ nợ công/GDP cách xa so với mức trần quy định. Do vậy, Việt Nam còn dư địa để có thể vận dụng chính sách tài khóa nhằm thúc đẩy tăng trưởng.

Đề cập tới các biện pháp thúc đẩy phát triển kinh tế thời gian tới, Giám đốc quốc gia ADB cho rằng, vốn đầu tư công sẽ là động lực lớn cho nền kinh tế trong vài tháng tới.

Năm 2023, khối lượng vốn đầu tư công cần giải ngân là rất lớn, gần 30 tỷ USD. Nếu giải ngân hết, đầu tư công sẽ tạo đột phá mạnh cho tăng trưởng kinh tế, tạo việc làm, thúc đẩy sức mua của thị trường trong nước, đóng góp khoảng 1% GDP.

Giám đốc ADB cho rằng Việt Nam nên tiếp tục kéo dài chính sách giảm thuế giá trị gia tăng (GTGT) 2% đến cuối năm 2024 nhằm góp phần giảm giá hàng hóa, dịch vụ, kích cầu tiêu dùng, thúc đẩy sản xuất, kinh doanh, đồng thời tạo thêm nguồn thu cho ngân sách Nhà nước.

Bên cạnh đó, Việt Nam cũng nên tập trung vào các lĩnh vực xã hội như cung cấp hệ thống hỗ trợ việc làm và chi nhiều hơn nữa cho việc đào tạo kỹ năng cho người lao động để gia tăng cơ hội được tuyển dụng vào các lĩnh vực mới nổi và chuẩn bị một lực lượng lao động sẵn sàng cho nền kinh tế số trong giai đoạn tới.

Bên cạnh đó, Giám đốc ADB cũng nhận định, với việc tiếp tục củng cố môi trường thuận lợi và đưa vào sử dụng cơ sở hạ tầng kỹ thuật sẽ giúp Việt Nam tiếp tục là điểm đến hàng đầu của dòng vốn FDI. (VTV.vn 05/10)Về đầu trang

AMRO dự báo tăng trưởng Việt Nam đạt 4,7% năm 2023

Kinh tế Việt Nam năm nay tăng trưởng cao hơn dự báo, nhưng vẫn còn nhiều thách thức ở phía trước cho Việt Nam và cả khu vực. Thông tin này là nhận định của Văn phòng Nghiên cứu Kinh tế vĩ mô ASEAN+3 (AMRO) trong báo cáo cập nhật Triển vọng kinh tế khu vực vừa công bố tại Singapore.

Tăng trưởng kinh tế Việt Nam năm 2023 được đánh giá lại ở mức 4,7%, cao hơn mức trung bình của khu vực ASEAN và mức dự báo đưa ra trước đó cùng là 4,4%. Tuy nhiên so với mức tăng trưởng của năm ngoái đây vẫn là sự sụt giảm với nguyên nhân chính do xuất khẩu giảm.

"Bên cạnh đó, kinh tế Việt Nam còn bị ảnh hưởng từ thị trường bất động sản vốn đang trong giai đoạn điều chỉnh. Nhưng tôi cho rằng việc giảm tăng trưởng Việt Nam chủ yếu mang tính chu kỳ, xuất phát từ sụt giảm trong xuất khẩu", ông Hoe EE Khor - Nhà kinh tế trưởng, Văn phòng Nghiên cứu Kinh tế Vĩ mô ASEAN+3 đánh giá.

AMRO dự báo tăng trưởng của Việt Nam vào năm tới 2024 đạt 6% vẫn cao hơn so với mức tăng trường bình quân của khu vực ASEAN là 5%. Lạm phát được dự báo tiếp tục tăng cùng với một số nguy cơ tiềm ẩn.

Ông Hoe EE Khor nhận định: "Giá hàng hóa toàn cầu có thể tăng vọt trở lại do sự leo thang xung đột địa chính trị, hạn chế nguồn cung hoặc do El Nino. Việc tiếp tục thắt chặt chính sách tiền tệ của Mỹ có thể dẫn đến khó khăn tài chính, điều đó có thể lan sang khu vực. Tăng trưởng của Trung Quốc có thể thấp hơn dự kiến".

Cũng theo AMRO, nhu cầu trong nước ổn định, sự hồi phục của xuất khẩu và du lịch sẽ là những động lực chính để cho khu vực củng cố đà tăng trưởng cho năm tới 2024. (VTV.vn 05/10)Về đầu trang

Những địa phương có tiềm năng lọt “mắt xanh” các công ty bán dẫn Mỹ

Trong bối cảnh Hoa Kỳ - Việt Nam trở thành Đối tác chiến lược toàn diện, nhiều "ông lớn" về ngành công nghiệp bán dẫn của Mỹ đã tìm hiểu cơ hội đầu tư, phát triển tại Việt Nam và muốn Việt Nam tham gia vào chuỗi cung ứng bán dẫn của Mỹ trên toàn cầu.

Ngay sau lễ ký kết, đoàn công tác của Việt Nam do Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính dẫn đầu đã có chuyến thăm Hoa Kỳ từ ngày 17 đến 23/9 vừa qua. Tại chuyến thăm này có nhiều cơ quan chức năng Việt Nam đã ký hợp tác với các công ty hàng đầu của Mỹ về bán dẫn.

Cục Công nghiệp công nghệ thông tin - Truyền thông đã ký biên bản ghi nhớ hợp tác với Synopsys (công ty thuộc S&P 500 - dẫn đầu toàn cầu về tự động hóa thiết kế điện tử (EDA) và IP bán dẫn) về hỗ trợ phát triển ngành công nghiệp bán dẫn vi mạch Việt Nam.

Synopsys ký kết hợp tác với Trung tâm đổi mới sáng tạo quốc gia, Bộ KH&ĐT về phát triển nguồn nhân lực tài năng thiết kế vi mạch (IC) tại Việt Nam, trong đó Synopsys hỗ trợ NIC thành lập một trung tâm ươm tạo thiết kế chip.

