Chi tiết tin - Văn phòng UBND tỉnh

Đây là yêu cầu đặt ra với TP.HCM của Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy TP.HCM Nguyễn Thiện Nhân tại Hội nghị triển khai nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội năm 2019 diễn ra vào ngày 4/1.

Theo Bí thư Thành ủy TP.HCM Nguyễn Thiện Nhân, năm 2019, TP.HCM quyết liệt đột phá cải cách hành chính, trong đó tập trung vào việc triển khai các quy trình, thủ tục hành chính cấp độ 3, cấp độ 4 tăng lên 40%. Hiện nay, việc thực hiện thủ tục hành chính qua mạng tại thành phố mới chiếm 30%. Đặc biệt, TP.HCM tập trung xây dựng quy trình phối hợp với liên Sở, ngành và quy trình công bố thời hạn kết thúc hồ sơ.

Hiện nay, diện tích đất của TP.HCM chỉ chiếm 0,6% diện tích đất của cả nước. Các nguồn đầu tư chủ yếu là nguồn lực của xã hội, nhưng các nguồn lực này cũng hạn chế. Muốn phát triển, thành phố phải phát huy được nguồn lực quan trọng mà thành phố có nhiều nhất cả nước, đó là 4,5 triệu lao động. Đây là lực lượng lao động sáng tạo nhưng thành phố chưa phát huy tốt lực lượng này.

Theo Bí thư Thành ủy Nguyễn Thiện Nhân, năm 2018, Nghị quyết 54 đã thông qua 16 đề án. Năm 2019, thành phố sẽ tập trung vào việc các quận, huyện phân cấp, ủy quyền cho các xã, phương. Tuy nhiên, việc ủy quyền phải tạo được sự hài lòng của người dân và doanh nghiệp mới được coi là thu nhập tăng thêm vì thu nhập này được tính trên sự sáng tạo và hiệu quả của công việc. (Kênh VTV9 – Tin tức lúc 18h11 ngày 4/1)Về đầu trang

Tổ dân phố điện tử ở Hà Nội: Bước khởi đầu xây dựng công dân điện tử

Mô hình Tổ dân phố điện tử (TDPĐT) tại quận Bắc Từ Liêm hiện đang được xem là giải pháp tuyên truyền tích cực nhằm khuyến khích người dân thay đổi thói quen, từng bước tiếp cận với công nghệ mới minh bạch và thuận tiện.

10 giờ sáng, có mặt tại nhà sinh hoạt cộng đồng của TDP số 7, phường Đức Thắng để xác nhận tình trạng hôn nhân, chị Lê Thị Xuân Hương (ngõ 59 Lê Văn Hiến, phường Đức Thắng) khá hài lòng khi được tiếp cận dịch vụ công trực tuyến (DVCTT). Sau vài thao tác đơn giản, nhanh chóng trên máy tính có kết nối internet, chị đã hoàn tất TTHC một cách dễ dàng, bớt được thời gian đi lại và thuận tiện. “Mô hình TDPĐT rất tiện ích, minh bạch, tiết kiệm được thời gian cho người dân. Đặc biệt, các bác tình nguyện viên cao tuổi hướng dẫn tận tình, nhanh gọn, dễ hiểu”- chị Hương chia sẻ.

Trong khi đó, thay vì phải lên UBND phường cách nhà khá xa, ông Đinh Văn Tư (TDP Hoàng Liên 1, phường Liên Mạc) chọn đến nhà văn hóa để làm giấy khai sinh cho cháu và được các đoàn viên thanh niên hướng dẫn rất nhiệt tình. Ông Tư cho biết, TDPĐT hoạt động từ 7 giờ đến 21 giờ nên rất tiện cho người dân. “Đây là một việc làm thiết thực, giúp ích cho người dân trong quá trình thực hiện các dịch vụ công, đặc biệt với người cao tuổi” - ông Tư nhìn nhận.

Vốn là nơi sinh sống của nhiều cán bộ khoa học, hiểu biết sâu về công nghệ thông tin, TDPĐT số 7, phường Đức Thắng, có đến 5 tình nguyện viên là các bác cao tuổi, nên tương đối thuận lợi trong việc phục vụ người dân. Theo ông Nguyễn Mạnh Hoạt (tình nguyện viên), TDPĐT là nơi sinh hoạt cộng đồng khang trang sạch đẹp, đầy đủ máy tính, máy scan, máy in… Được triển khai từ tháng 11/2017, đến nay, TDPĐT đã có hàng loạt người dân đến giao dịch và nhiều người còn được hướng dẫn tại nhà, tạo thuận lợi cho người dân.

