Qua 2 năm triển khai chương trình phối hợp hoạt động giữa Sở Lao động - Thương binh Xã hội và Liên đoàn Lao động tỉnh, liên ngành đã bám sát các nhiệm vụ trọng tâm và tập trung chỉ đạo có hiệu quả và đạt được những kết quả đáng ghi nhận. Thông qua các cuộc kiểm tra, điều tra và giải quyết các chế độ chính sách đối với CNVCLĐ, đã phát hiện nhiều vi phạm của doanh nghiệp trong thực thi pháp luật lao động, kịp thời kiến nghị khắc phục, giúp doanh nghiệp hoàn thiện hơn trong quản lý điều hành và thực thi pháp luật, góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp, thúc đẩy sự phát triển bền vững, bảo đảm lợi ích của người lao động...

Nội dung ký kết phối hợp hoạt động năm 2010 - 2011 bao gồm: Phối hợp trong công tác tuyên truyền, giáo dục để nâng cao nhận thức Bộ Luật Lao động, Luật Công đoàn, các chế độ chính sách liên quan đến CNVCLĐ, đến người lao động và doanh nghiệp; thường xuyên phối hợp tổ chức công tác tập huấn an toàn vệ sinh lao động, bảo hộ lao động; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách có liên quan đến người lao động, công tác bảo hộ lao động, nhất là các doanh nghiệp ngoài Nhà nước; kiểm tra chỉ đạo tạo điều kiện nâng cao năng lực và chất lượng đào tạo của các trường, các trung tâm đào tạo nghề, trung tâm giới thiệu việc làm nhằm đáp ứng yêu cầu đào tạo nguồn nhân lực của tỉnh…

Báo QB số 110 - 2010