Trong báo cáo gần đây, VinaCapital nhận định, chuỗi cung ứng về chip phát triển và mở rộng có thể mang lại các khoản đầu tư có giá trị lên đến hàng tỷ USD cho lĩnh vực chất bán dẫn ở Việt Nam.

VinaCapital chỉ ra rằng, nếu nhìn vào các cường quốc Đông Á khác trong lĩnh vực bán dẫn như Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc), Hàn Quốc và Trung Quốc đại lục, để xây dựng một nhà máy chế tạo chip cần có những yếu tố sau: lực lượng công nhân lành nghề đông đảo với chi phí thấp; khả năng lãnh đạo mạnh mẽ, chẳng hạn như chuyên gia làm việc các công ty đầu ngành trong lĩnh vực bán dẫn; cùng với sự hỗ trợ và trợ cấp tài chính của chính phủ.

Theo ông Nguyễn Thanh Tuyên, Việt Nam hiện đang xây dựng hệ sinh thái về công nghiệp bán dẫn ở Bắc, Trung, Nam. Trong đó, khu vực phía Bắc xung quanh Hà Nội như Bắc Ninh, Bắc Giang với nhiều doanh nghiệp nước ngoài; khu vực phía Nam có TP.HCM và miền Trung có Đà Nẵng.

Lấy Đà Nẵng làm ví dụ, vị lãnh đạo Cục Công nghiệp công nghệ thông tin - Truyền thông cho biết, Đà Nẵng có đủ điều kiện trở thành một điểm đến hấp dẫn để các công ty Mỹ đến và mở trung tâm thiết kế. Đồng thời, thu hút đội ngũ chuyên gia, nhà khoa khọc, Việt kiều tại các nước tiên tiến tham gia sản xuất các ngành điện tử, vi mạch bán dẫn "made in Việt Nam" phục vụ các thị trường ngách trong nước, từng bước hướng đến xuất khẩu.

Ông Tuyên nhận định, những địa phương có tiềm năng như Đà Nẵng không nên lựa chọn công đoạn sản xuất, lắp ráp mà nên lựa chọn phát triển công nghệ, tập trung vào những thị trường ngách như Analog, IC; lựa chọn công nghệ phù hợp, phân khúc và thị trường công nghệ phù hợp; cần thiết có những phòng nghiên cứu, phát triển (R&D) về thiết kế vi mạch.

Nói về những cơ hội, ông Tuyên cho hay, hiện 75% chip bán dẫn vẫn đang là loại chip 28 nm và cao hơn, đây chính là thị trường vẫn còn nhiều dư địa, doanh thu lớn và chúng ta có thể tiếp cận những công nghệ về loại chip bán dẫn này. “Phân khúc IC cho tín hiệu analog và cho phân khúc vi điều khiển (MCU) là phân khúc tiềm năng cho Việt Nam”, lãnh đạo Cục Công nghiệp Công nghệ thông tin đánh giá.

Ông Tuyên lý giải, lý do những phân khúc này là một cơ hội cho Việt Nam bởi không có một nhóm doanh nghiệp độc quyền như phân khúc Logic và Memory, phát triển dựa trên đặc thù của từng usecase, đa số phù hợp cho IoT và Edge-AI (xử lý AI tại biên); Các IP-core của Synopsys bao gồm loại công nghệ đúc chip 28nm trở lên.

Các doanh nghiệp Việt Nam như Viettel, VNPT có thể mở rộng công nghiệp viễn thông thành công nghiệp IoT, phát triển các chip-set cho các ứng dụng IoT, Edge-AI dùng trong smarthome, smart city, nông nghiệp… (Baogiaothong.vn 05/10)Về đầu trang

Đề xuất mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội bằng 70% tổng thu nhập

Sáng 5.10, Đoàn đại biểu Quốc hội TP Hà Nội tổ chức hội nghị tiếp xúc cử tri là cán bộ, đoàn viên Công đoàn, người lao động Thủ đô; lấy ý kiến dự thảo Luật Thủ đô (sửa đổi), Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) và Luật Nhà ở (sửa đổi).

Quan tâm về dự án Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi), chị Hà Phương Anh - Chủ tịch Công đoàn Công ty May liên doanh Plummy - cho rằng, khi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì cả người sử dụng lao động và người lao động cũng đã phải trích 1 khoản tiền nhất định để nộp vào quỹ bảo hiểm.

Điều này đồng nghĩa với việc họ đã hoàn thành nghĩa vụ bảo đảm phúc lợi cho người lao động. Tuy nhiên, khi người lao động vì một lý do nào đó không còn đi làm, không có nhu cầu tham gia bảo hiểm và muốn rút 1 lần thì nên để quyền quyết định cho đối tượng được hưởng phúc lợi chính là người lao động.

Bên cạnh đó, chị Hà Phương Anh cũng đề nghị điều chỉnh quy định điều kiện nghỉ hưu là đủ 60 tuổi đối với lao động nam và 55 tuổi đối với lao động nữ vì sức khỏe đã giảm sút, năng suất lao động sẽ không cao.

Trong dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) đã đề cập việc giảm điều kiện về số năm đóng bảo hiểm xã hội tối thiểu để được hưởng lương hưu hàng tháng từ 20 năm xuống 15 năm.

Vấn đề này được đoàn viên công đoàn, người lao động bày tỏ sự ủng hộ đề xuất sửa đổi này và cũng xem đây là một trong những chính sách đặc biệt quan trọng và có giá trị trong lần sửa đổi này. Theo người lao động, việc này nhằm tạo cơ hội cho những người tham gia muộn hoặc quá trình tham gia không liên tục có thời gian đóng bảo hiểm xã hội ngắn được hưởng lương hưu.