Còn tại TDP số 3, phường Đức Thắng, từ đầu năm 2017 đến nay, người dân đã giao dịch thành công 43 hồ sơ, trong đó, 17 hồ sơ làm tại TDPĐT, 26 hồ sơ làm tại nhà. Các hồ sơ chủ yếu làm giấy khai sinh, khai tử, xác nhận tình trạng hôn nhân. TDPĐT thường phục vụ ngoài giờ, thậm chí, có những trường hợp đêm hôm đến làm thủ tục khai tử đều được tình nguyện viên phục vụ tận tình.

Theo Bí thư Đoàn phường Liên Mạc Trương Thu Hương, từ khi triển khai TDPĐT, Đoàn thanh niên đã nhận nhiệm vụ túc trực tại các địa bàn dân cư, nhà văn hóa, vận động, giúp đỡ để gia tăng số lượng người sử dụng DVCTT. Các tình nguyện viên đã đến tận nhà người dân mang theo máy tính xách tay để tuyên truyền, giúp người dân thực hiện DVCTT. Mặc dù mới đi vào hoạt động từ tháng 7/2018, nhưng mô hình TDPĐT Hoàng Liên 1 đã nhận được sự hưởng ứng của đông đảo người dân do tiết kiệm thời gian đi lại và chi phí; đã có 10 hồ sơ được giao dịch thành công.

Phó Chủ tịch UBND quận Bắc Từ Liêm Nguyễn Thị Nắng Mai cho hay, nhằm giúp người dân đăng ký DVCTT mức độ 3, 4 ngay tại nhà văn hóa, TDP, phòng sinh hoạt cộng đồng… mà không cần phải đến UBND phường, quận đã xây dựng mô hình TDPĐT hiện đại và thân thiện với người dân. Với phương thức xã hội hóa, từ đầu tháng 8/2017, quận đã thí điểm đưa vào hoạt động 9 điểm đăng ký DVCTT mức độ 3, 4 đặt tại TDP và khu chung cư. Với tinh thần chủ động, sáng tạo trong tuyên truyền, quận đã triển khai đến các TDPĐT để Nhân dân tiếp cận với công nghệ mới, giảm thời gian chi phí và tạo tiện ích cho Nhân dân. Đến nay, quận đã có 24 TDPĐT, giúp tỷ lệ hồ sơ nộp trực tuyến mức 3, 4 luôn đạt 100%, tỷ lệ hồ sơ công dân nộp tại nhà đạt 64,1%.

Từ khi áp dụng mô hình TDPĐT đã mang lại rất nhiều thuận lợi, lợi ích thiết thực cho cộng đồng xã hội; nâng cao hiệu quả hoạt động trong thực hiện xây dựng “Chính quyền điện tử” ở quận Bắc Từ Liêm. Đây chính là cầu nối để tiến tới xây dựng “Công dân điện tử” góp phần giảm thời gian, công sức, chi phí cho tổ chức, công dân khi có nhu cầu giải quyết TTHC. (Kinh Tế & Đô Thị 5/1, Thảo Trần)Về đầu trang

Nghệ An: Đăng ký, cam kết thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính 2019

Chiều 4-1, Phòng Cảnh sát giao thông Công an tỉnh tổ chức đăng ký, cam kết thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính năm 2019, tiếp tục giữ vững vị trí thứ nhất của Công an Nghệ An trong toàn lực lượng Công an nhân dân trong lĩnh vực này.

Xác định cải cách hành chính là một trong những nhiệm vụ trọng tâm, là khâu đột phá có vai trò quan trọng, trong đó việc đơn giản hóa thủ tục, việc tiếp nhận hồ sơ và xử lý nhanh và chính xác, đúng pháp luật với mục tiêu “nghe dân nói, nói dân hiểu, làm dân tin”. Trên cơ sở đó, Phòng Cảnh sát giao thông Công an tỉnh đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo, quan tâm đổi mới hình thức, nâng cao chất lượng cải cách hành chính trên tất cả các lĩnh vực trong đó Bộ phận một cửa được ưu tiên quan tâm hàng đầu.

Công tác quản lý cán bộ tại đơn vị có nhiều chuyển biến mạnh mẽ, tích cực; Nội bộ đơn vị đoàn kết, thống nhất; kỷ luật, kỷ cương, điều lệnh thường xuyên được siết chặt, ý thức tổ chức kỷ luật của cán bộ, chiến sĩ được nâng lên rõ rệt, tinh thần trách nhiệm và hiệu quả công tác cải cách hành chính được nâng cao góp phần quan trọng trong việc thực hiện tốt nội dung xây dựng lực lượng Cảnh sát giao thông “chính quy hơn, tận tụy hơn, lễ phép hơn, quyết liệt hơn, uy tín hơn”.

Tại hội nghị, các Trạm, Đội công tác cam kết thực hiện 5 nhiệm vụ cải cách hành chính. Trong đó, một số nhiệm vụ như: thực hiện đồng bộ cải cách hành chính trong nội bộ đơn vị và cải cách hành chính trên các lĩnh vực liên quan đến cá nhân, tổ chức ngoài xã hội. Chủ động tạo nguồn lực để đẩy mạnh cải cách hành chính, nhất là xây dựng mới, nâng cấp bộ phận một cửa, mua sắm trang thiết bị phục vụ tiếp dân và công tác Công an; Giám sát chặt chẽ việc tiếp dân, giải quyết thủ tục hành chính. (Công An Nhân Dân 5/1, Minh Khôi)Về đầu trang

Sở Giao thông vận tải Phú Yên tích cực cải cách hành chính năm 2019

Nhằm tiếp tục đẩy mạnh thực hiện công tác cải cách hành chính, tiến tới xây dựng nền hành chính công khai, minh bạch, chuyên nghiệp, hiện đại, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, Sở Giao thông vận tải Phú Yên vừa có kế hoạch triển khai thực hiện Đề án nâng cao chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) năm 2019.

Theo đó, Sở Giao thông vận tải đề ra 4 nhóm nhiệm vụ chính để thực hiện. Ngoài nhiệm vụ trọng tâm về cải cách thủ tục hành chính (TTHC), Sở tiếp tục tập trung thực hiện cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước; nâng cao chất lượng, hiệu quả thực thi công vụ của đội ngũ CCVC; hỗ trợ doanh nghiệp. Cùng với đó, tăng cường cải cách tài chính công, hiện đại hóa nền hành chính; tăng cường công tác đối thoại với tổ chức, cá nhân; công tác phòng, chống tham nhũng.

Trong cải cách TTHC, Sở Giao thông vận tải tiếp tục triển khai việc rà soát, hệ thống hóa toàn bộ TTHC thuộc thẩm quyền giải quyết của Sở, xây dựng bảng hướng dẫn thực hiện thủ tục để tuyên truyền người dân khi đến liên hệ giải quyết TTHC; công khai đầy đủ các khoản phí, lệ phí thực hiện TTHC. Giải quyết TTHC đảm bảo chính xác, đúng pháp luật, thời gian quy định; nếu giải quyết sai hoặc trễ hạn phải thực hiện nghiêm việc gửi thư xin lỗi cho tổ chức, cá nhân. Phấn đấu rút ngắn từ 35%-50% thời gian thực hiện TTHC so với thời gian quy định.

Đồng thời, tiếp tục triển khai có hiệu quả quy hoạch giao thông vận tải; rà soát, đẩy nhanh việc xây dựng và hoàn thiện các quy hoạch giao thông vận tải. Công bố công khai đầy đủ trên trang thông tin điện tử của Sở các đồ án quy hoạch do Sở làm chủ đồ án. Tăng cường công tác tuyên truyền, hướng dẫn, khuyến khích tổ chức, cá nhân sử dụng dịch vụ hành chính công trực tuyến mức độ 3,4, thủ tục hành chính công, dịch vụ bưu chính công ích… (Giao Thông 4/1)Về đầu trang

LĨNH VỰC CẢI CÁCH

Chi phí không chính thức vẫn là mối quan ngại của doanh nghiệp

Kết quả khảo sát 500 doanh nghiệp (DN) do Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) thực hiện liên quan đến chi phí kinh doanh năm 2018 cho thấy, DN vẫn phải tốn kém nhiều khoản chi phí không chính thức khi thực hiện các thủ tục hành chính, đúng pháp luật.