Tuy nhiên, việc giảm số năm đóng bảo hiểm xã hội xuống 15 năm dẫn tới việc mức lương hưu của người lao động cũng thấp, sau này người lao động cũng không bảo đảm mức sống tối thiểu. Do vậy, số năm đóng bảo hiểm xã hội tối thiểu để hưởng lương hưu phải cân nhắc kỹ lưỡng, toàn diện dựa trên các thông số tài chính, xã hội, lao động, con người…

Anh Nguyễn Trung Kiên - Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Cầu 14 - đề nghị, trong dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) hoặc các văn bản dưới luật cần quy định rõ ràng, cụ thể chi tiết các yếu tố cấu thành tiền lương (mức lương, phụ cấp lương, các khoản bổ sung) làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội.

Thậm chí, anh Kiên cho rằng, có thể quy định khung cho các yếu tố này giống như quy định về tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc mức thấp nhất, mức cao nhất. “Bản thân tôi cũng đồng quan điểm với nhiều ý kiến đề xuất mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội bằng 70% tổng thu nhập” - anh Kiên nói.

Tại hội nghị, Phó Trưởng đoàn chuyên trách Đoàn đại biểu Quốc hội Hà Nội Phạm Thị Thanh Mai cho hay, các ý kiến đóng góp sẽ được tổng hợp đầy đủ, gửi đến cơ quan có thẩm quyền xem xét, giải quyết theo quy định. (Laodong.vn 05/10, Phạm Đông)Về đầu trang

Đề xuất 5 trường hợp ngừng sử dụng hóa đơn điện tử

Ngày 5/10, Liên đoàn Thương mại và công nghiệp Việt Nam phối hợp với Tổng cục Thuế tổ chức Hội thảo góp ý dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 123/2020/NĐ-CP quy định về hoá đơn. Cơ quan thuế đề xuất 5 trường hợp ngừng sử dụng hóa đơn điện tử.

Tại hội thảo, ông Đặng Ngọc Minh - Phó Tổng cục trưởng Tổng cục Thuế - cho biết, cơ quan thuế ghi nhận kiến nghị của doanh nghiệp về xuất hoá đơn từ máy tính tiền. Cơ quan thuế sẽ nghiên cứu, sửa đổi phù hợp, tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp.

Đối với kiến nghị về hóa đơn điện tử, ông Minh cho biết, hiện nay vẫn có doanh nghiệp “ma” tồn tại. Vì vậy, ngành thuế bổ sung thêm trường hợp bị dừng xuất hóa đơn điện tử và mong muốn lắng nghe ý kiến doanh nghiệp về quy định này.

Theo cơ quan thuế, hiện nay có 7 trường hợp ngừng sử dụng hóa đơn điện tử. Tuy nhiên, thời gian qua đã phát sinh một số vụ án gian lận trong quá trình sử dụng hóa đơn điện tử khi hoàn thuế giá trị gia tăng.

Cơ quan thuế đề xuất 5 trường hợp ngừng sử dụng hóa đơn điện tử, gồm: Cơ quan chức năng phát hiện và thông báo cho cơ quan thuế dấu hiệu doanh nghiệp được thành lập để thực hiện mua bán, sử dụng hóa đơn điện tử không hợp pháp. Người nộp thuế bị giám sát trọng điểm về thuế. Người nộp thuế có dấu hiệu bất thường theo tiêu chí đánh giá rủi ro về thuế. Hộ kinh doanh nộp thuế theo phương pháp kê khai chuyển đổi sang phương pháp khoán hoặc nộp thuế theo từng lần phát sinh. Người nộp thuế có văn bản đề nghị tạm ngừng sử dụng hóa đơn điện tử. (Tienphong.vn 05/10, Quỳnh Nga)Về đầu trang

QUẢN LÝ

Đề xuất quy định niên hạn xe tập lái tối đa không quá 25 năm

Bộ Giao thông vận tải đề xuất quy định xe tập lái hạng B1, B2 và FB có niên hạn không quá 20 năm, tính từ năm sản xuất; xe tập lái hạng C, FC, D, E, FD và FE có niên hạn tối đa không quá 25 năm.

Đề xuất quy định niên hạn xe tập lái được Bộ Giao thông vận tải đưa ra tại dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của các Nghị định liên quan đến quản lý hoạt động vận tải bằng xe ôtô, dịch vụ đào tạo lái xe ôtô và dịch vụ sát hạch lái xe (Nghị định 65/2016/NĐ-CP, Nghị định 10/2020/NĐ-CP, Nghị định 119/2021/NĐ-CP).

Bộ Giao thông vận tải cho biết việc sử dụng ôtô cũ (chất lượng kém) dùng cho việc đào tạo, sát hạch lái xe tiềm ẩn nguy cơ gây mất an toàn trong đào tạo, sát hạch lái xe.

Tại dự thảo, Bộ Giao thông vận tải đề xuất sửa đổi khoản 2 Điều 6 (khoản 2 Điều 2 Nghị định số 70/2022/NĐ-CP ngày 27-9-2022) về xe tập lái trong quy định điều kiện về cơ sở vật chất kỹ thuật của cơ sở đào tạo lái xe ôtô như sau.

Có xe tập lái các hạng thuộc quyền sử dụng hợp pháp của cơ sở đào tạo lái xe; được cơ quan có thẩm quyền cấp giấy phép xe tập lái; trường hợp cơ sở đào tạo có dịch vụ sát hạch lái xe, căn cứ thời gian sử dụng xe sát hạch vào mục đích sát hạch, được phép sử dụng xe sát hạch để vừa thực hiện sát hạch lái xe, vừa đào tạo lái xe nhưng số lượng xe sát hạch dùng để tính lưu lượng đào tạo không quá 50% số xe sát hạch sử dụng để dạy thực hành lái xe.

Ôtô tải sử dụng để dạy lái xe các hạng B1, B2 phải có trọng tải từ 1.000 kg trở lên với số lượng không quá 30% tổng số xe tập lái cùng hạng của cơ sở đào tạo. Xe tập lái hạng B1, B2 và FB có niên hạn không quá 20 năm (tính từ năm sản xuất); xe tập lái hạng C, FC, D, E, FD và FE có niên hạn theo quy định tại Nghị định số 95/2009/NĐ-CP ngày 30-10-2009 của Chính phủ quy định niên hạn sử dụng đối với xe ôtô chở hàng và xe ôtô chở người (niên hạn tối đa từ 17-25 năm). (Nld.com.vn 05/10, Văn Duẩn) Về đầu trang

Đề xuất khen thưởng tổ chức, cá nhân tích cực thực hành tiết kiệm, chống lãng phí

Bộ Tài chính đang đề nghị xây dựng Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, theo đó đề xuất chính sách: Hoàn thiện các quy định để tạo cơ chế khuyến khích các cơ quan, tổ chức, cá nhân thực hành tiết kiệm, chống lãng phí; khuyến khích các tổ chức, cá nhân cung cấp thông tin phát hiện lãng phí.

Mục tiêu xây dựng chính sách nhằm khuyến khích các cơ quan, tổ chức, đơn vị và đặc biệt là người lao động tham gia một cách có trách nhiệm vào việc thực hành tiết kiệm, chống lãng phí và cung cấp thông tin phát hiện lãng phí.

Dự thảo sửa đổi, bổ sung Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí theo hướng: Thứ nhất, bổ sung quy định khuyến khích cán bộ, công chức, cơ quan tổ chức, đơn vị thực hành tiết kiệm, chống lãng phí như sau:

Đối với cá nhân có giải pháp, sáng kiến trong thực hành tiết kiệm, chống lãng phí thì được khen thưởng ngoài các hình thức khen thưởng theo quy định của Luật Thi đua khen thưởng, mức khen thưởng căn cứ vào số kinh phí tiết kiệm được trong thực tế (có quy định mức tối đa).

Đối với các cơ quan, tổ chức, đơn vị được giao tự chủ, tự chịu trách nhiệm về tài chính theo quy định của pháp luật, được tự chủ trong việc quyết định phương án sử dụng kinh phí tiết kiệm được vào các mục đích sau: Bổ sung thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; Chi khen thưởng và phúc lợi cho cán bộ, công chức, trong đó cho phép việc trích khen thưởng cho các cá nhân, tổ chức, đơn vị có giải pháp, sáng kiến trong thực hành tiết kiệm, chống lãng phí mang lại kết quả cụ thể từ nguồn kinh phí tiết kiệm được; Bổ sung các Quỹ theo quy định của pháp luật. Thực chất đây là việc luật hóa các quy định về tự chủ, tự chịu trách nhiệm về tài chính đối với cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập đã được thực hiện ổn định, có hiệu quả theo quy định của Chính phủ trong thời gian qua.

Thứ hai, bổ sung quy định khuyến khích các cá nhân cung cấp thông tin phát hiện lãng phí theo hướng: cho phép trích để lại một phần số kinh phí do ngăn chặn được lãng phí khi được phát hiện và ngăn chặn kịp thời cho chính người cung cấp thông tin phát hiện lãng phí theo tỷ lệ % nhất định tính trên số tiền bị lãng phí đã ngăn chặn kịp thời nhưng có khống chế mức tối đa.

Ngoài ra, bổ sung quy định cho phép các Bộ, ngành ban hành các chính sách khuyến khích khác theo hướng: ngoài các chính sách khuyến khích cụ thể tại Luật này, các luật chuyên ngành có thể quy định thêm các chính sách khác để khuyến khích các tổ chức, đơn vị, cá nhân tham gia thực hành tiết kiệm, chống lãng phí phù hợp với đặc thù của từng ngành, từng lĩnh vực… (Daibieunhandan.vn 05/10, PV)Về đầu trang

Chủ tịch tỉnh Bạc Liêu đề nghị chủ tịch cấp huyện phải công bố đường dây nóng

Ngày 5/10, UBND tỉnh Bạc Liêu tổ chức hội nghị đối thoại doanh nghiệp lần thứ II năm 2023. Hội nghị lắng nghe 12 kiến nghị của các doanh nghiệp, hợp tác xã trên địa bàn tỉnh.

Ông Lê Chí Tôn, Chủ tịch Hiệp hội doanh nghiệp tỉnh Bạc Liêu đánh giá cao việc tỉnh tổ chức nhiều cuộc đối thoại, tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp. Ông Tôn nêu, gần đây hội nghị được mở rộng bằng hình thức trực tuyến, các doanh nghiệp tham gia thuận lợi, dễ dàng hơn.

Ông Tôn nhận xét, cuộc đối thoại lần nào cũng làm "nóng" hội trường bởi các ý kiến của doanh nghiệp, các câu trả lời của sở, ngành, chỉ đạo của lãnh đạo tỉnh. Tuy nhiên, việc này vẫn chưa hiệu quả, chưa "nóng" bằng việc mở đường dây nóng. Nếu các huyện mở luôn đường dây nóng thì sẽ nóng đều, sẽ ấm lòng doanh nghiệp và người dân hơn.

Ông Tôn cũng "không quên" đặt câu hỏi liên quan đến hiệu quả đường dây nóng của Chủ tịch UBND tỉnh Bạc Liêu. Ông Tôn muốn Chủ tịch UBND tỉnh thông tin hiện đường dây nóng của ông hoạt động thế nào để doanh nghiệp nắm bắt, phản ánh các vấn đề vướng mắc.

Trao đổi tại hội nghị, ông Phạm Văn Thiều, Chủ tịch UBND tỉnh Bạc Liêu yêu cầu các sở, ngành địa phương quan tâm, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp kịp thời, có hiệu quả, tránh nói suông, vướng ở đâu gỡ ở đó.