Liên quan đến các chi phí chính thức, có 2 khoản nhiều DN (90% trả lời khảo sát) dành sự quan tâm nhất và mong muốn có giải pháp để cắt giảm, đó là chi phí về lao động và chi phí thuế; tiếp đến là các chi phí liên quan đến nguyên liệu đầu vào, vốn…

Đặc biệt, DN mong muốn cắt bỏ các khoản chi phí không chính thức khi thực hiện các thủ tục hành chính dù họ tuân thủ đúng quy định pháp luật. Gần 80% DN phản hồi khảo sát mong cắt giảm được gánh nặng chi phí không chính thức. Các DN cho biết, khi đăng ký thành lập, phải chi khoản phí không chính thức chiếm khoảng 13% so với phí và lệ phí quy định; đăng ký giải thể, đăng ký ngừng hoạt động, đăng ký ngành kinh doanh có điều kiện, làm thủ tục phá sản DN… phải tốn chi phí không chính thức có những thủ tục chiếm hơn 20% phí và lệ phí theo quy định chưa kể tốn kém về thời gian.

Một số DN phản ánh, xin giấy phép xây dựng, tiếp cận đất đai, tiếp cận vốn, nộp thuế/quyết toán thuế… đều phát sinh chi phí không chính thức, thậm chí có thủ tục chi phí không chính thức còn cao hơn cả chi phí chính thức (xin cấp giấy phép xây dựng, tiếp cận mặt bằng sản xuất kinh doanh.

Việc tiếp đón các đoàn thanh/kiểm tra liên quan đến thuế, công an, môi trường, quản lý thị trường, phòng cháy chữa cháy, kiểm toán…, doanh nghiệp vẫn phải tốn kém các khoản chi phí không chính thức trong việc tiếp đón.

Để tiếp tục triển khai hiệu quả Nghị quyết 35/2016/CP về hỗ trợ phát triển, giảm chi phí kinh doanh, hỗ trợ nâng cao năng lực cạnh tranh cho DN, góp phần cải thiện môi trường kinh doanh, VCCI đã đưa ra một số kiến nghị cụ thể. Theo đó, Chính phủ cần chỉ đạo các Bộ, ngành, địa phương… có các phương án liên thông tối đa giải quyết thủ tục hành chính, nhất là các thủ tục thuộc thẩm quyền giải quyết của nhiều cơ quan khác nhau góp phần giảm chi phí cả tiền bạc và thời gian cho DN. Như vậy, DN chỉ cần nộp hồ sơ tại một cơ quan rồi cơ quan đó chuyển hồ sơ cho các cơ quan khác. Cho phép DN làm nhiều thủ tục đồng thời, hạn chế việc phải xong thủ tục này mới được làm thủ tục khác. Các địa phương, thậm chí các Bộ, cần sớm thực hiện mô hình trung tâm hành chính công một cửa, tăng cường cơ chế giám sát, theo dõi, đánh giá cán bộ tiếp nhận và xử lý thủ tục hành chính.

Về thanh/kiểm tra DN, các tỉnh cần triệt để giao nhiệm vụ cho cơ quan thanh tra tỉnh làm đầu mối kiểm soát thanh kiểm tra DN, kể cả các cuộc thanh kiểm tra của cơ quan trung ương. Theo đó, mọi cuộc thanh tra theo kế hoạch phải được thông báo trước cho cơ quan thanh tra tỉnh để sắp xếp và bố trí nhằm đạt 3 mục tiêu: Giảm số lần và thời gian thanh tra; không thanh/kiểm tra trùng lặp; tăng tối đa số đoàn liên ngành, thay vì mỗi đơn vị tiến hành riêng lẻ. Điều này sẽ giúp DN giảm bớt được sự phiền hà, sách nhiễu, tốn kém chi phí. Đồng thời, coi áp dụng nguyên tắc quản lý rủi ro là một một mũi đột phá trong cải cách môi trường kinh doanh, là nhiệm vụ trọng tâm của các Bộ, ngành, chứ không chỉ dừng lại ở giai đoạn nghiên cứu, cân nhắc áp dụng.

Bên cạnh đó, để góp phần làm giảm các chi phí kinh doanh, VCCI cho rằng, các Bộ, ngành và địa phương cần tiếp tục tăng cường công khai, minh bạch thông tin trên website, đăng tải đầy đủ thông tin quy hoạch, kế hoạch phát triển, các dự án đầu tư công, đấu thầu, các dự án kêu gọi đầu tư, các dự án đối tác công tư. Những thông tin về phản hồi, đánh giá, phản ánh vướng mắc kiến nghị, khiếu nại của DN cũng cần đăng tải, thậm chí cả việc đánh giá mức độ hài lòng của người dân và DN về các thủ tục hành chính của địa phương. Ngoài ra, danh sách các đối tượng DN bị thanh kiểm tra theo kế hoạch cũng cần được đăng tải trên website của các cơ quan nhà nước. (Công Thương 4/1, Ngọc Quỳnh)Về đầu trang

QUẢN LÝ HÀNH CHÍNH

Tăng gì sau giảm biên chế, giảm lãnh đạo?