“Chúng ta không nên thờ ơ, né tránh, đùn đẩy mà không đồng hành cùng doanh nghiệp. Mục tiêu cuối cùng là doanh nghiệp sống được, hoạt động được, hoạt động trong môi trường thuận lợi. Doanh nghiệp phát triển thì tỉnh mới phát triển”, ông Thiều nói.

Với các kiến nghị cụ thể của doanh nghiệp, ông Thiều yêu cầu, ở hội nghị lần sau phải báo cáo giải quyết được bao nhiêu phần trăm. "Chưa giải quyết được thì vì sao? Không thể chỉ đạo ở diễn đàn rồi về không thực hiện, trên nóng dưới lạnh là không được", ông Thiều yêu cầu.

Về vấn đề đường dây nóng, Chủ tịch UBND tỉnh Bạc Liêu khẳng định, đường dây nóng bước đầu đạt hiệu quả cao. Ông Thiều cũng đề nghị chủ tịch các huyện, thành phố, thị xã trong tỉnh công bố đường dây nóng tiếp nhận phản ánh của người dân, doanh nghiệp. (Tienphong.vn 05/10, Tân Lộc) Về đầu trang

Giám đốc Sở GD-ĐT TP HCM: Để xảy ra các khoản thu phản cảm, hiệu trưởng không thể nói không biết!

Tại hội nghị giao ban khối phòng GD-ĐT sáng 4-10, ông Nguyễn Văn Hiếu cho biết liên quan đến các khoản thu, Sở GD-ĐT TP đề nghị các phòng GD-ĐT tham mưu UBND các quận, huyện kiểm tra, rà soát, chấn chỉnh các trường hợp thu không đúng quy định.

Ông Hiếu nói thêm thông tư 16 của Bộ GD-ĐT quy định về tài trợ cho các cơ sở giáo dục đã ra đời từ rất lâu, không phải mới để nói không nhớ, không hiểu. "Việc thu tài trợ đã quy định rất rõ ràng, nhưng tại sao cứ nhằm vào phụ huynh để thu, rồi chia trung bình trên đầu phụ huynh. Thầy, cô giáo không thu cho mình nhưng ngó lơ để xảy ra những khoản thu rất phản cảm. Đã được hướng dẫn, tập huấn nên thu sai thì phải xử lý vì để ảnh hưởng ghê gớm"- ông Hiếu nói.

Người đứng đầu ngành GD-ĐT TP HCM cũng nhấn mạnh mọi công việc, thông tin, vấn đề liên quan gì giữa ban đại diện phụ huynh lớp, trường thì hiệu trưởng đều phải nắm, phải có thông tin, bàn bạc để có sự đồng thuận. Không có khái niệm quỹ lớp, quỹ trường. Hiệu trưởng không thể nói không biết.

Ông Hiếu cũng đề nghị Phòng Kế hoạch Tài chính Sở GD-ĐT hướng dẫn đến các trường về tất cả các khoản thu phải không dùng tiền mặt để Sở GD-ĐT TP quản lý được hệ thống các trường thu như thế nào. Vì hình thức thu, chi không dùng tiền mặt này là minh bạch, công khai. Các trường sẽ phải công khai mục đích thu là gì, nội dung chi là gì.

"Văn bản hướng dẫn của Sở GD-ĐT TP đều ghi dự toán thu-chi. Nghĩa là các trường phải xây dựng dự toán, thu và chi những nội dung gì. Sau khi dự toán xong, tính ra số lượng học sinh của mỗi lớp, mỗi trường để quy ra con số cụ thể. Không phải quy định mức trần là thu đúng mức trần. Quy định 300.000 mà thu đúng 300.000 là trường đó không hiểu, không làm dự toán. Sở GD-ĐT sẽ kiểm tra, xử lý ngay"- ông Hiếu nhấn mạnh. (Nld.com.vn 05/10, Đặng Trinh)Về đầu trang

TPHCM: Quận 1 yêu cầu 100% cán bộ cam kết không can thiệp xử lý vi phạm nồng độ cồn

Ngày 5-10, ông Lê Đức Thanh - chủ tịch UBND quận 1, TP.HCM - cho biết đã có văn bản gửi các thành viên Ban An toàn giao thông quận 1 và chủ tịch UBND 10 phường yêu cầu thực hiện nghiêm chỉ thị của Ban Bí thư và Thủ tướng về tăng cường công tác đảm bảo trật tự an toàn giao thông trong tình hình mới.

Với vai trò là trưởng ban an toàn giao thông quận, ông Thanh yêu cầu việc xử lý vi phạm nồng độ cồn phải thực hiện quyết liệt, bền bỉ, quyết tâm hình thành thói quen "đã uống rượu, bia thì không lái xe" trong nhân dân.

Ông Thanh đề nghị việc xử lý vi phạm nồng độ cồn phải thực hiện triệt để, không né tránh theo đúng tinh thần "thượng tôn pháp luật", "không có vùng cấm, không ngoại lệ".

Khi xử lý vi phạm nồng độ cồn phải xác minh người vi phạm là cán bộ, đảng viên hay không, nếu có phải thông báo về cơ quan, đơn vị quản lý cán bộ và kiến nghị có hình thức xử lý kỷ luật.

Ông Thanh còn yêu cầu các đơn vị tổ chức cho 100% cán bộ, công chức, viên chức, công nhân viên và người lao động của đơn vị viết cam kết "đã uống rượu bia thì không lái xe". Tuyệt đối không được can thiệp vào công việc xử lý vi phạm của lực lượng cảnh sát giao thông, nhất là hành vi vi phạm nồng độ cồn. (Tuoitre.vn 05/10, Đan Thuần)Về đầu trang

Hà Nội sẽ kiểm tra, xác minh hành vi nhũng nhiễu qua nhiều kênh thông tin

UBND TP Hà Nội vừa có Công văn số 3211/UBND-KSTTHC, triển khai các nhiệm vụ cải cách thủ tục hành chính trọng tâm từ nay đến hết năm 2023.

Theo đó, UBND thành phố giao các sở, ban, ngành, UBND các quận, huyện, thị xã tăng cường rà soát các quy định thủ tục hành chính hiện nay, kịp thời phát hiện các bất cập, hạn chế và gửi kiến nghị để nghiên cứu, xem xét điều chỉnh theo quy định.

Đồng thời, tập trung cải cách quy trình, đơn giản hóa thủ tục hành chính nội bộ bảo đảm thực hiện đúng quy định để khắc phục tình trạng né tránh, đùn đẩy trách nhiệm.

Nghiên cứu, đề xuất các phương án phân cấp, ủy quyền thủ tục hành chính hoặc kiến nghị phương án phân cấp thủ tục hành chính giữa các cơ quan hành chính nhà nước.

Bên cạnh đó, nâng cao hiệu quả công tác phối hợp giữa các cơ quan, đơn vị trong quá trình giải quyết thủ tục hành chính; khẩn trương thực hiện và hoàn thành nhiệm vụ giao tại Quyết định số 2400/QĐ-UBND ngày 24.4.2023 của UBND thành phố về kế hoạch rà soát, đánh giá thủ tục hành chính.

Rà soát, thống kê, xây dựng quy trình thủ tục hành chính liên thông năm 2023 trên địa bàn TP Hà Nội, tránh phát sinh các thủ tục gây phiền hà cho người dân, doanh nghiệp.

UBND thành phố cũng chỉ đạo tổ chức thực hiện nghiêm việc tiếp nhận, xử lý, tháo gỡ các khó khăn, vướng mắc về quy định, thủ tục hành chính.

Đặc biệt, thành phố sẽ tổ chức kiểm tra, xác minh, làm rõ hành vi nhũng nhiễu, gây khó khăn trong giải quyết thủ tục hành chính theo phản ánh của các phương tiện thông tin đại chúng và của người dân, doanh nghiệp qua các kênh thông tin khác nhau.

Qua kiểm tra sẽ xử lý nghiêm các tổ chức, cá nhân có liên quan theo đúng quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước; kịp thời chấn chỉnh việc giải quyết thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền của cơ quan, đơn vị.

Tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong cải cách thủ tục hành chính để công khai, minh bạch quy trình, thủ tục và giải quyết thủ tục hành chính hướng đến sự hài lòng của người dân, doanh nghiệp.

Đặc biệt tập trung rà soát, kiến nghị hoặc đề xuất phương án tháo gỡ dứt điểm các khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai Đề án 06 của Chính phủ, bảo đảm gắn kết chặt chẽ, hiệu quả giữa cải cách thủ tục hành chính với chuyển đổi số quốc gia theo chỉ đạo của Thủ tướng Chính phủ. (Laodong.vn 05/10, Phạm Đông)Về đầu trang

QUẢN LÝ NGÂN SÁCH

Chậm giải ngân vốn đầu tư công: "Chuyện cũ" vẫn tiếp diễn...

Tính đến ngày 30.9, đã có khoảng 363.310 tỷ đồng vốn đầu tư công được giải ngân, đạt 51,38% kế hoạch, cao hơn cùng kỳ năm 2023 cả về số tương đối và số tuyệt đối, đồng thời là năm đầu tiên lượng vốn giải ngân 9 tháng vượt 50%.

Kết quả này là rất tích cực bởi theo số liệu của Bộ Tài chính 3 tháng trước đây, giải ngân vốn đầu tư công mới đạt 215.578,9 tỷ đồng, bằng 30,49% kế hoạch Thủ tướng Chính phủ giao. Có 9 bộ, 32 địa phương có tỷ lệ giải ngân đạt trên 30% kế hoạch. 39/52 bộ và 12/63 địa phương có tỷ lệ giải ngân đạt dưới 20%, trong đó có 37 bộ, 3 địa phương chỉ giải ngân đạt dưới 15% kế hoạch vốn; 3 địa phương giải ngân đạt dưới 15% kế hoạch vốn.

Vốn đầu tư công là động lực tăng trưởng quan trọng cho nền kinh tế. Tuy nhiên, việc bố trí được vốn là một chuyện. Vấn đề còn lại là làm thế nào để giải ngân và khi giải ngân chậm thì phải xác định nguyên nhân là gì để có giải pháp khắc phục nhằm góp phần thực hiện mục tiêu tăng trưởng, thúc đẩy sản xuất kinh doanh, ổn định kinh tế vĩ mô.

Thực tế, chậm giải ngân vốn đầu tư công năm nào cũng diễn ra và nguyên nhân cũng luôn được chỉ rõ. Ví dụ như trong 6 tháng đầu năm nay, lý do là bởi công tác chuẩn bị đầu tư, chuẩn bị dự án chưa tốt dẫn đến dự án chưa đủ điều kiện giao vốn. Do thủ tục phê duyệt chủ trương đầu tư, phê duyệt dự án đầu tư mất nhiều thời gian, nhất là thủ tục phê duyệt thiết kế, đấu thầu, giải phóng mặt bằng.

Nguyên nhân nữa là do việc cập nhật, rà soát, công bố giá vật liệu xây dựng, chỉ số giá xây dựng chưa phản ánh kịp sự thay đổi của thị trường. Giá nhiên liệu, vật liệu xây dựng tăng cao, làm tăng chi phí cho doanh nghiệp. Mặt khác, công tác bồi thường, giải phóng mặt bằng còn chậm do vướng mắc trong xác định giá đất, phương án bồi thường, hỗ trợ, tái định cư; chồng chéo giữa quy hoạch sử dụng đất và các quy hoạch xây dựng, quy hoạch ngành...