Dưới bài viết “Sau sắp xếp, cả nước giảm gần 10.000 lãnh đạo, 60.000 biên chế” đăng trên Báo Giao thông, nhiều bạn đọc đã gửi bình luận ủng hộ chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ trong việc sắp xếp lại tổ chức bộ máy Nhà nước. Bạn đọc Linh Hoàng viết: “Một con số khó tin nhưng đã thành hiện thực”.

Bạn đọc Minh Anh chia sẻ: “Theo bài báo, các cơ quan T.Ư giảm 7 đơn vị tổng cục, 202 đơn vị cấp vụ, cục, hơn 14.800 đơn vị cấp phòng, giảm 11 lãnh đạo tổng cục, 178 lãnh đạo cấp vụ, cục, 881 lãnh đạo cấp phòng, giảm 933 biên chế. Con số này quá ấn tượng, tôi đặc biệt phấn khởi khi Bộ đi đầu trong công cuộc tái cơ cấu là Bộ Công an. Hy vọng, tinh thần này tiếp tục được lan tỏa và tiếp tục được quán triệt trong các năm sau, ở các cơ quan, tổ chức khác nữa”.

Bạn đọc Hoài An bình luận: “Điều khó nhất đã bước đầu vượt qua, nhưng sau khi giảm biên chế thì phải tăng trách nhiệm, tăng lương. Có làm được thế, bộ máy Nhà nước mới thật sự hiệu quả, mới làm động lực thúc đẩy phát triển”.

Bạn đọc Trần Tiến đồng tình: “Nếu chỉ sắp xếp cơ học thì chưa chắc đã tăng được chất lượng bộ máy. Cái chúng ta cần là những người thực thi công vụ, các công chức, viên chức Nhà nước phải có trình độ, phải được quản lý bởi một hệ thống pháp luật nghiêm minh, có muốn sai cũng không làm được. Ngoài ra, họ phải sống được bằng đồng lương chân chính chứ không ăn lương ba cọc ba đồng mà mang trọng trách xây dựng những quyết sách của Chính phủ”.

“Tôi ủng hộ việc bỏ chế độ công chức trọn đời, ủng hộ việc xây dựng tiêu chí đánh giá từng vị trí công việc và định lượng cụ thể khối lượng công việc để đánh giá hoàn thành công việc cuối năm. Chỉ khi làm được như thế, bộ máy Nhà nước mới thực sự mạnh, mới cắt bỏ được những công chức sáng cắp ô đi tối cắp ô về, thiếu trình độ, trách nhiệm và thờ ơ với những nỗi khổ của người dân, doanh nghiệp”, bạn đọc Tiến Oanh bình luận. (Giao Thông 5/1)Về đầu trang

TP.HCM sẽ hủy 300 quyết định, công văn bán chỉ định đất công

Đây là thông tin được Giám đốc Sở Tài chính TP.HCM nêu ra ngày 4/1 tại Hội nghị triển khai nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội thành phố năm 2019.

Theo đó, Sở Tài chính đề nghị hủy bỏ 300 quyết định, công văn chỉ định bán các mặt bằng và địa chỉ nhà đất công cho các tổ chức, cá nhân và đưa vào bán đấu giá theo quy định.

Sở sẽ tiếp tục rà soát danh mục các mặt bằng và địa chỉ nhà đất không sử dụng hoặc sử dụng lãng phí, mặt bằng đã có chủ trương cho chuyển mục đích sử dụng đất nhưng chủ đầu tư chưa triển khai để thu hồi, tổ chức bán đấu giá. (VTV.vn 5/1)Về đầu trang

Cục Hải quan TP. Hà Nội đánh giá năng lực đối với 446 cán bộ, công chức

Trong 3 ngày (từ 4 - 6/1/2019), Cục Hải quan TP. Hà Nội tổ chức đánh giá năng lực cán bộ công chức năm 2018 đối với 446 công chức không giữ chức vụ lãnh đạo tại 23 vị trí việc làm thuộc 6 lĩnh vực nghiệp vụ gồm: Giám sát quản lý; Thuế xuất nhập khẩu; Kiểm tra sau thông quan; Quản lý rủi ro; Chống buôn lậu; Xử lý vi phạm.