Hay trong 6 tháng năm 2022, giải ngân chậm là do thời gian lập đề xuất dự án đến triển khai thực hiện kéo dài. Thủ tục gia hạn hiệp định và điều chỉnh chủ trương đầu tư, điều chỉnh dự án mất nhiều thời gian. Năng lực một số nhà thầu tư vấn còn yếu kém dẫn đến chất lượng công tác tư vấn, hồ sơ còn hạn chế. Công tác giải phóng mặt bằng cũng gặp nhiều khó khăn...

Có thể thấy, có nhiều nhiều thách thức, vướng mắc, cả chủ quan và khách quan dẫn đến giải ngân vốn đầu tư công chậm. Vậy nên để giải bài toán đẩy nhanh vốn đầu tư công trong thời gian tới, ngoài việc sửa đổi, hoàn thiện các quy định của pháp luật, theo ý kiến đại diện Vụ Đầu tư, Bộ Tài chính tại Tọa đàm về cơ chế, chính sách nhằm đẩy nhanh tiến độ giải ngân vốn đầu tư công nguồn ngân sách nhà nước hàng năm diễn ra cách đây chưa lâu thì yếu tố then chốt vẫn là vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu các bộ, ngành, địa phương, các chủ đầu tư trong tổ chức thực hiện.

Các bộ, ngành, địa phương cần xây dựng kế hoạch sát với khả năng thực hiện và giải ngân của từng dự án. Chỉ đạo các chủ đầu tư chủ động thực hiện tốt công tác chuẩn bị đầu tư, điều kiện cần thiết để sẵn sàng phân bổ chi tiết kế hoạch vốn cho các dự án và triển khai ngay sau khi được giao kế hoạch vốn, không để sau khi giao vốn mới bắt đầu triển khai các công việc.

Theo kế hoạch, tổng nguồn vốn đầu tư công từ nguồn ngân sách nhà nước năm nay là hơn 817.307 tỷ đồng, trong đó kế hoạch vốn đã giao là 804.420,1 tỷ đồng. Vậy nên, cho dù là năm đầu tiên lượng vốn giải ngân 9 tháng vượt 50% thì quỹ thời gian vật chất còn lại để giải ngân 50% vốn còn lại cũng chỉ vỏn vẹn 3 tháng nữa nên rất có thể "chuyện cũ": Có tiền nhưng không tiêu được sẽ vẫn tiếp diễn. (Daibieunhandan.vn 05/10, Ninh Hà) Về đầu trang

Nghệ An đặt mục tiêu giải ngân hết chỉ tiêu vốn đầu tư công được giao

Tỉnh Nghệ An đang khẩn trương triển khai các giải pháp nhằm thực hiện tốt giải ngân vốn đầu tư công những tháng cuối năm 2023, phấn đấu giải ngân hết chỉ tiêu được giao.

Theo đó, giải pháp chính được đề ra là phát huy vai trò của người đứng đầu, xác định việc giải ngân vốn đầu tư công là đặc biệt quan trọng, cần tập trung chỉ đạo quyết liệt, dứt điểm; rà soát điều chuyển kế hoạch vốn các dự án giải ngân chậm và điều hòa vốn giữa chương trình phục hồi và phát triển kinh tế-xã hội và kế hoạch đầu tư công trung hạn giai đoạn đến năm 2025; thực hiện cải cách hành chính, rút ngắn thời gian thực hiện thủ tục của các dự án được bố trí vốn trong năm 2023; đồng thời, tập trung đẩy nhanh tiến độ thi công đối với các dự án đã hoàn thành hồ sơ thủ tục.

Sở Kế hoạch và Đầu tư Nghệ An cho biết, tổng kế hoạch đầu tư công tập trung năm 2023 của tỉnh là 7.134,628 tỷ đồng đã cơ bản hoàn thành việc phân bổ chi tiết đến từng đơn vị để triển khai thực hiện. Tuy nhiên, đến nay, mới giải ngân được 2.982,066 tỷ đồng, đạt 41,8%.

Tính theo đơn vị chủ đầu tư có 41 đơn vị trong tỉnh giải ngân trên mức bình quân chung của tỉnh; 29 đơn vị giải ngân đạt dưới mức bình quân chung của tỉnh; trong đó, có 10 đơn vị chưa thực hiện giải ngân. Tính theo dự án có 80/160 dự án giải ngân dưới mức bình quân của tỉnh; trong đó, có 34 dự án chưa giải ngân.

Theo Sở Kế hoạch và Đầu tư Nghệ An, nguyên nhân giải ngân chậm là do giá cả nguyên nhiên vật liệu biến động; giao kế hoạch một số nguồn vốn vẫn còn chậm; quy trình thực hiện một số dự án phức tạp hơn; tiến độ ban hành các văn bản hướng dẫn chưa đồng bộ, kịp thời.

Mặt khác, năng lực quản lý của một số chủ đầu tư còn hạn chế, nhất là ở các huyện miền núi Kỳ Sơn, Tương Dương, Con Cuông...; một số chủ đầu tư chưa tích cực thực hiện các thủ tục thanh toán ngay sau khi có khối lượng. Trong khi đó, năng lực chuyên môn của một số Ban quản lý dự án, đơn vị tư vấn chưa đáp ứng được yêu cầu, dẫn đến việc hoàn thiện hồ sơ thủ tục còn chậm.

Hiện nay, cùng với các giải pháp trên, 2 tổ công tác cấp phòng cũng sẽ tổ chức làm việc trực tiếp với các địa phương để hướng dẫn, tháo gỡ các khó khăn, vướng mắc trong giải ngân vốn đầu tư công. (TTXVN/VietnamPlus.vn 05/10, Nguyễn Văn Nhật) Về đầu trang

Quảng Trị: Không giải ngân đầu tư công được là có tội với dân

Sáng 5-10, UBND tỉnh Quảng Trị họp phiên toàn thể nhằm đánh giá tình hình kinh tế - xã hội 9 tháng đầu năm, làm rõ nguyên nhân, trách nhiệm và tháo gỡ các vướng mắc trong chậm giải ngân vốn đầu tư công.

9 tháng đầu năm, tốc độ tăng trưởng GRDP của Quảng Trị đạt 6,29%, thấp hơn so với kế hoạch 6,5-7%. Cùng với đó, các chỉ tiêu công nghiệp, nông nghiệp du lịch, thu hút đầu tư có những kết quả đáng ghi nhận. Đây được xem là tín hiệu đáng mừng trong bối cảnh kinh tế khó khăn chung hiện nay.

Tuy nhiên, theo ông Trương Chí Trung - giám đốc Sở Kế hoạch - Đầu tư, tỉnh Quảng Trị vẫn khó đạt 4 chỉ tiêu quan trọng, gồm tốc độ tăng trưởng GRDP, tổng thu ngân sách… Tổng thu ngân sách đến ngày 30-9 đạt 2.640 tỉ đồng so với dự toán 4.050 tỉ đồng, đạt 65,2% dự toán địa phương, bằng 73,2% cùng kỳ năm 2022.

Còn theo Giám đốc Sở Tài chính Lê Thị Thanh: "Trong 10 năm qua, chưa bao giờ điều hành ngân sách khó khăn như hiện nay. Từ nay đến cuối năm, chúng ta phải thu thêm 1.400 tỉ đồng. Phải xác định đây là nhiệm vụ chung của các ngành, địa phương". Ngoài tăng các nguồn thu, bà Thanh đề nghị tăng giải ngân đầu tư công để thúc đẩy kinh tế - xã hội.

Trong bối cảnh thu ngân sách địa phương gặp khó khăn, Quảng Trị được phân bổ 3.089 tỉ đồng đầu tư công, đến nay mới giải ngân được 1.059 tỉ đồng, đạt 33,7%. Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Trị Võ Văn Hưng cho rằng "chăm chút" lắm mới được trung ương phân bổ vốn đầu tư công, không giải ngân được là có tội với dân. "Câu hỏi đặt ra rất vô lý, khi có tiền nhưng lại không tiêu, không giải ngân được. Giải ngân chậm ảnh hưởng đến phát triển kinh tế - xã hội, đến nguồn thu.

Quan trọng hơn khi hoàn thành các dự án, công trình quan trọng sẽ thúc đẩy phục vụ kinh tế, phát triển sản xuất", ông Hưng nói.

Ghi nhận, có 17 đơn vị, sở ngành giải ngân ở nhóm khá từ 40% đến trên 60%. Hai nhóm cuối gồm 13 đơn vị dưới 40% và 7 đơn vị chưa giải ngân. Cụ thể, Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn, Sở Xây dựng, cùng 5 ban quản lý rừng phòng hộ, khu bảo tồn thiên nhiên giải ngân 0%.

Ông Võ Văn Hưng nêu tên từng đơn vị và cho rằng có trách nhiệm chủ quan của người đứng đầu khi để giải ngân vốn đầu tư công thấp. "Giải pháp quan trọng nhất là gắn trách nhiệm người đứng đầu. Tỉnh không giải ngân được tôi cũng xem lại trách nhiệm của mình. Sắp tới sẽ xem xét thi đua, khen thưởng các đơn vị giải ngân thấp", ông Hưng kết luận và đề nghị các đơn vị, địa phương tập trung giải ngân vốn đạt chỉ tiêu đến cuối năm. (Tuoitre.vn 05/10, Hoàng Tảo)Về đầu trang

THẾ GIỚI

Nhật Bản mở rộng ưu đãi cho lĩnh vực bán dẫn

Chính phủ Nhật Bản đang nỗ lực thúc đẩy phát triển lĩnh vực bán dẫn trong nước. Đây là một lĩnh vực được xác định có vai trò cực kỳ quan trọng đối với an ninh kinh tế.

Theo quy định mới, Chính phủ Nhật Bản sẽ trao quyền cấp phép xây dựng các nhà máy cho chính quyền các địa phương, đồng thời rút ngắn thời gian chuyển đổi mục đích sử dụng đất để xây dựng từ 1 năm xuống còn 4 tháng, quy định được đưa ra nhằm tạo hành lang pháp lý thuận lợi, đảm bảo các doanh nghiệp tham gia vào lĩnh vực bán dẫn có đủ đất để xây dựng nhà máy theo yêu cầu.

Bên cạnh nới lỏng quy định về cấp đất, Nhật Bản cũng đang tăng cường hỗ trợ tài chính cho các doanh nghiệp nước ngoài tham gia phát triển bán dẫn, mới đây Bộ Kinh tế, Thương mại và Công nghiệp Nhật Bản cho biết, sẽ bổ sung khoản hỗ trợ lên tới 192 tỷ Yen (khoảng 1,3 tỷ USD) cho nhà máy đặt tại tỉnh Hiroshima do tập đoàn sản xuất bán dẫn lớn của Mỹ Micron Technology xây dựng. Trước đó, dự án này cũng đã nhận được trợ cấp 46,5 tỷ Yen (320 triệu USD).

Bộ Kinh tế, Thương mại và Công nghiệp Nhật Bản hiện đang dành khoản ngân sách trị giá 2000 tỷ Yen (13,8 tỷ USD) để hỗ trợ cho doanh nghiệp sản xuất chất bán dẫn trong nước. Trước công ty Micron của Mỹ, Chính phủ Nhật Bản cũng đã trợ cấp cho nhà máy bán dẫn do hai doanh nghiệp nước ngoài đầu tư là nhà máy của tập đoàn TSMC tại tỉnh Kumamoto và nhà máy của Kioxia Holdings tại tỉnh Mie. (VTV.vn 05/10)Về đầu trang./.