Phát biểu khai mạc kỳ đánh giá năng lực, Cục trưởng Cục Hải quan TP. Hà Nội Dương Phú Đông cho biết, mục đích của việc đánh giá năng lực là nhằm xác định được thực trạng năng lực cán bộ công chức trong từng lĩnh vực chuyên môn nghiệp vụ, để từ đó tổ chức, sắp xếp nguồn nhân lực cho phù hợp, hiệu quả, xác định đựơc chính xác nhu cầu phải đào tạo để đáp ứng yêu cầu phát triển của ngành trong thời gian tới. Việc đánh giá năng lực tạo phong trào thi đua cho cán bộ công chức tự nghiên cứu, học tập để trau dồi năng lực, trình độ chuyên môn nghiệp vụ và kỹ năng xử lý công việc.

“Cuộc đánh giá năng lực cán bộ là cơ sở cho việc bố trí, sử dụng cán bộ, công chức một cách khoa học, đúng năng lực, trình độ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ cải cách, hiện đại hóa hải quan; đồng thời, lựa chọn được những công chức có đủ phẩm chất, năng lực chuyên môn để tạo nguồn cán bộ lãnh đạo các cấp”, Cục trưởng Dương Phú Đông kỳ vọng.

Phát biểu chỉ đạo kỳ đánh giá năng lực công chức Cục Hải quan TP. Hà Nội, Phó Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan Hoàng Việt Cường cho biết, năm 2018, Tổng cục Hải quan quyết định xây dựng và triển khai hệ thống đánh giá năng lực công chức hải quan với việc lần đầu tiên tổ chức đánh giá năng lực công chức thuộc 6 lĩnh vực nghiệp vụ hải quan tại 6 vụ, cục trực thuộc Tổng cục Hải quan và 7 cục hải quan địa phương gồm: TP. Hồ Chí Minh, Hà Nội, Đà Nẵng, Hải Phòng, Quảng Ninh, Đồng Nai, Bình Dương.

Cũng theo Phó Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan, Cục Hải quan TP. Hà Nội là đơn vị thứ 5 trong số 7 đơn vị hải quan địa phương thuộc diện đánh giá năng lực cán bộ, công chức đợt này.

Trong hai năm (2016 và 2017), Tổng cục Hải quan đã rà soát lại tổng thể vị trí việc làm trong toàn ngành Hải quan, qua đó xác định có 183 vị trí việc làm; trong đó 23 vị trí việc làm nhóm cán bộ lãnh đạo, 132 vị trí việc làm của nhóm chuyên môn nghiệp vụ, 28 vị trí việc làm khối hỗ trợ phục vụ.

Thông qua việc đánh giá năng lực giúp Tổng cục Hải quan đánh giá thực trạng năng lực cán bộ, công chức, với những cán bộ chưa đạt Tổng cục Hải quan sẽ có lộ trình đào tạo và đào tạo lại. Trên cơ sở đó, Tổng cục Hải quan tiến tới thực hiện sắp xếp, bố trí lại vị trí việc làm để phù hợp với trình độ, năng lực của từng cán bộ; là cơ sở xem xét tổ chức thi tuyển cán bộ lãnh đạo ở các cấp. (Tapchitaichinh.vn 5/1, PV)Về đầu trang

TIN THẾ GIỚI

Tổng thống Trump cảnh báo Chính phủ Mỹ sẽ đóng cửa lâu dài

Tổng thống Mỹ Donald Trump cho biết đã chuẩn bị cho việc một phần chính phủ phải đóng cửa thêm nhiều tháng thậm chí nhiều năm.

Tuyên bố được đưa ra sau cuộc gặp với các quan chức cấp cao của đảng Dân chủ ở Thượng viện và Hạ viện. Tổng thống Donald Trump cho rằng, ông có thể tuyên bố tình trạng khẩn cấp quốc gia để vượt qua sự thông qua của Quốc hội và xây bức tường biên giới Mỹ - Mexico.

Tổng thống Mỹ khẳng định, ông sẽ không ký bất kỳ dự luật nào nếu trong đó không có ngân sách dành cho việc xây dựng bức tường biên giới. Khoảng 800.000 công nhân xây dựng đã không được trả lương từ ngày 22/12. Hiện Chính phủ Mỹ đã đóng cửa được 2 tuần. (VTV.vn 5/1)Về đầu trang./.